Создан заказ №10224380
31 октября 2023
Игровые методы как способ разрешения конфликтов в организации
Как заказчик описал требования к работе:
⁃ Основная задача - анализ литературы
⁃ Продумать батарею методов, сценарий? Сформулировать на основе других работ, по образцу
⁃ А с руководителями обсудить уже самостоятельно
⁃ Накидать план и отправить план своему руководителю. Как вы видите
⁃ Потом пойдет описание методов. Что из себя пре
дставляет метод? Методы - это способы получения информации. Например, можно провести: опрос, беседа, контент-анализ (подсчет смысловых единиц).
⁃ Подробнее про контент анализ: на примере цензуры фильмов. Собираются три человека-эксперта. Выбирают что надо просмотреть кадры фильма на «эротику» и «порнографию». Вместе садятся и смотрят, отвечают + или -, считают смысловые единицы
⁃ Не нужно придумывать свою анкету. Без анкет нельзя. Чистая теория никому не нужна
⁃ Желательно делать через Гугл Документы. Там есть режим «советовать» и это сейчас удобнее
подробнее
Заказчик
заплатил
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
7 ноября 2023
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Игровые методы как способ разрешения конфликтов в организации.docx
2023-11-10 15:08
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор мне написала вторую часть ВКР. Все хорошо, научному руководителю нравится. Работа была выполнена в срок. Пишем дальше!