Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Построение системы подбора персонала
Создан заказ №1023333
12 марта 2016

Построение системы подбора персонала

Как заказчик описал требования к работе:
Нужно сделать курсовую работу по менеджменту организации за 7 дней, оформлять не нужно, главное все подробно расписать в курсовой и список источников литературы приложить.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ Актуальность выбранной для исследования темы неоспорима, ведь известно, цель подбора персонала состоит в создании резерва кандидатов на все рабочие места с учетом, в том числе и будущих изменений, увольнений, перемещений, уходов на пенсию, окончаний сроков трудовых договоров, изменений направлений и характера деятельности организации. Эффективная система подбора позволяет организации избежать таких проблем, как долгий срок адаптации сотрудников, уровень текучести персонала. Целью данной курсовой является изучение совершенствование системы подбора персонала. В результате поставленной цели необходимо решить следующие задачи: 1. (работа была выполнена специалистами Автор 24) изучить теоретические аспекты персонала организации как объекта управления и рассмотреть методы подбора персонала 2. проанализировать систему подбора персонала в исследуемой организации. 3. предложить направления совершенствования системы подбора. Объект исследования: персонал организации как объект управления Предмет исследования: методы подбора персонала. Объект наблюдения курсовой работы – персонал ИП Раскин Н.А. При написании курсовой работы использовались методы наблюдения, сравнительный метод, расчета относительных и абсолютных показателей. Курсовая работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка литературы и приложенийПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
15 марта 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Katerina015
5
скачать
Построение системы подбора персонала.docx
2018-03-12 10:49
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо Автору сделал все на отлично работу приняли сразу без каких то доработок. работу сделал раньше положенного срока. спасибо ему огромное

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Создайте электронную презентацию на произвольную тему, состоящую из тр
Презентации
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
отчет о преддипломной практике в пряничной пекарне
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
мебельная фабрика 'ИП "Руслан"
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Диплом "Организация логистики в ритейле на примере ООО "Евросеть-Ритейл"
Дипломная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
4000 ₽
Практикум по предмету Теория организации и организационное поведение
Лабораторная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Информационное обеспечение процесса принятия решений
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Современные информационные технологииих влияние на развитие организаций.
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Современные тенденции и состояние нефтегазового комплекса
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Управление процессом стратегических изменений в организации
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Стратегия развития клуба по художественной гимнастике в республике Карелия
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Организация, как функция управления
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Организационный аудит . Структура и этапы процесса организационного аудита .
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Диаграмма Исикавы, построение ЭММ и пр.
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Организация партнерского взаимодействия ДОУ и учреждений доп. образования
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
АНализ и оценка работы Национальной баскетбольной Ассоциации «NBA» со зрителями
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Характеристика мотивационного процесса
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Экономико-математические методы. Виды, области применения
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Организация производства
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Стратегия развития клуба по художественной гимнастике в республике Карелия
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Безопасность, охрана труда и бережливое производство
Бережливое производство по своей сущности направлено на сокращение всех процессов и операций, которые не добавляют ценность производимому продукту. С этой точки зрения охрана и безопасность труда может показаться «лишней» - процессом, не добавляющим ценности продукции. Однако отсутствие охраны и безопасности труда на производственном предприятии может привести к серьезному ущербу.
Охрана труда не с...
подробнее
Деловое поведение в организации
В литературе сложилось несколько подходов к пониманию понятия «деловое поведение»:
Для достижения управляемости делового поведения его следует рассматривать как единый комплекс из профессиональной деятельности и общения.
Основная проблема - это проблемы в исполнении, которое складывается из набора индивидуальных характеристик работника, прилагаемых им усилий и наличия соответствующей организационной...
подробнее
Поведение подчиненного в организации
Наиболее известным и качественным исследованием в области поведения подчиненных является опрос сотрудников ряда организаций, проведенный Робертом Е. Келли, в результате которого было выявлено пять стилей поведения подчиненных в организации. В основе данной классификации лежат две характеристики сотрудников – критическое мышление и степень активности.
Наличие критического мышления у сотрудника позво...
подробнее
Направления менеджмента качества
Международные стандарты ISO серии 9000 предполагают построение особой системы менеджмента качества, которую принято считать наиболее формализованной. В настоящее время эта система является самой распространенной, в ее фокусе - строгая регламентация деятельности, четкое взаимодействие сотрудников и непрерывное улучшение и отдельных подсистем, и всей организации в целом.
Тotal quality management пред...
подробнее
Безопасность, охрана труда и бережливое производство
Бережливое производство по своей сущности направлено на сокращение всех процессов и операций, которые не добавляют ценность производимому продукту. С этой точки зрения охрана и безопасность труда может показаться «лишней» - процессом, не добавляющим ценности продукции. Однако отсутствие охраны и безопасности труда на производственном предприятии может привести к серьезному ущербу.
Охрана труда не с...
подробнее
Деловое поведение в организации
В литературе сложилось несколько подходов к пониманию понятия «деловое поведение»:
Для достижения управляемости делового поведения его следует рассматривать как единый комплекс из профессиональной деятельности и общения.
Основная проблема - это проблемы в исполнении, которое складывается из набора индивидуальных характеристик работника, прилагаемых им усилий и наличия соответствующей организационной...
подробнее
Поведение подчиненного в организации
Наиболее известным и качественным исследованием в области поведения подчиненных является опрос сотрудников ряда организаций, проведенный Робертом Е. Келли, в результате которого было выявлено пять стилей поведения подчиненных в организации. В основе данной классификации лежат две характеристики сотрудников – критическое мышление и степень активности.
Наличие критического мышления у сотрудника позво...
подробнее
Направления менеджмента качества
Международные стандарты ISO серии 9000 предполагают построение особой системы менеджмента качества, которую принято считать наиболее формализованной. В настоящее время эта система является самой распространенной, в ее фокусе - строгая регламентация деятельности, четкое взаимодействие сотрудников и непрерывное улучшение и отдельных подсистем, и всей организации в целом.
Тotal quality management пред...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы