Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
"Актуальные проблемы современной трудовой миграции в России"
Создан заказ №10240447
5 ноября 2023

"Актуальные проблемы современной трудовой миграции в России"

Как заказчик описал требования к работе:
Нужно написать курсовую работу по теме: "Актуальные проблемы современной трудовой миграции в России" в соответствии с методическими указаниями в прикрепленном файле. Общий объем работы 35-40 страниц (подробнее объемы всех частей работы указаны в файле). Антиплагиат не менее 50-60%
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
8 ноября 2023
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
ArinaSamoylova
5
скачать
"Актуальные проблемы современной трудовой миграции в России".docx
2023-11-11 12:49
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Очень хороший автор!!! Безумно благодарна за столь сложную работу (107 листов) Огромное вам спасибо, заказ был выполнен на 100% и даже перевыполнен. Всем, всем советую! Чётко, быстро и успешно.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Трудовой потенциал общества
Доклад
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Статистическое изучение рынка труда в Самарской области
Реферат
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Решение задач по экономике труда в режиме онлайн
Помощь on-line
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Решить задачу по Организации и нормированию труда
Решение задач
Экономика труда
Стоимость:
150 ₽
Политика доходов и заработной платы
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Контрольная работа
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Ёмкость рынка труда: понятие и механизм определения
Реферат
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Правовое регулирование забастовок
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Виды прибыли в строительстве
Реферат
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
влияние культуры на трудовое поведение работника
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Функции труда и потребности человека
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Анализ уровня динамики и рентабельности по данным бух.отчетности
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Расчет эффективности системы KPI
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Формирование отношения работников к труду
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
современные методы стимулирования труда
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Значение экономики труда
Предмет исследования экономики труда – трудовые, экономические и социально-экономические отношения, которые проявляются в обществе, регионах, в определенных компаниях в сфере использования труда.
Экономика труда с теоретической и методологической стороны формировалась параллельно в западных государствах и России, при этом предмет исследования существенно отличался.
Страны Запада сводили предмет нау...
подробнее
Вертикальное и горизонтальное разделение труда
Для того чтобы обеспечивать контроль и координацию деятельности подразделений и работников предприятия, создаются некие структуры.
Под структурой организации так же можно понимать установленную схему взаимодействия и координации персонала и технологических процессов. Схема любого предприятия определяет состав отделов, линейных и функциональных точек и других секторов.
Структуры организаций имеют ...
подробнее
Заработная плата на предприятии. Материальное стимулирование труда
По сути, это вознаграждение за труд. Его размер зависит от квалификации работника, доли его участия в конечном продукте, количестве, качестве выполняемой им работы. Сущность зарплаты заключается в том, что работодатель оплачивает затраченное работником время и усилия. Работник в свою очередь получает доход, реализуя свои способности работодателю.
Заработная плата определяется разными экономистами ...
подробнее
Формы и системы оплаты труда на предприятиях различных форм собственности
Трудовой ресурс является одним из факторов производства. Он необходим для того, чтобы организовать процесс создания блага или его сбыта. Под влиянием человека сырье и материалы приобретают форму готового блага, которое будет реализовано в последующем. Трудовые ресурсы представлены трудоспособным населением, обладающим определенной компетенцией и опытом. Работодатель имеет право выбирать сотруднико...
подробнее
Значение экономики труда
Предмет исследования экономики труда – трудовые, экономические и социально-экономические отношения, которые проявляются в обществе, регионах, в определенных компаниях в сфере использования труда.
Экономика труда с теоретической и методологической стороны формировалась параллельно в западных государствах и России, при этом предмет исследования существенно отличался.
Страны Запада сводили предмет нау...
подробнее
Вертикальное и горизонтальное разделение труда
Для того чтобы обеспечивать контроль и координацию деятельности подразделений и работников предприятия, создаются некие структуры.
Под структурой организации так же можно понимать установленную схему взаимодействия и координации персонала и технологических процессов. Схема любого предприятия определяет состав отделов, линейных и функциональных точек и других секторов.
Структуры организаций имеют ...
подробнее
Заработная плата на предприятии. Материальное стимулирование труда
По сути, это вознаграждение за труд. Его размер зависит от квалификации работника, доли его участия в конечном продукте, количестве, качестве выполняемой им работы. Сущность зарплаты заключается в том, что работодатель оплачивает затраченное работником время и усилия. Работник в свою очередь получает доход, реализуя свои способности работодателю.
Заработная плата определяется разными экономистами ...
подробнее
Формы и системы оплаты труда на предприятиях различных форм собственности
Трудовой ресурс является одним из факторов производства. Он необходим для того, чтобы организовать процесс создания блага или его сбыта. Под влиянием человека сырье и материалы приобретают форму готового блага, которое будет реализовано в последующем. Трудовые ресурсы представлены трудоспособным населением, обладающим определенной компетенцией и опытом. Работодатель имеет право выбирать сотруднико...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы