Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Оценка эффективности инвестиционного проекта по созданию маникюрного салона
Создан заказ №10248527
7 ноября 2023

Оценка эффективности инвестиционного проекта по созданию маникюрного салона

Как заказчик описал требования к работе:
Здравствуйте! Мне нужна доработка уже имеющегося бизнес плана. Нужно рассчитать показатели для проекта. Если где-то не хватает данных, то их можно придумать. В скриншотах показан пример расчета в таблицах. Нужно рассчитать: -эффект от инвестиционной деятельности -эффект от операционной деятельност и -эффект от финансовой деятельности -сводные показатели устойчивости инвестиционного проекта -чистую дисконтированную стоимость (NPV) -общую накопленную величину дисконтированных доходов (PV) -индекс рентабельности инвестиции (PI) -внутреннюю норму прибыли (IRR) -срок окупаемости инвестиций (PP) -MPP, DP
подробнее
Заказчик
заплатил
20 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
8 ноября 2023
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
oksana_umnay
5
скачать
Оценка эффективности инвестиционного проекта по созданию маникюрного салона.jpg
2023-11-11 11:37
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.4
Положительно
Все супер, исправил уже решённое мной задание, так как увидел, что сделала не верно + выполнил работу всего лишь за два часа 👏🏻

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Принципы и методы структуризации проекта
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Курсовую работу, тема- стратегическое сотрудничество
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Выполнить отчет по практике по Менеджмент. К-00232
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Менеджмент человеческих ресурсов
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Бизнес-курс по принятию управленческих решений
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Выполнить курсовую работу в сфере HR. К-00205
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Задача по менеджменту!
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Задачи
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
НУЖНА ПОМОЩЬ СО ВТОРОЙ ЧАСТЬЮ КУРСОВОЙ В ЭКСЕЛЕ
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Инвестиционный анализ
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
задачи облигации
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Риск менеджмент
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
экономика
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
(2) Решить по примеру, учитывая все замечания преподавателя
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Решение логистических задач.Операционный менеджмент
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Делегирование как функция менеджмента
Делегирование, как управленческое действие, большинство менеджеров называют основным секретом успеха. Кто умеет делегировать, тот чаще других достигает успеха в управленческой деятельности.
Делегирование представляет собой действие, которое является совершенно необходимым.
Существует две основные причины, почему делегирование является таким необходимым:
Согласно другому определению, делегирование в...
подробнее
Аттестация персонала
Аттестованные сотрудники имеют подтверждение, что текущий уровень их знаний и навыков полностью соответствует требованиям компании. Аттестация производится в форме экзамена, тестирования, интервью и аудита. Аттестовать сотрудников могут эксперты в области управления, а также педагоги, осуществляющие переподготовку сотрудников. Как правило, для аттестации собирается инспекция, которая производит пр...
подробнее
Разработка проекта по формированию системы социальной защиты работников предприятия
Качество работы персонала повышают за счет выстраивания отношений персонала с руководством. Для того чтобы сотрудники добровольно и качественно справлялись со всеми своими обязанностями, руководители стремятся повышать их лояльность к организации. Благоприятная атмосфера приводит к предотвращению стрессов и конфликтов на рабочем месте, следовательно, сотрудники будут больше времени уделять своим п...
подробнее
Значение повышения качества
Современная парадигма развития экономической действительности привела к тому, что перед подавляющем большинством действующих организаций поставлена задача повышения качества выпускаемой продукции и процессов ее производства. По мнению специалистов, объективная необходимость повышения уровня качества продукции вызвана следующими причинами:
Повышение качества продукции считается важнейшим путем увели...
подробнее
Делегирование как функция менеджмента
Делегирование, как управленческое действие, большинство менеджеров называют основным секретом успеха. Кто умеет делегировать, тот чаще других достигает успеха в управленческой деятельности.
Делегирование представляет собой действие, которое является совершенно необходимым.
Существует две основные причины, почему делегирование является таким необходимым:
Согласно другому определению, делегирование в...
подробнее
Аттестация персонала
Аттестованные сотрудники имеют подтверждение, что текущий уровень их знаний и навыков полностью соответствует требованиям компании. Аттестация производится в форме экзамена, тестирования, интервью и аудита. Аттестовать сотрудников могут эксперты в области управления, а также педагоги, осуществляющие переподготовку сотрудников. Как правило, для аттестации собирается инспекция, которая производит пр...
подробнее
Разработка проекта по формированию системы социальной защиты работников предприятия
Качество работы персонала повышают за счет выстраивания отношений персонала с руководством. Для того чтобы сотрудники добровольно и качественно справлялись со всеми своими обязанностями, руководители стремятся повышать их лояльность к организации. Благоприятная атмосфера приводит к предотвращению стрессов и конфликтов на рабочем месте, следовательно, сотрудники будут больше времени уделять своим п...
подробнее
Значение повышения качества
Современная парадигма развития экономической действительности привела к тому, что перед подавляющем большинством действующих организаций поставлена задача повышения качества выпускаемой продукции и процессов ее производства. По мнению специалистов, объективная необходимость повышения уровня качества продукции вызвана следующими причинами:
Повышение качества продукции считается важнейшим путем увели...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы