Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Управление человеческими ресурсами:сущность,структура и функции
Реферат
Создан заказ №10270576
13 ноября 2023

Управление человеческими ресурсами:сущность,структура и функции

Как заказчик описал требования к работе:
Доработка реферата. Введение 2-3 страницы - актуальность темы (обозначены нормативные-правовые документы: Конституция, Законы, Постановления Правительства с указанием пункта, связанные с темой подготовки) - разработанность темы в теории, найти ученых, которые занимаются этой темой - цель работы (тео ретический обзор и обоснование темы) -задача (пои выбор первоисточников, систематизация информации представленная в этих источниках - предмет исследования (что изучаете, какую область) -научная новизна (для кого и для чего делаем) Далее два пункта Список литературы на 10 источников Текст последовательно изложен без разрывов разделов 20 страниц,14 шрифт, интервал 1.
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
14 ноября 2023
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
catch22
5
скачать
Управление человеческими ресурсами:сущность,структура и функции.docx
2023-11-17 09:04
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.8
Положительно
Довольно быстро выполнили заказ. Качественно и по теме. Добродушное общение. Рекомендую автора!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Пример работы, написанной с помощью нейросети
Управление человеческими ресурсами является одним из ключевых аспектов управления в организации. Оно направлено на эффективное использование и развитие потенциала сотрудников с целью достижения стратегических целей организации. В данном реферате будет рассмотрена сущность, структура и функции управления человеческими ресурсами. Структура реферата: I. Введение II. Сущность управления человеческими ресурсами 1. Определение понятия 2. Цели и задачи III. Структура управления человеческими ресурсами 1. Компоненты системы управления человеческими ресурсами 2. Взаимосвязь с другими функциями управления IV. Функции управления человеческими ресурсами 1. Планирование персонала 2. Подбор и найм сотрудников 3. Обучение и развитие персонала 4. Мотивация и стимулирование сотрудников 5. Контроль и оценка эффективности V. Заключение Управление человеческими ресурсами является важной функцией менеджмента, которая обеспечивает оптимальное использование и развитие потенциала сотрудников организации. В реферате будут рассмотрены сущность данного виду управления, его структура и основные функции.
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Разработка корпоративных программ в области социальной ответственности и оценка результативности их реализации
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Повышение эффективности деятельности учреждений культуры с использованием цифровых проектов
Дипломная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
4000 ₽
"Особенности ведения бизнеса в условиях кризиса"
Статья
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Совершенствование корпоративной культуры
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
научно исследовательская работа"(магстер) " Современные аспекты изменения структуры рынка интернет-покупок"
Решение задач
Менеджмент организации
Стоимость:
150 ₽
Написать дипломную работу на тему: Разработка системы финансового планирования в организации
Дипломная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
4000 ₽
ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ПРАКТИКА, ПРЕДДИПЛОМНАЯ ПРАКТИКА, ДИПЛОМ
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Практика по получению первичных умений и навыков
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Понятие бизнес-процесс, классификация бизнес-процессов
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Стратегия развития клуба по художественной гимнастике в республике Карелия
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Расчет производственной мощности как предпосылка рациональной организации современного производства
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Контрольная по экономической безопасности организации.
Контрольная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Анализ значимости товарно-материальных (складских) запасов в производственных компаниях
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Россия на мировом рынке услуг.
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Методы исследования и оценки конкурентоспособности
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Барьеры на пути эффективных коммуникаций
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Формирование ценности и анализ полезности продукта в сервисной деятельности компаний
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Структура капитала кредитной организации
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Обязательные признаки документа, свойства документа, социальные функции документа.
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Управление информационными ресурсами консалтинговой компании.
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Основы жизнедеятельности и развития организаций
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Критерии бережливого производства
Вхождение бережливого производства в промышленность произошло в 1950-е годы в корпорации под названием Toyota. Создателем данной схемы управления является Тайити Оно. Огромный вклад в дальнейшее формирование, как теории, так и практики бережливого производства внес его коллега по имени Сигео Синго.
В первую очередь, бережливое производство является специфической схемой управления организацией. Бере...
подробнее
Система подачи предложений в бережливом производстве
В первую очередь, бережливое производство является специфической схемой управления организацией.
Бережливое производство представляет собой концепцию управления производственным предприятием. В его основе находится постоянное желание нейтрализовать каждый вид потерь. Бережливое производство включает в себя вхождение в процесс улучшения бизнеса каждого сотрудника и максимальную направленность на пот...
подробнее
Особенности управленческого контроля
В современной рыночной системе управленческий контроль является одним из наиболее важных средств регулирования и систематизирования управления предприятием в сложных условиях рынка. В связи с этим, отмечается острая необходимость в адекватном управленческом контроле со стороны руководителя для сохранения устойчивого положения предприятия на рынке товаров и услуг. Достаточный уровень контроля позво...
подробнее
Организация управленческого контроля
Основная задача управленческого контроля сводится к приближению желаемого состояния к идеальному или к фактическому в зависимости от достижимости целей системы управления в целом.
Однако, недостатки планирования (недостаточная квалификация персонала и ограничения ресурсов) или некачественное исполнение управленческих решений (низкий уровень исполнительской дисциплины и квалификации персонала) прив...
подробнее
Критерии бережливого производства
Вхождение бережливого производства в промышленность произошло в 1950-е годы в корпорации под названием Toyota. Создателем данной схемы управления является Тайити Оно. Огромный вклад в дальнейшее формирование, как теории, так и практики бережливого производства внес его коллега по имени Сигео Синго.
В первую очередь, бережливое производство является специфической схемой управления организацией. Бере...
подробнее
Система подачи предложений в бережливом производстве
В первую очередь, бережливое производство является специфической схемой управления организацией.
Бережливое производство представляет собой концепцию управления производственным предприятием. В его основе находится постоянное желание нейтрализовать каждый вид потерь. Бережливое производство включает в себя вхождение в процесс улучшения бизнеса каждого сотрудника и максимальную направленность на пот...
подробнее
Особенности управленческого контроля
В современной рыночной системе управленческий контроль является одним из наиболее важных средств регулирования и систематизирования управления предприятием в сложных условиях рынка. В связи с этим, отмечается острая необходимость в адекватном управленческом контроле со стороны руководителя для сохранения устойчивого положения предприятия на рынке товаров и услуг. Достаточный уровень контроля позво...
подробнее
Организация управленческого контроля
Основная задача управленческого контроля сводится к приближению желаемого состояния к идеальному или к фактическому в зависимости от достижимости целей системы управления в целом.
Однако, недостатки планирования (недостаточная квалификация персонала и ограничения ресурсов) или некачественное исполнение управленческих решений (низкий уровень исполнительской дисциплины и квалификации персонала) прив...
подробнее
Главная Лента заказов Рефераты Менеджмент организации Управление человеческими ресурсами:сущность,структура и функции
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы