Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Алгоритм реакции на речевое нападение. Приемы речевой самообороны
Создан заказ №10634352
9 марта 2024

Алгоритм реакции на речевое нападение. Приемы речевой самообороны

Как заказчик описал требования к работе:
Общий объем реферата 18 - 20 страниц. Оформление: • Титульный лист • Оглавление (в нем последовательно указываются названия пунктов доклада, указываются страницы, с которых начинается каждый пункт) • Введение (формулируется суть исследуемой проблемы, обосновывается выбор темы, определяются ее значим ость и актуальность, указываются цель и задачи доклада, дается характеристика используемой литературы) • Основная часть (каждый раздел ее доказательно раскрывает исследуемый вопрос) • Заключение (подводятся итоги или делается обобщенный вывод по теме доклада) • Список литературы составляется в алфавитном порядке в конце реферата по определенным правилам: Автор(ы). Заглавие. — Место издания: Издательство, год издания. — Страницы. Пушкин А. С. Стихотворения. — Спб.: Азбука, 1998. — 170 с
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
10 марта 2024
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Innakt
5
скачать
Алгоритм реакции на речевое нападение. Приемы речевой самообороны.docx
2024-03-13 19:57
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо автору за помощь в написании реферата, отлично справился с заданием!рекомендую данного автора.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Коммуникативные конфликты и их причины
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Анализ просмотренного фильма
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Человеческий фактор в организационных конфликтах
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Конфликт России и Франции по поводу продажи Мистрали
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
конфликтная личность "бесконфликтного типа"
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Выбрать одну из предложенных тем
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Культура общения в конфликтных ситуациях
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Реферат по дисц-Конфликтология. тема на выбор
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Информационное обеспечение переговорного процесса
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Ирано-иракская война(1980-1988 гг.)
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Маркситская теория конфликта
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
конфликты в сфере современного образования
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Межличностные конфликты
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Социально-экономические конфликты
В современных развитых странах с господствующей рыночной экономикой основными источниками социально-политических конфликтов становятся противоречия между различными группами субъектов предпринимательской деятельности (например, мелкими и средними предпринимателями) с одной стороны и государственно-властными структурами и институтами (например, контрольно-надзорными, фискальными, таможенными органа...
подробнее
Оптимальные управленческие решения как способ предупреждения конфликтов
Разрешение конфликтов - процедура улаживания разногласий, сопровождаемая отрицательными эмоциями для всех сторон. Конфликты в управленческой сфере нередко возникают по причине некомпетентных управленческих решений, принимаемых руководителями организаций, учреждений. Ошибки, допускаемые в рабочей деятельности, также влияют на уровень конфликтности в коллективе. Однако очевидно, что существование бе...
подробнее
Социальные и психологические мотивы конфликтов
Основные причины конфликтов, возникающих между людьми, можно разделить на две группы:
Необходимо учитывать, что конфликт отличается от борьбы, возникающей между индивидами, так как конфликт может иметь только строго направленный характер. Борьба же не имеет обязательного направления, она может возникать в силу природных или иных факторов. Конфликт также необходимо отличать от конкуренции, так как о...
подробнее
Этика посредничества
Посредничество предполагает наличие третьей стороны при разрешении конфликта, возникшего между сторонами. Вопросы посредничества длительное время изучаются конфликтологами, социологами, философами, политологами, психологами, а также такой наукой, как этика. Именно при взаимодействии этики, социологии и психологии был разработан особый подход к такому разделу конфликтологии, как «этика посредничест...
подробнее
Социально-экономические конфликты
В современных развитых странах с господствующей рыночной экономикой основными источниками социально-политических конфликтов становятся противоречия между различными группами субъектов предпринимательской деятельности (например, мелкими и средними предпринимателями) с одной стороны и государственно-властными структурами и институтами (например, контрольно-надзорными, фискальными, таможенными органа...
подробнее
Оптимальные управленческие решения как способ предупреждения конфликтов
Разрешение конфликтов - процедура улаживания разногласий, сопровождаемая отрицательными эмоциями для всех сторон. Конфликты в управленческой сфере нередко возникают по причине некомпетентных управленческих решений, принимаемых руководителями организаций, учреждений. Ошибки, допускаемые в рабочей деятельности, также влияют на уровень конфликтности в коллективе. Однако очевидно, что существование бе...
подробнее
Социальные и психологические мотивы конфликтов
Основные причины конфликтов, возникающих между людьми, можно разделить на две группы:
Необходимо учитывать, что конфликт отличается от борьбы, возникающей между индивидами, так как конфликт может иметь только строго направленный характер. Борьба же не имеет обязательного направления, она может возникать в силу природных или иных факторов. Конфликт также необходимо отличать от конкуренции, так как о...
подробнее
Этика посредничества
Посредничество предполагает наличие третьей стороны при разрешении конфликта, возникшего между сторонами. Вопросы посредничества длительное время изучаются конфликтологами, социологами, философами, политологами, психологами, а также такой наукой, как этика. Именно при взаимодействии этики, социологии и психологии был разработан особый подход к такому разделу конфликтологии, как «этика посредничест...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы