Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Индивидуальная работа на тему «Инновационные подходы к УЧР»
Создан заказ №10811141
26 апреля 2024

Индивидуальная работа на тему «Инновационные подходы к УЧР»

Как заказчик описал требования к работе:
Индивидуальная работа на тему «Инновационные подходы к УЧР» 1. Вам необходимо подготовить эссе на тему «Инновационные технологии управления человеческими ресурсами». Частично эту тему мы с вами затрагивали на первом семинаре. 2. В основе работы должна лежать какая-то проблема в современных подходах к управлению человеческими ресурсами в любом из направлений (обучение/подбор/управленческие процессы и т.д.), которую необходимо решить с помощью новаторских технологий. 3. Вы можете использовать дополнительные источники и литературу, но обязательно указывайте ссылки. Напоминаю, что отличительная черта эссе в том, что вы не только приводите какие-то теоретические основы, но и формируете свою собственную точку зрения. Вам надо обязательно раскрыть тему и привести свои аргументы. 4. Таким образом, примерная структура вашей работы может выглядеть следующим образом: - описание проблемы, с которой сталкивается сфера управления человеческими ресурсами; - актуальность данной проблемы в практическо
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
27 апреля 2024
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
SuperTutor
5
скачать
Индивидуальная работа на тему «Инновационные подходы к УЧР».docx
2024-04-30 20:23
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Большое спасибо автору! Работа была выполнена быстро и качественно за очень короткий срок.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Управление проектом, курсовой проект
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Срочно!Инновации как фактор конкурентосп. орг-ции
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Глобализация мировой экономики: проблемы и последствия
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Менеджмент
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
учебная практика
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
дз. Современные концепции финансового менеджмента.
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Основные сферы самоконтроля личной деятельности менеджера
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Типовые ошибки в принятии управленческих решений
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Теория менеджмента
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
менеджмент
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
менеджмент
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Контрольная работа по дисциплине "Инвестиционный анализ"
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Срочно!!! Контрольная по управленческим решениям
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написать контрольную работу по функциональному менеджменту
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Влияние культуры на организационную эффективность
Влияние на эффективность организации посредством культуры зависит прежде всего от стратегии организации и того, насколько культура ей соответствует. Затем рассматривается соответствие операционным и тактическим целям. Если культура несовместима со стратегией, проблему можно решить несколькими путями:
Культура влияет на организацию двумя способами: взаимное влияние культуры и поведения; влияние куль...
подробнее
Функции управленческого цикла
Главными этапами управленческого цикла являются:
Традиционно, функции управления делятся на 2 основные группы:
Осуществление общих функций управления происходит в каждой производственной системе и на каждом уровне управления, сюда относятся:
подробнее
Японская модель управления и ее влияние на развитие теории и практики менеджмента
Сейчас Япония занимает одно из первых положений на мировом рынке. Стремительный рост и успех заключается в применяемой ей моделью управления, ориентированной на человеческий фактор. Исторически в Японии сформированы методы поведения и труда, отвечающие национальным особенностям характера.
Японцы считают главным богатством страны свои человеческие ресурсы. Система хозяйствования основывается на исто...
подробнее
Исследование проблем управления организацией
Динамичные производственные процессы стали причиной постоянного развития менеджмента, которое невозможно без исследований общественного устройства и путей развития. Исследования осуществляются в каждодневной работе менеджеров и деятельности специализированных аналитических групп.
Успех деятельности организации определяется множеством факторов. Немаловажным из них является управление, которое включа...
подробнее
Влияние культуры на организационную эффективность
Влияние на эффективность организации посредством культуры зависит прежде всего от стратегии организации и того, насколько культура ей соответствует. Затем рассматривается соответствие операционным и тактическим целям. Если культура несовместима со стратегией, проблему можно решить несколькими путями:
Культура влияет на организацию двумя способами: взаимное влияние культуры и поведения; влияние куль...
подробнее
Функции управленческого цикла
Главными этапами управленческого цикла являются:
Традиционно, функции управления делятся на 2 основные группы:
Осуществление общих функций управления происходит в каждой производственной системе и на каждом уровне управления, сюда относятся:
подробнее
Японская модель управления и ее влияние на развитие теории и практики менеджмента
Сейчас Япония занимает одно из первых положений на мировом рынке. Стремительный рост и успех заключается в применяемой ей моделью управления, ориентированной на человеческий фактор. Исторически в Японии сформированы методы поведения и труда, отвечающие национальным особенностям характера.
Японцы считают главным богатством страны свои человеческие ресурсы. Система хозяйствования основывается на исто...
подробнее
Исследование проблем управления организацией
Динамичные производственные процессы стали причиной постоянного развития менеджмента, которое невозможно без исследований общественного устройства и путей развития. Исследования осуществляются в каждодневной работе менеджеров и деятельности специализированных аналитических групп.
Успех деятельности организации определяется множеством факторов. Немаловажным из них является управление, которое включа...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы