Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Совершенствование формирования системы стимулирования
Создан заказ №10884338
13 мая 2024

Совершенствование формирования системы стимулирования

Как заказчик описал требования к работе:
Написать две последние главы ВКР. Разработка предложений по совершенствованию формирования системы стимулирования персонала в ООО "Газпромнефть – Аэро Томск" . Расчет социально-экономической эффективности предлагаемых мероприятий
Заказчик
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
15 мая 2024
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
ЛарисаПроф
5
скачать
Совершенствование формирования системы стимулирования.docx
2024-05-18 16:08
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.9
Положительно
Замечательный автор. Отзывчивая, вежливая, пунктуальная. Остался рад от проделанной работы.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Основные документы в управлении расписанием проекта 
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
(2) Решить по примеру, учитывая все замечания преподавателя
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Ответить на 2 вопроса по Информационным технологиям в менеджменте
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Роль,сущность и содержание функций менеджмента
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Анализ конкуренции в бизнес-плане
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Государственная политика в сфере общего образования.
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Формальные организационные структуры
Можно выделить группы отдельных руководителей или рабочих, а также целевые группы или комитеты:
Особенности формальных групп заключаются в следующем:
Среди формальных групп:
На практике в управлении используются такие ключевые типы формальных структур, как: линейные; линейно-функциональные; линейно-штабные, матричные, дивизиональные, сетевые.
Должностные обязанности в такой структуре распределяются та...
подробнее
Международное корпоративное управление
Корпоративное управление представляет собой систему управленческих отношений, формирующихся между участниками корпоративных отношений, которая нацелена на получение синергетического эффекта в части достижения поставленных целей как от их совместной деятельности, так и от их взаимоотношений с внешними контрагентами.
Его сущность заключается в обеспечении баланса интересов между различными группами с...
подробнее
Современные концепции социальной ответственности: корпоративный эгоизм, альтруизм, разумный эгоизм
Социальная ответственность – это этический принцип, подразумевающий сознательное отношение субъекта социальной деятельности к требованиям социальной необходимости.
В различные годы ученые давали много определений социальной ответственности. Однако после выхода в 2010г. Международного стандарта ISO 26000 «Руководство по социальной ответственности», эксперты сошлись в едином мнении в отношении данног...
подробнее
Макиавелли: технология власти и лидерства
«Il Principe» является наиболее известным произведением Никколо Макиавелли. В разных переводах это сочинение именуют «Государь», «Князь», «Правитель». Написано оно было еще в 1513 году, а впервые вышло в свет в 1532 году. Многие современники и последователи Макиавелли отмечали искусную идею автора и подчеркивали: она оказалась очень актуальной и в то время, и через несколько десятков, а то и сотен...
подробнее
Формальные организационные структуры
Можно выделить группы отдельных руководителей или рабочих, а также целевые группы или комитеты:
Особенности формальных групп заключаются в следующем:
Среди формальных групп:
На практике в управлении используются такие ключевые типы формальных структур, как: линейные; линейно-функциональные; линейно-штабные, матричные, дивизиональные, сетевые.
Должностные обязанности в такой структуре распределяются та...
подробнее
Международное корпоративное управление
Корпоративное управление представляет собой систему управленческих отношений, формирующихся между участниками корпоративных отношений, которая нацелена на получение синергетического эффекта в части достижения поставленных целей как от их совместной деятельности, так и от их взаимоотношений с внешними контрагентами.
Его сущность заключается в обеспечении баланса интересов между различными группами с...
подробнее
Современные концепции социальной ответственности: корпоративный эгоизм, альтруизм, разумный эгоизм
Социальная ответственность – это этический принцип, подразумевающий сознательное отношение субъекта социальной деятельности к требованиям социальной необходимости.
В различные годы ученые давали много определений социальной ответственности. Однако после выхода в 2010г. Международного стандарта ISO 26000 «Руководство по социальной ответственности», эксперты сошлись в едином мнении в отношении данног...
подробнее
Макиавелли: технология власти и лидерства
«Il Principe» является наиболее известным произведением Никколо Макиавелли. В разных переводах это сочинение именуют «Государь», «Князь», «Правитель». Написано оно было еще в 1513 году, а впервые вышло в свет в 1532 году. Многие современники и последователи Макиавелли отмечали искусную идею автора и подчеркивали: она оказалась очень актуальной и в то время, и через несколько десятков, а то и сотен...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы