Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Написать срочно социально-экономический эффект от мероприятий
Другое
Создан заказ №10939740
27 мая 2024

Написать срочно социально-экономический эффект от мероприятий

Как заказчик описал требования к работе:
Есть готовая работа, нужно сделать 1 параграф. Социально-экономический эффект от предложенных мероприятий. Мероприятия есть. Нужно прописать как повысятся результаты, которые до этого мы исследовали, спроектировать текучесть кадров и прописать экономическую часть (сколько затратим на подобные меропр иятия) Работа от 8 страниц Оригинальность антиплагиат платная версия 60 Работа нужна срочно к 03.06. 2024 около 19:0
подробнее
Заказчик
заплатил
100 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
28 мая 2024
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Labyn
5
скачать
Написать срочно социально-экономический эффект от мероприятий.docx
2024-05-31 01:34
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Работа была выполнена очень хорошо и раньше срока. В процессе с автором было приятно общаться. Автор отвечал быстро и учитывал все пожелания. Большое спасибо за хорошую работу!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
состав показателей для деловой оценки (аттестации) сотрудника
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
ВЗАИМОСВЯЗЬ РАЗЛИЧНЫХ ВИДОВ КАПИТАЛА (ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОГО, ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО, СОЦИАЛЬНОГО, ОРГАН., СТРУКТ.)
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Особенности кадровой политики современных организаций
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Аудит системы оценки результатов труда персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
система правоотношений в трудовом праве
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Разработка проекта совершенствования организационной культуры (на примере компании ООО "Кока-Кола")
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
"Кадровые стратегии мировых технологических корпораций"
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
План мероприятий в области управления персоналом со сроками, действиями и т.д.
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Разработка проекта по совершенствованию механизма карьерного продвижения работников на предприятии
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Изучение степени довория к различным видам СМИ
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Совершенствование системы маркетинга человеческих ресурсов на примере ВУЗА
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Расчёт технико-экономических показателей участка технического обслуживания легковых автомобилей на АТП.
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Бенчмаркинг цифровых технологий управления персоналом
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Программа плюс план работы на год для заместит по воспитательной работе в дет. Саду
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Система управления временем. Способы улучшения работы.
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Применение геймификации для мотивации профессионального развития персонала организации.
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Методика оценки имиджа предприятия с использованием системно-информационного анализа
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Корректировка пункта 3.2. проектной части "Расчет социально-экономической эффективности"
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
План проекта реализации одного из направлений кадровой политики
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Социальное партнерство в современных корпорациях. Особенности стратегии сотрудничества. ВАриант 43
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Проектная работа по дисциплине "Мотивация, стимулирование и оплата труда"
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Стимулирование инновационной деятельности персонала
От того, насколько персонал проявляет инновационную активность, зависит многое для предприятия. Особенно сильно это значение проявляется в кризисных ситуациях, при реструктуризации.
Особую роль играет инновационная активность управленческого персонала. Чтобы обеспечить эффективную мотивацию инновационной активности каждого сотрудника руководители должны уметь использовать:
Для предприятия хорошо, ...
подробнее
Поведенческие автоматизмы и их использование в управлении персоналом
У людей самые первые цепочки поведенческих реакций складываются на основе наследственных предопределенных ассоциаций между образами восприятия и действиями в соответствии с существующими потребностями. Это наследуемые рефлексы. Их формирование не требует участия сознания, которое ответственно за выбор альтернативы поведения и оценку достижения желаемого результата при пробной попытки реализовать п...
подробнее
Корпоративная разведка
В российской бизнес-практике термин «корпоративная разведка» начал употребляться сравнительно недавно. Наряду с ним, используют такие словосочетания, как:
Корпоративную разведку часто путают с промышленным шпионажем. Ключевым отличием между ними являются цели и методы. Анализ в рамках корпоративной разведки производится для того, чтобы оценить риски и угрозы для организации. При этом исполнители де...
подробнее
Современные формы организация труда персонала
В зависимости от того, как устанавливаются плановые задачи и учитывается проделанная работа, выделяют следующие формы организации труда:
Коллективные формы организации труда могут быть, в свою очередь, разделены на следующие (в зависимости от способа разделения рабочего процесса):
В зависимости от того, какова степень самостоятельности, выделяют следующие групповые формы организации труда:
По размеру...
подробнее
Стимулирование инновационной деятельности персонала
От того, насколько персонал проявляет инновационную активность, зависит многое для предприятия. Особенно сильно это значение проявляется в кризисных ситуациях, при реструктуризации.
Особую роль играет инновационная активность управленческого персонала. Чтобы обеспечить эффективную мотивацию инновационной активности каждого сотрудника руководители должны уметь использовать:
Для предприятия хорошо, ...
подробнее
Поведенческие автоматизмы и их использование в управлении персоналом
У людей самые первые цепочки поведенческих реакций складываются на основе наследственных предопределенных ассоциаций между образами восприятия и действиями в соответствии с существующими потребностями. Это наследуемые рефлексы. Их формирование не требует участия сознания, которое ответственно за выбор альтернативы поведения и оценку достижения желаемого результата при пробной попытки реализовать п...
подробнее
Корпоративная разведка
В российской бизнес-практике термин «корпоративная разведка» начал употребляться сравнительно недавно. Наряду с ним, используют такие словосочетания, как:
Корпоративную разведку часто путают с промышленным шпионажем. Ключевым отличием между ними являются цели и методы. Анализ в рамках корпоративной разведки производится для того, чтобы оценить риски и угрозы для организации. При этом исполнители де...
подробнее
Современные формы организация труда персонала
В зависимости от того, как устанавливаются плановые задачи и учитывается проделанная работа, выделяют следующие формы организации труда:
Коллективные формы организации труда могут быть, в свою очередь, разделены на следующие (в зависимости от способа разделения рабочего процесса):
В зависимости от того, какова степень самостоятельности, выделяют следующие групповые формы организации труда:
По размеру...
подробнее
Главная Лента заказов Учебные задания Управление персоналом Написать срочно социально-экономический эффект от мероприятий
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы