Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Политика доходов и заработной платы в Московской области
Создан заказ №10959690
31 мая 2024

Политика доходов и заработной платы в Московской области

Как заказчик описал требования к работе:
Курсовая работа на тему: Политика доходов и заработной платы в Московской области Введение 1. Основные цели и задачи политики доходов в условиях рыночной экономики 2. Роль оплаты труда в доходах населения, ее сущность и функции 3. Организационно-экономическая характеристика объекта исследования 4. Динамика размеров и структуры денежных доходов населения региона (среднедушевые денежные доходы населения, средняя зарплата с дифференциацией по категориям работников, численность занятых в 8 расчете на 1 пенсионера, структура доходов, их распределение по 20% группам, среднедушевые расходы населения и их структура, …) 5. Уровень заработной платы в регионе и мероприятия по его повышению Заключение Список использованной литератур
подробнее
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
3 июня 2024
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
zay-lia
5
скачать
Политика доходов и заработной платы в Московской области.docx
2024-06-06 22:25
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.2
Положительно
Отлично выполняет все требования, очень ответственный автор, выполнила работу досрочно!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
"Стоимость и цена рабочей силы"
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Нормирование и оплата труда
Решение задач
Экономика труда
Стоимость:
150 ₽
Производительность труда на предприятии и пути ее повышения
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
экономика труда
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Оценка трудовых показателей
Решение задач
Экономика труда
Стоимость:
150 ₽
Качественные показатели эффективности труда
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Методы мотивации трудовой деятельности
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Пути предотвращения банкротства предприятия
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Кадровое планирование и бюджетирование на предприятии
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Труд и трудовая деятельность
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Оптимальное управление личным временем
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Экономика труда
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Бестарифная система оплаты труда
Любой субъект хозяйственной деятельности, который принимает на работу людей и заключает с ними трудовые договоры, принимает на себя обязательства по оплате их труда. Выполнение этих обязательств может быть организовано различными способами. В частности, одной из форм законного вознаграждения за труд является бестарифная система заработной платы.
Бестарифная система оплаты труда предполагает, что эт...
подробнее
Социально-экономические последствия безработицы
В настоящее время в обществе обострились вопросы, связанные с безработицей значительного числа людей.
С точки зрения экономической теории, безработица представляет собой превышение объема предложения рабочей силы над объемом спроса на него.
Безработица и связанные с ними проблемы отраслевой и региональной структуры занятости населения, уровня её доходов, профессиональной подготовки и мотивации к т...
подробнее
Теории безработицы и их эволюция
Явлением, обратным безработице, является занятость – это работа по найму или самозанятость (например, индивидуальное оказание репетиторских, парикмахерских, кулинарных и иных услуг). Безработными принято считать людей трудоспособного возраста (обычно, старше 16 лет), которые в течение некоторого периода времени не имеют работы, способны трудиться и предпринимают усилия по поиску работы, но по тем ...
подробнее
Реализация концепции достойного труда на предприятиях нефтегазовой отрасли
Международная организация труда (МОТ) в 1999 году разработала и приняла концепцию, которая имеет название «Достойный труд». Данная концепция исходит из необходимости внедрения во всех отраслях экономики и во всех странах мира достойного труда. При этом условия признания труда достойны заключаются в следующем:
Реализация описанной концепции на практике, по замыслам специалистов МОТ, должна поспособс...
подробнее
Бестарифная система оплаты труда
Любой субъект хозяйственной деятельности, который принимает на работу людей и заключает с ними трудовые договоры, принимает на себя обязательства по оплате их труда. Выполнение этих обязательств может быть организовано различными способами. В частности, одной из форм законного вознаграждения за труд является бестарифная система заработной платы.
Бестарифная система оплаты труда предполагает, что эт...
подробнее
Социально-экономические последствия безработицы
В настоящее время в обществе обострились вопросы, связанные с безработицей значительного числа людей.
С точки зрения экономической теории, безработица представляет собой превышение объема предложения рабочей силы над объемом спроса на него.
Безработица и связанные с ними проблемы отраслевой и региональной структуры занятости населения, уровня её доходов, профессиональной подготовки и мотивации к т...
подробнее
Теории безработицы и их эволюция
Явлением, обратным безработице, является занятость – это работа по найму или самозанятость (например, индивидуальное оказание репетиторских, парикмахерских, кулинарных и иных услуг). Безработными принято считать людей трудоспособного возраста (обычно, старше 16 лет), которые в течение некоторого периода времени не имеют работы, способны трудиться и предпринимают усилия по поиску работы, но по тем ...
подробнее
Реализация концепции достойного труда на предприятиях нефтегазовой отрасли
Международная организация труда (МОТ) в 1999 году разработала и приняла концепцию, которая имеет название «Достойный труд». Данная концепция исходит из необходимости внедрения во всех отраслях экономики и во всех странах мира достойного труда. При этом условия признания труда достойны заключаются в следующем:
Реализация описанной концепции на практике, по замыслам специалистов МОТ, должна поспособс...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы