Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Производственная практика: технологическая (проектно-технологическая) практика
Отчёт по практике Управление персоналом
Создан заказ №11025179
16 июля 2024

Производственная практика: технологическая (проектно-технологическая) практика

Как заказчик описал требования к работе:
1. Общая характеристика организации 2. Финансово-экономический анализ деятельности организации 3. Оценка трудовых ресурсов организации 4. Анализ деятельности службы управления персоналом (анализ процесса формирования и реализации кадровой политики организации, состава подразделений по управлению персоналом, их функций, прав, ответственности, разделения полномочий, взаимосвязи с другими подразделениями организации, основных методов управления персоналом и др.) 5. Отчет об исполнении должностных обязанностей сотрудника кадровой службы 6. Анализ документооборота и оценка уровня информационного обеспечения и использования информационных технологий по управлению персоналом в организации. Заключение Список использованных источников Приложения
подробнее
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
19 июля 2024
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Дипломдаром
5
скачать
Производственная практика: технологическая (проектно-технологическая) практика.docx
2024-07-22 07:45
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Заказываю у автора постоянно! Все работы качественно и в срок! Автора рекомендую! Спасибо!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Анализ направлений и видов адаптации персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Разработка рекомендаций и мероприятий по организации обучения персонала в ООО "ЭККО-РОС"
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Нужно сделать проект по бюджетированию персонала (презентация и доклад)
Творческая работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Документы организации по управлению персоналом
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Кто является посетителем организации? сотрудники своей организации с
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Техники самоменеджмента в управлении временем.
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Выполнить задания по Корпоративное управление организациями с государственным участием. С-01350
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Самостоятельные работы - Управление персоналом
Ответы на вопросы
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Организация работы кадровой службы при мотивации и стимулировании персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Инструменты адаптации в зависимости от текущих целей компании
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Информатизация системы управления: роль руководителя в координации информационными потоками
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Кодекс корпоративного поведения.Основные понятия.
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Получение профессиональных умений и опыта
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Рентабельность и себестоимость медицинских улсуг
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Формирование и реализация кадровой политики в организации ФГП Ведомственной охраны ЖДТ России Кировский отряд
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Производственная практика: Практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
повышение эффективности управления персоналом у ИП
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Написать отчёт по Организация и управление отраслевыми предприятиями. М-02430
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Отчет о пред. дипломной практике
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Отчёт по практике на примере компании общественного питания
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Формирование системы мотивации и стимулирования персонала организации.
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Учебная практика: практика по получению первичных профессиональных умений и навыков
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Управление персоналом
Современный подход к управлению персоналом делает акцент на вкладе персонала в достижение целей организации, а также на их удовлетворенности работой. Таким образом, старые противоречивые отношения, где преобладает жесткая регламентация взаимодействия работодателей с работниками, сменяет атмосфера партнерства, сотрудничества.
Основные особенности современного подхода состоят в следующем:
В середине ...
подробнее
Метод кейсов в деловой оценке персонала
Для понимания соответствия предполагаемой кандидатуры на определенную ключевую должность и составления действительных прогнозов, необходимо корректно выбирать предполагаемые решения.
Метод кейсов разработан в Гарвардской школе бизнеса в 1924 году, постепенно он распространялся и набирал популярность и сегодня считается эффективнейшим способом обучения управленцев навыкам принятия решения в типовых ...
подробнее
Клиентелизм как деструктивный управленческий феномен
Клиентелизм получил широкое распространение в России. Исследователи по-разному оценивают его роль, значение и последствия. Не вызывает сомнений, что это значимый фактор общественной жизни. Клиентелизм проявляется в отношениях между:
Клиентелизм предполагает, что один участник отношений – патрон, покровительствует другой стороне – клиенту. Статус участников этих отношений весьма изменчив и ситуативе...
подробнее
Коучинг как инструмент развития топ-менеджеров
Коучинг является быстрорастущей отраслью управленческого консультирования. Сегодня для топ-менеджмента работать с коучем так же нормально, как сотрудничать с аудиторами, бизнес-консультантами или специалистами по подбору сотрудников.
Комплексность коучинга как методики порождает сложности в формулировке четкой дефиниции. Ключевыми особенностями бизнес-коучинга являются следующие моменты:
Коучинг соч...
подробнее
Управление персоналом
Современный подход к управлению персоналом делает акцент на вкладе персонала в достижение целей организации, а также на их удовлетворенности работой. Таким образом, старые противоречивые отношения, где преобладает жесткая регламентация взаимодействия работодателей с работниками, сменяет атмосфера партнерства, сотрудничества.
Основные особенности современного подхода состоят в следующем:
В середине ...
подробнее
Метод кейсов в деловой оценке персонала
Для понимания соответствия предполагаемой кандидатуры на определенную ключевую должность и составления действительных прогнозов, необходимо корректно выбирать предполагаемые решения.
Метод кейсов разработан в Гарвардской школе бизнеса в 1924 году, постепенно он распространялся и набирал популярность и сегодня считается эффективнейшим способом обучения управленцев навыкам принятия решения в типовых ...
подробнее
Клиентелизм как деструктивный управленческий феномен
Клиентелизм получил широкое распространение в России. Исследователи по-разному оценивают его роль, значение и последствия. Не вызывает сомнений, что это значимый фактор общественной жизни. Клиентелизм проявляется в отношениях между:
Клиентелизм предполагает, что один участник отношений – патрон, покровительствует другой стороне – клиенту. Статус участников этих отношений весьма изменчив и ситуативе...
подробнее
Коучинг как инструмент развития топ-менеджеров
Коучинг является быстрорастущей отраслью управленческого консультирования. Сегодня для топ-менеджмента работать с коучем так же нормально, как сотрудничать с аудиторами, бизнес-консультантами или специалистами по подбору сотрудников.
Комплексность коучинга как методики порождает сложности в формулировке четкой дефиниции. Ключевыми особенностями бизнес-коучинга являются следующие моменты:
Коучинг соч...
подробнее
Главная Лента заказов Отчёты по практике Управление персоналом Производственная практика: технологическая (проектно-технологическая) практика
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы