Создан заказ №1103349
13 апреля 2016
Система социальных гарантий сотрудникам проваохрпнительных органов
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по праву и юриспруденции. Есть содержание, дам структуру. Послезавтра уже сдавать план и введение, остальные сроки обговорим в переписке.
Фрагмент выполненной работы:
ОПЫТ ЗАРУБЕЖНЫХ СТРАН В ЧАСТИ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СОЦИАЛЬНЫХ ГАРАНТИЙ СОТРУДНИКАМ ПРАВООХРАНИТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ
Проблема социального обеспечения сотрудников органов внутренних дел (далее сотрудники ОВД) по-прежнему остаётся острым вопросом. Практическое применение и реализация социальных гарантий даёт нам основание констатировать, что на сегодняшний день они не способны удовлетворить все необходимые потребности, в связи с чем возникает необходимость их реформирования.Существует множество подходов к проведению преобразований в указанной сфере.
Предлагаю рассмотреть один из них возможность совершенствования социальных гарантий в различных сферах их предоставления, опираясь на опыт ряда зарубежных стран.Обеспечение денежным довольствием сотрудников ОВД во многом схоже с российской системой, однако существенным различием выступают размер и количество премий в год, который законодателем не ограничен. (работа была выполнена специалистами author24.ru) На наш взгляд, стоит обратить внимание на данную гарантию, так как она служит достойным стимулятором служебной деятельности, мотивировать к проявлению профессионализма сотрудниками.В плане жилищного обеспечения сотрудникам ОВД, нуждающимся в жилье для постоянного проживания предоставляется служебное жилое помещение, которое при достижении стажа службы более 10 календарных лет, по желанию указанных сотрудников выкупается ими в личную собственность по остаточной стоимости. Также законодательно установлено, что не подлежат выселению из служебных жилых помещений без предоставления другого жилого помещения сотрудники и пенсионеры ОВД . Данную гарантию считаем вполне справедливой по отношению к сотрудникам и пенсионерам ОВД, что подразумевает её заимствование.
В США проверенным на практике эффективным способом защиты и отстаивания законных интересов сотрудников ОВД являются профсоюзные организации. Членство в профсоюзах носит исключительно добровольный характер, однако оно накладывает определённые обязанности на участников профсоюза регулярное внесение денежных взносов на счёт организации, которые носят целевой характер. Например, профсоюзы доплачивают определённые средства в Пенсионный фонд, нанимают адвокатов в случае возникновения каких-либо проблем и решают многие другие вопросы, например, покрывают часть расходов сотрудника на медицинские услуги . Развитые профсоюзные организации предоставляют сотруднику дополнительную возможность разрешить вопрос пенсионных выплат и создавать дополнительную гарантию их получения и реализацию иных социальных гарантий, например, медицинское обеспечение. Чем больше возможностей, тем больше шанс реализовать гарантии.В плане медицинского обеспечения положительным моментом в отношении сотрудников ОВД США является разработка программ поощрения здорового образа жизни. Такая программа находит успешное практическое применение. Например, уже заявлено, что в штате Арканзас эти служащие смогут получить денежную премию или скидки при оформлении медицинской страховки Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
16 апреля 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Система социальных гарантий сотрудникам проваохрпнительных органов .docx
2021-03-01 11:30
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.7
Положительно
Работа сделана качественно, быстро, в соответствии с необходимыми требованиями по содержанию и оформлению!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
