Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Управление портфелем IT
Создан заказ №1104623
13 апреля 2016

Управление портфелем IT

Как заказчик описал требования к работе:
Курсовая работа, которая является прелюдией к магистерской диссертации (т.е. по сути, эта курсовая должна являться просто качественным анализом литературы по теме, в результате которого сформируются некие гипотезы для дальнейшего исследования) В курсовой не обязательно предлагать что-то своё (новизн а не обязательна). Курсовая может быть 1-й главой магистерской диссертацией. В качестве главного итого курсовой я вижу качественный анализ литературы и формулирование собственных научных гипотез для научно-исследовательского проекта, который вам нужно будет делать осенью. Хотелось бы увидеть: а) насколько подходят/неподходят методы управления портфелем обычных проектов к портфелю ИТ-проектов, т.е. каковы особенности и насколько они сильны; б) как влияют методологии управления ИТ-проектом (в т.ч. гибкие методологии) на методологию управления портфелем этих проектов
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение Актуальность данной работы заключается в том, что значительное количество работающих в сфере IT компаний, имеют ограниченный мониторинг над своими портфелями и используют неповторяющиеся, хаотичные процессы планирования. В связи с этим проекты могут неверно оцениваться, что зачастую к тому, что портфель проектов формируется с неверными приоритетами проектов и распределением ресурсов, а это, в свою очередь, ведет к повышению затрат и неоправданным рискам. (работа была выполнена специалистами author24.ru) В Российской Федерации ситуация характеризуется высокой конкуренцией среди компаний и значительной степенью неопределенности макроэкономической ситуации. В таких условиях ключевыми характеристиками не только компаний, но и сформированных ими портфелей IT-проектов, является умение адаптироваться к динамической среде, а также одновременное ведение нескольких различных по содержанию проектов и контроль за соответствием стратегии компании. Однако практическая реализация методологии, которая позволила бы эффективно управлять подобным портфелем IT-проектов, является очень комплексной и малоизученной проблемой, с которой сталкиваются на разных этапах своего жизненного цикла все крупные компании. Цель данной работы: с учетом комплексных теоретических и практических основ проанализировать существующие современные подходы по управлению портфелем IT-проектов. Задачи данной работы: Проанализировать сущность и функции управления портфелем IT-проектов; Описать процесс построения портфеля IT-проектов, а также проанализировать каждый из Stage фаз; Рассмотреть основные современные тенденции в управлении портфелями IT-проектов; Описать количественные и качественные методы управления портфелем IT-проектов; Рассмотреть управления портфелем IT-проектов в сравнении с управлением обычными портфелями проектов Проанализировать влияние управления IT-проектами на управление портфелем IT-проектов Провести статистический анализ основных показателей по рынку IT, характеризующий проблематику в управлении IT-проектами, а также в управлении портфелем IT-проектов; Сделать обзор современных программных решений, позволяющих управлять портфелем IT-проектов. Рассмотреть во взаимосвязи современные подходы к управлению IT Governance, COBIT, ITIL; Объектом исследования в данной работе являются реализуемые в различных компаниях портфели IT-проектов. Предметом исследования являются подходы и инструментальные методы управления портфелем IT-проектов. Методология исследования является кабинетной и включает в себя анализ различных изданий, журналов, книг, посвященных тематике управления IT-проектами и портфелями IT-проектов. Практическая значимость данной работы заключается в ее обзорном характере, который позволяет научным сотрудникам и менеджерам получить наиболее полное представление по данной тематике в одной работе. Степень научной разработанности проблемы: Методика определения приоритетности IT-проектов была изложена в работах В.Н. Буркова, Г.С. Джавахадзе, С. Лоуренса, Т.Л. Саати и других авторов. Обзор литературы показал, что большинство работ посвящено вопросу учета многокритериальности при формировании портфеля IT-проектов. В трудах А.С. Козлова, У. Липке, А.С. Товба, Г.Л. Ципеса достаточно широко исследованы методы осуществления контроля процесса выполнения плана портфеля IT-проектов. Труды таких западных авторов, как I. Bardhan, S. Bagchi, R. Sougstad и K. Pedersen посвящены исследованию, анализу и улучшению методик по приоритизации IT-проектов. Следует отдельно отметить вклад западных авторов C. Verhoef, R.J. Peters в исследование количественных методов оценки портфеля или портфелей IT-проектов. Работы M. Jeffery и I. Leliveld посвящены исследованию ценности лучших практик в управлении портфелем IT-проектов. Вместе с тем, на сегодняшний день очень мало работ являются обобщающими и имеют какой-то практический выход для управляющих портфелямиПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
16 апреля 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
econstaty
5
скачать
Управление портфелем IT .docx
2019-04-29 21:35
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Замечательная, профессиональная, качественная и быстрая работа. Спасибо огромное Анастасии за ее усилия!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Конфликты в организации:причины и возможности управления
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
КОММЕРЧЕСКАЯ РАБОТА ПО ОПТОВЫМ ЗАКУПКАМ ТОВАРОВ
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
менеджмент
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Методы принятия управленческих решений
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
: Анализ и развитие кадрового потенциала (на примере...)
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
конфлик как фактор развития организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Разработка стратегии предприятия на примере.....
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
ролевой аспект взаимодействия личности в организации + доплата
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Основные документы в управлении расписанием проекта 
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Поведенческая школа управления.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Мотивация деятельности
В менеджменте существует такое понятие как функции менеджмента (функции управления). Функции управления – это вид деятельности, которая предполагает воздействие управляющей подсистемы на объект управления. Чаще всего выделяют пять основных функций:
Функция планирования обозначает то, какими должны быть решения, необходимые цели предприятия (организации) и как управленческие решения помогают достичь...
подробнее
Брайан Трейси

Брайан Трейси родился 27 ноября 1944 года в Ванкувере (Канада) в обычной небогатой семье. К 30 годам он мечтал разбогатеть, и поэтому задавался вопросом, почему одни люди успешнее и богаче других? Он собирал и изучал всю возможную информацию о миллионерах и особенностях их деятельности.
Стать миллионером Брайану Трейси в 30 лет так и не удалось, однако, получив ученые степени бакалавра и магистра в...
подробнее
Частные функции менеджмента
Функции менеджмента можно условно разделить на общие, пригодные для разных управленческих процессов, поскольку он характеризуют саму суть управления, а также специфические функции, передающие содержание управления, и частные.
Носители общих функций – это в целом вся управляющая система, а частных – те части системы, которые можно описать локальным или специфическим характером.
К примеру, реализация...
подробнее
Гибкость организационных структур
Организационная структура управления включает в себя внутреннее строение организаций, совокупность подразделений и членов организаций, которые между собой взаимно связываются, а также социальных общностей.
Данное понятие включает в себя два определения:
Понятие структура включает в себя большое количество определений. Это:
Составные компоненты, подразделения или должности в организационной структ...
подробнее
Мотивация деятельности
В менеджменте существует такое понятие как функции менеджмента (функции управления). Функции управления – это вид деятельности, которая предполагает воздействие управляющей подсистемы на объект управления. Чаще всего выделяют пять основных функций:
Функция планирования обозначает то, какими должны быть решения, необходимые цели предприятия (организации) и как управленческие решения помогают достичь...
подробнее
Брайан Трейси

Брайан Трейси родился 27 ноября 1944 года в Ванкувере (Канада) в обычной небогатой семье. К 30 годам он мечтал разбогатеть, и поэтому задавался вопросом, почему одни люди успешнее и богаче других? Он собирал и изучал всю возможную информацию о миллионерах и особенностях их деятельности.
Стать миллионером Брайану Трейси в 30 лет так и не удалось, однако, получив ученые степени бакалавра и магистра в...
подробнее
Частные функции менеджмента
Функции менеджмента можно условно разделить на общие, пригодные для разных управленческих процессов, поскольку он характеризуют саму суть управления, а также специфические функции, передающие содержание управления, и частные.
Носители общих функций – это в целом вся управляющая система, а частных – те части системы, которые можно описать локальным или специфическим характером.
К примеру, реализация...
подробнее
Гибкость организационных структур
Организационная структура управления включает в себя внутреннее строение организаций, совокупность подразделений и членов организаций, которые между собой взаимно связываются, а также социальных общностей.
Данное понятие включает в себя два определения:
Понятие структура включает в себя большое количество определений. Это:
Составные компоненты, подразделения или должности в организационной структ...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы