Создан заказ №1107176
14 апреля 2016
Разработка проекта совершенствования системы управления персоналом организации
Как заказчик описал требования к работе:
Необходимо откорректировать ГОТОВЫЙ диплом по следующим пунктам (прикреплены) и методичке.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Для любого хозяйствующего субъекта большое значение имеет система управления персоналом, подходы к распределению обязанностей, принципы создания перспективной организации и т.д. Поэтому на сегодняшний день, совершенствованию системы управления персоналом уделяется значительное внимание, так как достижение основных целей организации возможно при эффективной структуре организации, построенной с учетом всех ее преимуществ и недостатков. (работа была выполнена специалистами Автор 24)
Особенно актуальным является вопрос совершенствования механизма управления персоналом, для успешной деятельности предприятий в ожесточающейся конкурентной борьбе. Основными факторами конкурентоспособности становятся обеспеченность квалифицированной рабочей силой, степень ее мотивации, организационные структуры и формы работы, определяющие активность использования персонала.
Бакалаврская работа посвящена изучению эффективности управления персоналом современной компании.
Цель бакалаврской работы является повышение эффективности деятельности службы управления персоналом в ООО «Галерея-Алекс».
Задачи бакалаврской работы:
изучить, проанализировать и систематизировать теоретический материал по теме управления персоналом;
проанализировать управление персоналом в ООО «Галерея-Алекс»;
разработать мероприятия по повышению эффективности управления персоналом в ООО «Галерея-Алекс».
Объектом бакалаврской работы является система управления персоналом в компании ООО «Галерея-Алекс».
Предметом бакалаврской работы является эффективность управления персоналом в указанной компании.
Внимание персоналу, как важнейшему фактору устойчивого развития социально-хозяйственных систем, уделено в работах зарубежных специалистов, среди которых Г. Беккер, А. Воткинс, К. Койке, Д. Макгрегор, Р. Молденхайер, Б. Отингер и др.; отечественных ученых – И.В. Вотяковой, В.О. Евсеева, А.Е. Илларионова, И.А. Малахи, А.Р. Маркова, С.В. Матвиенко, В.Н. Паутова, И.Г. Ушкалова, С.А. Шеркунова и др.
Среди современных авторов работ, затрагивающих тему развития человеческих ресурсов, мотивационного и личностного потенциала работника организации, необходимо отметить: А.П. Беляеву, Ю.Е. Галкину, О.С. Виханского, Б.М. Генкина, А.П. Егоршина, В.М. Каткова, А.Я. Кибанова, Е.В. Родионову, С.М. Талтынова, Р.Ю. Турчаеву, Р.Н. Федосову и др.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
21 апреля 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Разработка проекта совершенствования системы управления персоналом организации.docx
2019-02-26 09:56
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Немного продлили сроки , но не критично, работа на 81% оригинальности , примерно так и заказывала , автор оперативно отвечает и вносит корректировки , это уже второй заказ у автора , буду обращаться еще :) спасибо
Хочешь такую же работу?
300 ₽
