Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Особенности и основные черты японской модели менеджмента
Курсовая работа Менеджмент
Создан заказ №11264909
5 декабря 2024

Особенности и основные черты японской модели менеджмента

Как заказчик описал требования к работе:
пункты: 1 Формирование японской модели менеджмента 2 Отличия японской модели менеджмента от американской и европейской 3 Достоинства и недостатки японской модели управления Заключение
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
8 декабря 2024
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
user198476
5
скачать
Особенности и основные черты японской модели менеджмента.docx
2024-12-11 19:54
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Работа выполнена в срок. Необходимости в доработке не было, приняли с первого раза. Очень благодарна автору.

Хочешь такую же работу?

Скидка
1000 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Анализ методов формирования команд проектов в Google inc
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Музейная экспозиция для людей с ограниченными возможностями здоровья как форма коммуникации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Организация технологического процесса при приготовлении горячих блюд из говядины в ресторане на 120 посадочных
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Проект развития компании ЗАО «Зара СНГ»
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Планирование и организация исследований в менеджменте. Оформление результатов исследований
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Два задание по предмету "Основы управленческого консультирования"
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Способы повышения мотивации сотрудников как фактор улучшения операционной эффективности компании
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Современные направления менеджмента
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
20150801-1 УЧЕБНАЯ ПРАКТИКА ПО МЕНЕДЖМЕНТУ
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Задание по формированию портфеля ценных бумаг
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
написать 3 главу дипломной работы по теме стратегическое управление
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Основные функции менеджеров и теория их развития
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Функции тайм-менеджмента
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Выполнить курсовую работу
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Курсовая. Стратегический менеджмент
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Напиши курсовую работу на тему Экономические ресурсы предприятия и эффективность их использования. По компании
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Разработка стратегии конкурентоспособности предприятия
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление поведением в конфликтных ситуациях
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Написать курсовую по Основы управления и проектирования на предприятии. М-03226
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
нужна готовая работа
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
анализ источников формирования капитала предприятия и..... ГОТОВАЯ РАБОТА НУЖНА
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Содержание деятельности менеджера. Имидж менеджера
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
исследование социальной ответственности менеджмента перед обществом
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
корпоративная культура и ее роль в деятельности современной гостиницы
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Изменение организационной культуры
Изменения в культуре организации необходимы тогда, когда нынешняя культура не способствует росту эффективности или не отвечает целям организации. На возможность изменения культуры влияет ряд факторов.

В результате влияния этих факторов (вместе или некоторых из них) организации может потребоваться корректировка поведения работников. Ситуации, сформированные вышеназванными факторами, следующие:
Культу...
подробнее
Оптимизация рисков
Основным результатом проявления фактора риска является нежелательное формирование событий, последствия которого могут привести к отклонению от установленной стратегической цели предприятия, проще говоря, могут привести к ущербу.
Для того чтобы учитывать определенные факторов риска при оценке эффективности, традиционно применяются сведения об условиях его реализации, в том числе не имеющие жесткого ...
подробнее
Организационное поведение работника
При изучении организационного поведение принимается во внимание поведение как индивидов, так и групп в аспекте достижения поставленных перед организацией целей, повышения эффективности ее функционирования.
Цели организационного поведения как научной дисциплины (и ее практического применения):
Организационное поведение включает два аспекта: как научная дисциплина, постоянно дополняющая основной масси...
подробнее
Структура и содержание технических регламентов
Органы власти утверждают обязательные для соблюдения правовые нормы путем принятия такого документа, как регламент. Одной из его разновидностей является технический регламент. Он включает в свой состав обязательные технические требования, которые предъявляются к продукции или к связанным с ней процессам. Технические регламенты лежат в основе технического регулирования.
Технические регламенты могут ...
подробнее
Изменение организационной культуры
Изменения в культуре организации необходимы тогда, когда нынешняя культура не способствует росту эффективности или не отвечает целям организации. На возможность изменения культуры влияет ряд факторов.

В результате влияния этих факторов (вместе или некоторых из них) организации может потребоваться корректировка поведения работников. Ситуации, сформированные вышеназванными факторами, следующие:
Культу...
подробнее
Оптимизация рисков
Основным результатом проявления фактора риска является нежелательное формирование событий, последствия которого могут привести к отклонению от установленной стратегической цели предприятия, проще говоря, могут привести к ущербу.
Для того чтобы учитывать определенные факторов риска при оценке эффективности, традиционно применяются сведения об условиях его реализации, в том числе не имеющие жесткого ...
подробнее
Организационное поведение работника
При изучении организационного поведение принимается во внимание поведение как индивидов, так и групп в аспекте достижения поставленных перед организацией целей, повышения эффективности ее функционирования.
Цели организационного поведения как научной дисциплины (и ее практического применения):
Организационное поведение включает два аспекта: как научная дисциплина, постоянно дополняющая основной масси...
подробнее
Структура и содержание технических регламентов
Органы власти утверждают обязательные для соблюдения правовые нормы путем принятия такого документа, как регламент. Одной из его разновидностей является технический регламент. Он включает в свой состав обязательные технические требования, которые предъявляются к продукции или к связанным с ней процессам. Технические регламенты лежат в основе технического регулирования.
Технические регламенты могут ...
подробнее
Главная Лента заказов Курсовые работы Менеджмент Особенности и основные черты японской модели менеджмента
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы