Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Учебная (ознакомительная) практика по менеджменту
Создан заказ №11322417
5 января 2025

Учебная (ознакомительная) практика по менеджменту

Как заказчик описал требования к работе:
Обучающийся по окончании учебной практики формирует отчет о прохождении практики, который включает в себя: - график-план практики; - индивидуальное задание по практике; - отчет о прохождении практики.
Заказчик
заплатил
100 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
6 января 2025
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
katyaivanova
5
скачать
Учебная (ознакомительная) практика по менеджменту .docx
2025-01-09 22:30
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.5
Положительно
Вероника спасибо Вам огромное!!! Все вовремя, грамотно одно удовольствие работать!!! Всем рекомендую данного Автора!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
«КОНТУР УПРАВЛЕНЧЕСКОГО КОНТРОЛЯ НА ПРИМЕРЕ ...»
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Система менеджмента качества в вагонном хозяйстве
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Курсовая работа. Менеджмент
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Дневник по практике + отзыв руководителя
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Ситуационная задача- анализ деловой беседы
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Проблемы консалтинга
Согласно другому определению, консалтинг является своего рода видом интеллектуальной деятельности. Его главная цель состоит в проведении анализа, объяснения перспектив формирования и применения научных, технических, организационных, а также экономических новаций. При всем при этом, необходимо учитывать предметную область, а также проблему обратившегося клиента.
Наряду с этим, консалтинг является оп...
подробнее
Роль мотивации в поведении организации
Мотивация сотрудника – это одна из основных функций менеджера.
Мотиватором может быть успешный результат деятельности, влияние субъекта на важные жизненные сферы и ценности, формирование нового опыта.
Мотивация выступает в качестве идеи, идеального образа, и благодаря ей сотрудник оказывает влияние на другие системы предприятия, выстраивает взаимоотношения с окружающими людьми и коллегами для дост...
подробнее
Сущность и роль качества
Человек в процессе своей жизнедеятельности так или иначе, но принимает участие в воспроизводстве продукции различных видов (например, материальной, интеллектуальной, энергетической). Но каждому виду продукции присуща такая обобщенная характеристика, как качество.
В большинстве случаев, качеством называют совокупность свойств, признаков, особенностей, которые придают определенность предмету (явлению...
подробнее
Подход Agile
В последние годы в сфере проектного управления набрали популярность несколько подходов, которые в своей совокупности образуют группу, известную под названием «Agile». В настоящее время Agile принято называть комплекс принципов и подходов, которыми многие организации руководствуются в процессе разработки и реализации проектов.
Отличительной чертой подходов Agile считается их способность направить ре...
подробнее
Проблемы консалтинга
Согласно другому определению, консалтинг является своего рода видом интеллектуальной деятельности. Его главная цель состоит в проведении анализа, объяснения перспектив формирования и применения научных, технических, организационных, а также экономических новаций. При всем при этом, необходимо учитывать предметную область, а также проблему обратившегося клиента.
Наряду с этим, консалтинг является оп...
подробнее
Роль мотивации в поведении организации
Мотивация сотрудника – это одна из основных функций менеджера.
Мотиватором может быть успешный результат деятельности, влияние субъекта на важные жизненные сферы и ценности, формирование нового опыта.
Мотивация выступает в качестве идеи, идеального образа, и благодаря ей сотрудник оказывает влияние на другие системы предприятия, выстраивает взаимоотношения с окружающими людьми и коллегами для дост...
подробнее
Сущность и роль качества
Человек в процессе своей жизнедеятельности так или иначе, но принимает участие в воспроизводстве продукции различных видов (например, материальной, интеллектуальной, энергетической). Но каждому виду продукции присуща такая обобщенная характеристика, как качество.
В большинстве случаев, качеством называют совокупность свойств, признаков, особенностей, которые придают определенность предмету (явлению...
подробнее
Подход Agile
В последние годы в сфере проектного управления набрали популярность несколько подходов, которые в своей совокупности образуют группу, известную под названием «Agile». В настоящее время Agile принято называть комплекс принципов и подходов, которыми многие организации руководствуются в процессе разработки и реализации проектов.
Отличительной чертой подходов Agile считается их способность направить ре...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы