Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Выполнить практику по предмету Новые формы и методы мотивации. И-00130
Контрольная работа Менеджмент
Создан заказ №11398730
15 февраля 2025

Выполнить практику по предмету Новые формы и методы мотивации. И-00130

Как заказчик описал требования к работе:
Выполнить практику по предмету Новые формы и методы мотивации. И-00130 - Модуль «Новые формы и методы мотивации и стимулирования труда» - Требования в документе - Срок 15.03
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
16 февраля 2025
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
КатеринаВ
5
скачать
Выполнить практику по предмету Новые формы и методы мотивации. И-00130.docx
2025-02-19 12:56
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.6
Положительно
Выполнением работы и общением с автором была очень довольна. Работа сделана на отлично!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Тебя также могут заинтересовать
Содержание Контрольной работы по курсу «Менеджмент»
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Проект мероприятий по совершенствованию мотивации персонала на предприятии
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Эффективность управления командой в мультикультурной бизнес-компании
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Разработка управленческих решений, повышающих эффективность деятельности организации
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Совершенствование управления маркетинговой деятельностью предприятия
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Основные принципиальные модели организаций и их характеристика.
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Выполнить контрольную работу по проектному менеджменту
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Условия развития предпринимательства в России
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
необходимо составить план ВКР для утверждения.Инд задание для практики - изучение службы управления персоналом
Выпускная квалификационная работа (ВКР)
Менеджмент
Системный анализ и моделирование в менеджменте
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Регулярный менеджмент
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Основные управленческие ошибки руководителя
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
комплексный управленческий анализ
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Экономико математическое моделирование
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Итоговая работа по медипланированию (ситуационные задачи)
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Выполнить контрольную работу по проектному менеджменту
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Кросс-культурный менеджмент. Культурный шок: причины и методы преодоления
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
контрольная работа по дисциплине "Проектный менеджмент"
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
К/р + ПРЕЗЕНТАЦИЯ ПО ДИСЦИПЛИНЕ «Управление человеческими ресурсами» . Тема на выбор
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Экономика предприятия вариант 10
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
срочно!- к/р- Управление качеством. тема на выбор
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Культурологический монизм и культурологический плюрализм. Толерантность как феномен культуры современной эпохи
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
ИНФОРМАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ В ЭКОНОМИКЕ И МЕНЕДЖМЕНТЕ
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Построение системы мотивации на предприятии сферы услуг
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Организация и планирование производства
Термин «организация» имеет французское происхождение – от слова organisation, и в переводе означает сочетание чего-либо или кого-либо в единое целое, устройство. Организация означает наличие внутренней упорядоченности частей целого, выступающей средством достижения желаемых результатов.
Материальное производство представлено двумя сторонами:
Организация производства выполняет ряд функций:
Если рассм...
подробнее
KPI как инструмент мотивации персонала
Мотивация персонала выстраивается на основании материального (денежного) стимулирования. В отличие от мотивации базовым должностным окладом, мотивация на базе KPI ориентирована на достижение краткосрочных и долгосрочных целей предприятия, при этом работник сам заинтересован в том, чтобы качественно и быстро выполнять свои обязанности и повышать уровень благосостояния.
Как правило сотрудники, показ...
подробнее
Контроль и совершенствование производственного процесса
Важным принципом функционирования системы менеджмента качества на промышленном предприятии является регулярное осуществления контроля производственного процесса. Он заключается в сборе информации о фактическом состоянии производственного процесса (объем производства в стоимостном и натуральном выражении, темпы его роста, себестоимость изготовленной продукции и др.) и в последующем сопоставлении с ...
подробнее
Самооценка деятельности организации в соответствии с EFQM
В бизнес-менеджменте бытует мнение, что основой при формировании годовых планов мероприятий по улучшению деятельности организации должны быть регулярно проводимые самооценки, с помощью которых можно выявлять тенденции развития организации. Самооценкой обычно называют процесс оценки деятельности организации, которая дается сотрудниками самой (возможно привлечение сторонних экспертов). Единственной ...
подробнее
Организация и планирование производства
Термин «организация» имеет французское происхождение – от слова organisation, и в переводе означает сочетание чего-либо или кого-либо в единое целое, устройство. Организация означает наличие внутренней упорядоченности частей целого, выступающей средством достижения желаемых результатов.
Материальное производство представлено двумя сторонами:
Организация производства выполняет ряд функций:
Если рассм...
подробнее
KPI как инструмент мотивации персонала
Мотивация персонала выстраивается на основании материального (денежного) стимулирования. В отличие от мотивации базовым должностным окладом, мотивация на базе KPI ориентирована на достижение краткосрочных и долгосрочных целей предприятия, при этом работник сам заинтересован в том, чтобы качественно и быстро выполнять свои обязанности и повышать уровень благосостояния.
Как правило сотрудники, показ...
подробнее
Контроль и совершенствование производственного процесса
Важным принципом функционирования системы менеджмента качества на промышленном предприятии является регулярное осуществления контроля производственного процесса. Он заключается в сборе информации о фактическом состоянии производственного процесса (объем производства в стоимостном и натуральном выражении, темпы его роста, себестоимость изготовленной продукции и др.) и в последующем сопоставлении с ...
подробнее
Самооценка деятельности организации в соответствии с EFQM
В бизнес-менеджменте бытует мнение, что основой при формировании годовых планов мероприятий по улучшению деятельности организации должны быть регулярно проводимые самооценки, с помощью которых можно выявлять тенденции развития организации. Самооценкой обычно называют процесс оценки деятельности организации, которая дается сотрудниками самой (возможно привлечение сторонних экспертов). Единственной ...
подробнее
Главная Лента заказов Контрольные работы Менеджмент Выполнить практику по предмету Новые формы и методы мотивации. И-00130
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы