Создан заказ №1147492
30 апреля 2016
Целью настоящей работы является изучение методов подбора персонала в практике деятельности ГП гостиница «Арена».
Как заказчик описал требования к работе:
Введение 2 листа
Глава 1 теория
Глава 2 практическая на примере любой мини гостиницы в Москве
Заключение 2-3 листа
Список источников с 2012 года
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность выбранной темы. Гостеприимство - одно из фундаментальных понятий человеческой цивилизации - уже давно превратилось в индустрию, в которой заняты многие миллионы профессионалов. Индустрия гостеприимства объединяет туризм, гостиничный и ресторанный бизнес, общественное питание, отдых и развлечения, организацию конференций и совещаний.
Роль гостиничного хозяйства в отечественной экономике и индустрии туризма остается чрезвычайно важной. (работа была выполнена специалистами author24.ru) С одной стороны оно является одним из основных поставщиков бытовых и жилищно-коммунальных услуг для потребителей не связанных с целями туризма. С другой стороны, проводя в пределах гостиничных комплексов более половины совокупного времени пребывания на курорте, туристы осуществляют там от 25 до 72%% своих расходов.
Таким образом, в современном мире туризм рассматривается как социально-экономическое явление, оказывающее прямое и опосредованное влияние на развитие всей связанной с ним инфраструктуры.
Вопросы управления туристским комплексом, адаптации зарубежного опыта развития туризма активно обсуждаются современными российскими исследователями.
Подбор персонала - одна из важнейших функций управленческого цикла, выполняемых руководящим составом организации. Подбором кадров занимаются все руководители от бригадира до директора, подбор кадров сопровождается их расстановкой в соответствии с деловыми качествами. От качества подбора и расстановки кадров как в производственной системе, так и в системе управления во многом зависит успешность работы организации.
Таким образом, означенное направление кадровой работы имеет важное значение как для системы управления персоналом, так и для предприятия в целом.
В то же время вопросы подбора персонала в индустрии гостеприимства, подходящей для небольших предприятий еще не нашли должного отражения в зарубежной и отечественной литературе. Это и предопределило выбор темы для настоящей дипломной работы.
В качестве основных методов исследования использовались диалектический метод, системный подход к категориям "система управления персоналом" и "подбор персонала", логический и сравнительный анализ, структурный и функциональный анализ.
Информационная база исследования представлена научными трудами по менеджменту, управлению персоналом, менеджменту туризма материалами, опубликованными в периодических научных изданиях, а также размещенных на тематических интернет-сайтах.
Целью настоящей работы является изучение методов подбора персонала в практике деятельности ГП гостиница «Арена».
Объектом изучения в настоящей работе является ГП гостиница «Арена».
Предметом изучения является изучение возможностей подбора персонала в индустрии гостеприимства в практической деятельности предприятия.
Достижение поставленной цели предопределило решение следующих научно-практических задач:
- изучение теоретических основ подбора персонала в системе управления предприятием индустрии гостеприимства;
- анализ практики применения методов подбора и расстановки персонала в деятельности ГП гостиница «Арена».
Структурно работа состоит из введения, двух глав, заключения, списка использованной литературы и приложенияПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
3 мая 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью настоящей работы является изучение методов подбора персонала в практике деятельности ГП гостиница «Арена»..docx
2016-05-06 19:02
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор выполнил работу отлично, раньше срока. В течении всей работы ответил на все мои вопросы. Все требования были соблюдены. Всем советую!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
