Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
"Моя будущая профессия- менеджер по управлению персоналом"
Эссе Управление персоналом
Создан заказ №1157465
3 мая 2016

"Моя будущая профессия- менеджер по управлению персоналом"

Как заказчик описал требования к работе:
1) Суть профессии (Кто это, чем занимается) 2) Функциональные обязанности (Роль, какие функции) 3) Особенности профессии ( плюсы и минусы) 4) Что мне дал ВУЗ для этого 5) Кем я вижу себя в этой профессии Объем одна, максимум 2 страницы. Срок до 20 мая. 250 рублей
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
4 мая 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
AlexeyStud
5
скачать
"Моя будущая профессия- менеджер по управлению персоналом".docx
2020-04-16 01:49
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.8
Положительно
Все прекрасно! Оперативно, качественно, согласно требованиям. Максимальный балл за работу. Спасибо!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Организация социальной корпоративной политики
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Преддипломная практика
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Анализ и перспективы подготовки кадров для реального сектора экономики города Москвы
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Методики энергетического анализа рационального потребления ресурсов в многоквартирном доме
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Подбор сотрудников в органы внутренних дел
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Специфика hr процессов в нефтегазовых компаниях
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Исправить один пункт в дипломе
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Отчёт по социально- психологической практике в АО
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Концепция современной ответственности организации
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
методы мотивации членов команды проекта
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Организация труда
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Профилактика профессионального выгорания персонала
Статья
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Эссе-рассуждение "Экономическое и социальное развитие организации"
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
эссе «Система эффективного управления»
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Конфликты, обусловленные особенностями профессиональной деятельности
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Инновационные кадровые технологии в ГМУ
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Экономика управления персоналом организации … отрасли» (на примере пр-тия /ий конкретной отрасли).
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Добрый день! Мне нужно эссе на тему «Советуй не то, что всего приятнее, а то, что всего лучше»
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Эксперт – это человек, который совершил все возможные ошибки в очень узкой специальности (Нильс Бор)
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Какими основными показателями характеризуется техническое состояние предприятия?
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Написать рекомендательное письмо для практики в администрации.
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Бизнес-тренинги
Бизнес-тренинг относится к разновидности обучения, цель которого определена развитием деловых навыков и умений в команде или конкретного сотрудника компании.
Подобного рода тренинги, в наше время, становятся важнейшей частью психологической работы с сотрудниками в организациях. Внимание уделяется личностному и карьерному росту сотрудников, их высококачественное взаимодействие с клиентами, поддержан...
подробнее
Обучение и развитие персонала
Сегодня на рынке труда установлены жесткие условия к персоналу. Актуально постоянное развитие, увеличение рыночного потенциала не только в рамках своего государства, но и выход на международные рынки.
Специалистам необходимо постоянно развивать свои профессиональные качества, искать новые пути направления бизнеса.
Основным средством профессионального развития персонала является профессиональное ...
подробнее
Уровни менеджмента персонала
Уровни менеджмента персонала разделяются по принципу функций, которые выполняют руководители организации. На рисунке ниже показывается самым общеупотребимый вариант разделения менеджмента персонала, которым является выделение следующих трех уровней руководителей: руководители первого или низового звена, руководители среднего звена и высшего звена. Следует рассмотреть данные уровни управления персо...
подробнее
Мотивация персонала, литература
В настоящее время существует большое количество литературы по мотивации персонала. В данной статье приведено описание трех источников, которые будут полезны учащимся ВУЗов, изучающим данную дисциплину.
Это книга о том, как мотивировать сотрудников работать лучше. Она содержит полный набор российских и западных кейсов и практик, а также пошаговое руководство по ориентированию с использованием карт о...
подробнее
Бизнес-тренинги
Бизнес-тренинг относится к разновидности обучения, цель которого определена развитием деловых навыков и умений в команде или конкретного сотрудника компании.
Подобного рода тренинги, в наше время, становятся важнейшей частью психологической работы с сотрудниками в организациях. Внимание уделяется личностному и карьерному росту сотрудников, их высококачественное взаимодействие с клиентами, поддержан...
подробнее
Обучение и развитие персонала
Сегодня на рынке труда установлены жесткие условия к персоналу. Актуально постоянное развитие, увеличение рыночного потенциала не только в рамках своего государства, но и выход на международные рынки.
Специалистам необходимо постоянно развивать свои профессиональные качества, искать новые пути направления бизнеса.
Основным средством профессионального развития персонала является профессиональное ...
подробнее
Уровни менеджмента персонала
Уровни менеджмента персонала разделяются по принципу функций, которые выполняют руководители организации. На рисунке ниже показывается самым общеупотребимый вариант разделения менеджмента персонала, которым является выделение следующих трех уровней руководителей: руководители первого или низового звена, руководители среднего звена и высшего звена. Следует рассмотреть данные уровни управления персо...
подробнее
Мотивация персонала, литература
В настоящее время существует большое количество литературы по мотивации персонала. В данной статье приведено описание трех источников, которые будут полезны учащимся ВУЗов, изучающим данную дисциплину.
Это книга о том, как мотивировать сотрудников работать лучше. Она содержит полный набор российских и западных кейсов и практик, а также пошаговое руководство по ориентированию с использованием карт о...
подробнее
Главная Лента заказов Эссе Управление персоналом "Моя будущая профессия- менеджер по управлению персоналом"
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы