Создан заказ №1195576
13 мая 2016
Совершенствование системы организации обучения персонала с целью повышения эффективности деятельности организации
Как заказчик описал требования к работе:
Работа должна быть уникальной!!Проверяется в программе etxt от 75% (слов в шингле 3).
Работа строго по методичке. Работа должна быть грамотной и полностью отражать все тему!!
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Развитие и обучение персонала для большинства российских организаций в настоящее время приобретает особое значение. Это связано с тем, что работа в условиях рынка предъявляет высокие требования к уровню квалификации персонала, знаниям и навыкам работников: знания, навыки и установки, которые помогали персоналу успешно работать еще вчера, сегодня теряют свою действенность.
Достижение долгосрочных и краткосрочных целей, необходимость повышения конкурентоспособности и проведение организационных изменений требуют опоры на хорошо спланированную и четко организованную работу по развитию и обучению персонала. (работа была выполнена специалистами Автор 24)
Кроме того, развитие и обучение призвано повышать уровень трудовой мотивации, приверженности персонала своей организации и включенности в ее дела.
Руководители компаний все чаще говорят о важности обучения и развития персонала на постоянной основе, поскольку в этом заключается мощный ресурс повышения эффективности бизнеса. При этом инвестирование в обучение и развитие персонала играет часто большую роль, чем инвестиции, направляемые на развитие бизнеса.
Между понятиями обучение и развитие персонала есть грань. Обучение ориентировано на настоящее и призвано решить сиюминутные проблемы бизнеса, а его цель привить сотруднику конкретные навыки, которые нужны сегодня и сейчас. Обучение персонала представляет собой сознательно проводимую деятельность, направленную на улучшение способностей персонала, требующихся для выполнения работы в настоящее время и для развития потенциала работников.
Исследования ряда российских и зарубежных компаний подтверждают, что результаты работы подразделений, в которых было прекращено регулярное обучение сотрудников, ухудшилось в среднем на 30%. Развитие ориентировано на будущее и согласовывается с долгосрочной стратегией развития компании. Обучение составная часть развития, обязательная, но не достаточная. Необходимость постоянного развития рассматривается как главный резерв повышения эффективности и конкурентоспособности персонала компании. Под развитием персонала понимается совокупность мероприятий, нацеленных на повышение качества работников посредством различных обучающих инструментов.
Таким образом, все вышеперечисленное определило актуальность выбранной в работе темы исследования.
Для полноценного раскрытия темы и ее лучшего понимания необходимо в процессе работы решить следующие задачи:
- раскрыть теоретические основы процесса обучения и развития персонала организации;
- выделить и охарактеризовать современные методы обучения персонала организации;
- выявить особенность обучения персонала в организациях сферы общественного питания;
- изучить особенности системы обучения и развития персонала на примере ресторана сети Ям!
- разработать основные рекомендации по совершенствованию системы обучения персонала организации.
Объектом исследования в работе выступает сеть ресторанов общественного питания ООО "Ям! Ресторанс раша Си Ай ЭС" ресторан KFC.
Предметом исследования является принятая в ресторане система обучения и развития персонала.
Практическая значимость проделанной работы заключается в возможности действительного применения разработанных рекомендаций по совершенствованию в организации ООО "Ям! Ресторанс раша Си Ай ЭС" ресторан KFCПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
16 мая 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Совершенствование системы организации обучения персонала с целью повышения эффективности деятельности организации.docx
2019-01-24 18:40
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Комиссия постоянно вносила правки, но даже при этом смогли сделать всё вовремя! Спасибо!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
