Создан заказ №1222600
20 мая 2016
Цель исследования заключается в оценке эффективности системы управления персоналом ЗАО «Удостоверяющий Центр», выявлении ее слабых сторон, а так же мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом организации.
Как заказчик описал требования к работе:
Срочно выполнить курсовую работу по управлению персоналом с оформлением по госту и списком литературы. Срок 8 дней, подробное описание темы приложено к заданию
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность темы исследования. В современных условиях обострения глобальной конкуренции и увеличения влияния неценовых факторов на потребительский спрос значение персонала предприятия, обеспечивающего качество производимых товаров и услуг, является высоким. В это же время квалификация персонала предприятия становится источником развития других конкурентных преимуществ, связанных с возможностями гибкого реагирования на внешние изменения, за счет лояльности персонала к изменениям, применению новых форм и методов организации совместной работы. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Все это позволяет судить о необходимости постоянного совершенствования системы управления персоналом на предприятиях, поиска путей повышения производительности труда, роста мотивированности на результат.
Таким образом, сегодня персонал предприятия становится важным источником роста экономической эффективности предприятия, обеспечивающим достижение таких показателей, как увеличенные объемы производства и объемы продаж, оптимальная структура себестоимости производимой продукции или услуг. А учитывая усиление тенденций рынка в области развития клиентоориентированности предприятий, персональная квалификация каждого сотрудника предприятия является основным элементом в цепочке создания потребительской стоимости товаров и услуг. Это определяет и направления повышения эффективности системы управления персоналом на предприятиях через внедрение мероприятий по повышению квалификации персонала, влиянию на мотивационную структуру человека и разработку форм и методов материального стимулирования сотрудников.
Объектом исследования в работе является ЗАО «Удостоверяющий Центр», г. Москва.
Предметом исследования является система управления персоналом на исследуемом предприятии.
Цель исследования заключается в оценке эффективности системы управления персоналом ЗАО «Удостоверяющий Центр», выявлении ее слабых сторон, а так же мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом организации.
Для достижения поставленной цели в курсовой работе решаются следующие задачи:
Дать организационно-экономическую характеристику деятельности ЗАО «Удостоверяющий Центр»;
Охарактеризовать трудовые ресурсы ЗАО «Удостоверяющий Центр»;
Проанализировать систему управления персоналом ЗАО «Удостоверяющий Центр»;
Разработать мероприятия, предлагаемые к внедрению в ЗАО «Удостоверяющий Центр»;
Оценить эффективность мероприятий по совершенствованию управления персоналом ЗАО «Удостоверяющий Центр».
Теоретической основой курсовой работы явились труды отечественных и зарубежных ученых, научно-методические и практические разработки ведущих экономистов по вопросам менеджмента и управления персоналом.
Методологическая основа исследования. При проведении исследования использовались следующие методы: социометрический, эмпирический, статистического и экономического анализа, сопоставления, сравнения, анкетирования, наблюдения, индексный.
Практическая значимость заключается в разработке практических рекомендаций по совершенствованию управления персоналом ЗАО «Удостоверяющий центр»Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
23 мая 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель исследования заключается в оценке эффективности системы управления персоналом ЗАО «Удостоверяющий Центр», выявлении ее слабых сторон, а так же мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом организации..docx
2017-02-20 02:53
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.4
Положительно
Хороший автор, Все правки вносились быстро. В сложной технической работе удалось сделать хороший % оригинальности рерайтом.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
