Создан заказ №1282449
14 июня 2016
Целью работы является выявление особенностей использования специализированных компьютерных программ в работе с персоналом организации (предприятия).
Как заказчик описал требования к работе:
Вообще дисциплина называется Управление персоналом организации
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Начало XXI века характеризуется глобальными изменениями в развитии человеческой цивилизации, ведущими к её новому этапу постиндустриальному обществу, все шире использующему информационные технологии и средства вычислительной техники.
Широкое внедрение автоматизированных систем обработки информации и управления на предприятиях повышает эффективность и качество производства.
Полномасштабные информационные системы в настоящее время доступны, но, в то же время, требуют для своего функционирования дорогостоящее аппаратное и программное обеспечение, а также большой штат сотрудников, непрерывно поддерживающих такую систему. (работа была выполнена специалистами author24.ru)
Однако, на предприятиях существует множество дополнительных функциональных подсистем, требующих внесения автоматизации и использования вычислительной техники.
Данное исследование актуально потому, что: 1) освещает малоисследованную на примере отечественных предприятий проблему; 2) позволяет решить ряд практических задач на основе полученных в исследовании выводов.
В процессе исследования нами были изучены работы различных авторов, таких как: Кошелева Г.В., Шокорова Н.Н., Фионова Ю.Ю., Шкурина Т.А., Новицкий Н.И., Горюшкин А.А., Кривенков А.В., Дремина И.Н., Лебедева А., Федякова Н.Н., Ликсина Е.В., Устинов С.С., Манжула И.С., Кожевникова Т.В., Михайлова А.В., Казанова А.А., Мосиенко Ю.И., Бородовицына Т.К., Полусмак В.И., Омельченко А.Н., Арутюнян Т.В., Полякова Р.Т., Чухланцев Е.С., Гуреева Е.А., Яковлев И.В.
Целью работы является выявление особенностей использования специализированных компьютерных программ в работе с персоналом организации (предприятия).
Задачи, требующие решения для достижения данной цели:
провести теоретическое исследование основ автоматизации процесса работы с персоналом;
выявить особенности автоматизации процесса работы с персоналом;
дать характеристику прикладного программного обеспечения для работы с персоналом;
привести описание программы E-Staff Рекрутер;
определить понятие и функциональные возможности E-Staff Рекрутер;
описать схемы работы работы программы E-Staff Рекрутер;
изучить особенности применения системы E-Staff процессе рекрутинга на примере компании «Ernst&Young»;
определить наиболее важные направления работы;
провести анализ бизнес-процессов.
Объект работы Ernst&Young. Предмет использование специализированных компьютерных программ в работе с персоналом организации (предприятия).Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
17 июня 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью работы является выявление особенностей использования специализированных компьютерных программ в работе с персоналом организации (предприятия)..docx
2016-06-20 23:21
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.4
Положительно
Работа отличная, раньше срока выполнена. Автор учитывает все требования и внимателен к мелочам. Всем-всем-всем очень рекомендую! И еще раз спасибо! Обязательно обращусь еще )
Хочешь такую же работу?
300 ₽
