Студенческая работа на тему:

Экстренно важно сегодня ответить на два вопроса по управлению персоналом.

Создан заказ №1283064

15 июня 2016

Экстренно важно сегодня ответить на два вопроса по управлению персоналом.

Как заказчик описал требования к работе:

не больше 2-3 страниц текста на каждый вопрос TNR 14, интервал 1,5 1.Виды кадровой политики. 2. Распределение функций, полномочий и ответственности на основе их делегирования.

Заказчик
заплатил

200 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик принял работу без использования гарантии

16 июня 2016

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

Nati1980

Экстренно важно сегодня ответить на два вопроса по управлению персоналом. .docx

2016-06-19 13:17

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

Положительно

Крутой автор! Все сделал четко по требованиям и в срок! Максимальные рекомендации!!!

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Создание модели компетенций при отборе персонала на предприятиях нефтехимического комплекса

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Курсовая Кадровая политика и стратегическое управление персоналом

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Особенности построения компенсационного пакета для высших руководителей организации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Доработать диплом по Управление персоналом. М-03471

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Осн.этапы процесса принят.решен.и их содерж.Характеристика процед.разработки,принят.и реализ.конкр. решения.

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

роль социального партнерства в разрешении социально-экономических конфликтов

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Роль фитнес центров в формировании физической культуры населения

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ПРАКТИКА ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Методы управления человеческими ресурсами

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Тема:исследование инструментов карьерного развития для молодых сотрудников на гос предприятиях Германии.

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

производственная практика.Практика по получению профессиональных знаний и опыта профессиональной деятельности

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Антикризисное управление и компетентность лиц, принимающих решение в системах народного хозяйства

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Экономика управления персоналом

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Вопросы к ГОСам по Управлению персоналом

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Кадровая политика и кадровый аудит

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

«Межкультурные коммуникации и корпоративная культура»

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

5 ЗАДАНИЙ (основы кадровой политики и кадрового планирования)

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Управление персоналом

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Тест по предмету "Управление персоналом ИТ-компании"

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Приведите примеры негативных явлений в социально-трудовой сфере, свидетельствующих о необходимости реформирова

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Влияние трудового законодательства на управление персоналом

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Функции менеджера по управлению персоналом

Профессия менеджера по управлению персоналом в некотором роде представляет собой последователя советского инспектора по кадрам, «кадровика». Инспектора по кадрам занимались соответствующим делопроизводством и следили за выполнением различных трудовых норм. Эти обязанности включены в деятельность HR-менеджера, но представляют собой всего лишь ее малую часть. Менеджмент персонала в современном поним...

подробнее

Управление поведением персонала в организации

Наука об управлении персоналом начала формироваться на заре промышленной революции более 100 лет назад. Вначале управление персоналом и организацией не разделяли между собой. В наше время «Управление персоналом» это многогранное научное направление, куда входит и теория управления, социология, психология, конфликтология, этика, экономика труда, трудовое право. Выделяются три группы теорий в управл...

подробнее

Методы мотивации и стимулирования персонала

Существует множество методов мотивации и стимулирования персонала. Следует рассмотреть основные из них.
Данная теория заключается в анализе потребностей человека. Основные принципы теории состоят в том, что не сознание человека, а его поведение – это основной предмет психологии. И такое поведение базируется на его потребностях в первую очередь. Так, потребности по А. Маслоу состоят из пяти групп:
Со...

подробнее

Менеджмент персонала на предприятии

Менеджмент персонала развивался одновременно с теорией труда. Менеджмент персонала появился с феноменом наемного труда. Ремесленные производства стали основой производственных предприятий. Владелец развивал предприятие и нанимал персонал. Сотрудникам требовалось управление, координация и контроль. Формулирование общей цели и задач, стремление к максимизации прибыли предприятия и самообогащению при...

подробнее

Функции менеджера по управлению персоналом

подробнее

Управление поведением персонала в организации

подробнее

Методы мотивации и стимулирования персонала

подробнее

Менеджмент персонала на предприятии

подробнее

Главная Лента заказов Ответы на вопросы Управление персоналом Экстренно важно сегодня ответить на два вопроса по управлению персоналом.