Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Оценка кадрового и трудового потенциала сотрудников организации
Статья Менеджмент организации
Создан заказ №133327
25 февраля 2014

Оценка кадрового и трудового потенциала сотрудников организации

Как заказчик описал требования к работе:
курсовая по дисциплине "Теория менеджмента" -введение 1 -актуальность темы -объект исследования -предмет исследования --теоретическая база работы - 5-6 фамилий ученых -методологическая база работы - методы исследования - цель работы - задачи работы(ключевые слова-изучить, исследовать, рассмотреть... ) -структура работы 25 источников 1глава-теоретическая 2глава- методологическая(подходы, методики к анализу) заключение список литературы и источников не менее 25(список лит-ры в алфавитном порядке, статьи по правилам библтографии)(акты, законы, имеющие правовую силу, док-ты предприятия)
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
26 февраля 2014
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
catch22
5
скачать
Оценка кадрового и трудового потенциала сотрудников организации.docx
2021-03-08 23:54
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.8
Положительно
Отличная статья, автор постарался сделать все в лучшем виде. Статью приняли в престижном журнале. Спасибо.

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Сопротивление изменениям в организации: причины и способы преодоления
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Понятие и алгоритм разработки концепции услуги.
Контрольная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Организация и нормирование труда
Решение задач
Менеджмент организации
Стоимость:
150 ₽
Эффективность менеджмента организации
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Пути повышения эффективности использования трудового потенциала персонала организации
Дипломная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
4000 ₽
Статья с докладом и презентацией на тему: "Выбор оптимальной продуктовой стратегии строительной организации"
Статья
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Современные технологии управления персоналом в ОУ
Дипломная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
4000 ₽
Основные этапы проектирования лечебно-диагностического процесса (на примере ЛПУ)
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Новое задание по государственному и муниципальному управлению
Дипломная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
4000 ₽
Отчёт по учебной практике
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Особенности этапов развития трудового коллектива.
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Экономическая результативность и эффективность компаний
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Современный взгляд на стратегический менеджмент в рамках развивающегося информационного общества
Статья
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Значение повышения качества услуг в сфере гостеприимства
Статья
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Статья с докладом и презентацией на тему: "Выбор оптимальной продуктовой стратегии строительной организации"
Статья
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Проблема нормирования труда в современных организациях
Статья
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Использование информационных технологий как способ оптимизации организации.
Статья
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
отчетпо практике, характеристика предприятия
Статья
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Диалогическое общение как основа формирования гражданской идентичности обучающихся.
Статья
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Статья: обоснование собственного подхода к толкованию народной сказки
Статья
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Расчет показателей эффективности при внедрении Agile в компанию
Статья
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Психологические характеристики корпоративного имиджа производственной организации
Статья
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Теоретико-методические аспекты стратегического управления туристическим сектором экономики
Статья
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Критерии поведения в организации
Критерии поведения в организации могут быть классифицированы по различным основаниям.
В качестве примера можно привести требование своевременного и полного выполнения должностных обязанностей. Критерий, соответствующий конкретному рабочему месту или виду профессиональной деятельности, принято называть специализированным. Такие критерии должны быть закреплены в специальных документах, это могут отде...
подробнее
Правовое обеспечение управления качеством
В настоящее время конкуренция на всех уровнях и рынках сбыта достаточно высока. Остается актуальным вопрос, как привлечь постоянного покупателя и удержать его на длительный срок. Наиболее предпочтительной стратегией остается производство товара и услуги очень высокого качества.
Для того, чтобы честные производители товаров и услуг чувствовали себя более защищенными в настоящее время, для них сущест...
подробнее
Должностная инструкция по бережливому производству
Многие мировые компании рассматривают концепцию менеджмента бережливого производства как основной принцип работы. Специалисты по бережливому производству в настоящее время считаются редкими, поэтому их востребованность на рынке довольно высока.
Менеджер по бережливому производству, прежде всего, это сотрудник, который запускает процессы внедрения концепции бережливого производства, помогает в этом ...
подробнее
Мероприятия корпоративной социальной ответственности
В современном мире вопросам построения социально ответственного бизнеса уделяется повышенное внимание. Вместе с тем растут требования и ожидания общества по отношению к его представителям, особенно к крупным корпорациям.
Сегодня под корпоративной социальной ответственностью (КСО) принято понимать множественную совокупность обязательств перед внешними и внутренними стейкхолдерами, которые бизнес в д...
подробнее
Критерии поведения в организации
Критерии поведения в организации могут быть классифицированы по различным основаниям.
В качестве примера можно привести требование своевременного и полного выполнения должностных обязанностей. Критерий, соответствующий конкретному рабочему месту или виду профессиональной деятельности, принято называть специализированным. Такие критерии должны быть закреплены в специальных документах, это могут отде...
подробнее
Правовое обеспечение управления качеством
В настоящее время конкуренция на всех уровнях и рынках сбыта достаточно высока. Остается актуальным вопрос, как привлечь постоянного покупателя и удержать его на длительный срок. Наиболее предпочтительной стратегией остается производство товара и услуги очень высокого качества.
Для того, чтобы честные производители товаров и услуг чувствовали себя более защищенными в настоящее время, для них сущест...
подробнее
Должностная инструкция по бережливому производству
Многие мировые компании рассматривают концепцию менеджмента бережливого производства как основной принцип работы. Специалисты по бережливому производству в настоящее время считаются редкими, поэтому их востребованность на рынке довольно высока.
Менеджер по бережливому производству, прежде всего, это сотрудник, который запускает процессы внедрения концепции бережливого производства, помогает в этом ...
подробнее
Мероприятия корпоративной социальной ответственности
В современном мире вопросам построения социально ответственного бизнеса уделяется повышенное внимание. Вместе с тем растут требования и ожидания общества по отношению к его представителям, особенно к крупным корпорациям.
Сегодня под корпоративной социальной ответственностью (КСО) принято понимать множественную совокупность обязательств перед внешними и внутренними стейкхолдерами, которые бизнес в д...
подробнее
Главная Лента заказов Статьи Менеджмент организации Оценка кадрового и трудового потенциала сотрудников организации
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы