Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Цель учебной практики: ознакомление с организацией работы МУП «Дирекция единого заказчика №1» города Барнаула.
Создан заказ №1333546
13 сентября 2016

Цель учебной практики: ознакомление с организацией работы МУП «Дирекция единого заказчика №1» города Барнаула.

Как заказчик описал требования к работе:
Нужно написать отчет по практике и заполнить дневник к понедельнику. Бюджет небольшой, но буду очень благодарен!
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ Практика является одной из необходимых форм подготовки студентов. Имеет своей целью углубление и закрепление знаний, полученных в процессе теоретического обучения. Студенты приобретают необходимые навыки, умения и опыт для работы по специальности. Анализ финансового состояния предприятия необходим для того чтобы на раннем этапе выявить проблемы и своевременно их решить. Так как в условия сложившейся нестабильной экономической ситуации многие предприятия имеют проблемы. (работа была выполнена специалистами Автор 24) И чтобы эффективно функционировать нужно разработать предложения по совершенствованию деятельности предприятия. Цель учебной практики: ознакомление с организацией работы МУП «Дирекция единого заказчика №1» города Барнаула. Задачи практики: - приобретение навыков для проведения анализа финансового состояния предприятия; - изучение основных направлений деятельности предприятия - изучение организационной структуры; - закрепление теоретических знаний путём участия в деятельности предприятия по приобретению практических навыков выполнения самостоятельной работы бухгалтерского учета предприятия; - умение соблюдать правила техники безопасности и внутреннего трудового распорядка предприятия; - изучение стратегического развития предприятия; - подготовка комплексного отчета по практике на материалах предприятия. Объект прохождения практики: МУП «Дирекция единого заказчика №1» Ленинского района г. Барнаула. В качестве предмета учебной практики выступает деятельность предприятия. В ходе учебной практики мной была изучена деятельность предприятия МУП «Дирекция единого заказчика №1», её организационная структура управления. Изучена организация бухгалтерского учета, учетная, налоговая, амортизационная политика предприятия. Изучены положения об структурных подразделениях МУП «Дирекция единого заказчика №1». Проведен анализ финансового состояния, изучен порядок проведения финансового и экономического анализа предприятия. При написании работы использовались как общенаучные методы (анализ и синтез, дедукция и индукция и др.), общеэкономические методы (сравнения, классификации, группировки и др.). Методологической базой при написании данной работы послужили законодательные и нормативные акты, работы российских ученых по теме исследования, статьи периодической печати, а также первичные документы организации. При написании использовались литературные источники, такие как Алексеева Г. И. Бухгалтерский учет: Учебник / С. Р. Богомолец, Г. И. Алексеева, Т. П. Алавердова; Под. Ред. С. Р. Богомолец, Кондраков, Н.П. Бухгалтерский учет: Учеб. пособие / Н.П.Кондраков – 5-е изд., перераб. и доп. – М.:ИНФРА и другиеПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
16 сентября 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
anastasiaMA
5
скачать
Цель учебной практики: ознакомление с организацией работы МУП «Дирекция единого заказчика №1» города Барнаула..docx
2016-09-19 11:28
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Спасибо вам огромное!Отличная работа!Даже не ожидала,что настолько ответственно,грамотно и в срок будет выполнена работа!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Организационные структуры управления проектами
Лабораторная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Формирование, развитие и трансформация команды проекта
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Место рекламы и PR-технологий в управлении предприятием
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Организация складского помещения
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Стратегия нефтяной компании
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управленческие решения как связующий процесс
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
зоомагазины (бетховен, 4 лапы, динозаврик, любимчик, cats and dogs)
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Методы отбора персонала
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Профессионально-производственная практика
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Выполнить отчет по практике. Менеджмент. Т-02854
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Отчёт по практике в ресторане
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Технологическая (проектно-технологическая) практика.
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
отчет о произодственной практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
отчет по прпоизводственной практике ООО Квартал
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Практика по получени проф. умений и опыта проф. деятельности
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Производственная практика. Менеджмент
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Управление конфликтами
Так как обеспечение функционирования организации – сложный процесс, где участвуют много людей с разными интересами, возникновение конфликтов становится неизбежным.
Сторонами конфликта в организации могут быть как отдельные люди, так и группы людей.
Конфликт выражает столкновение интересов из-за соперничества, противоборство из-за разных точек зрения.
Часто конфликт помогает увидеть разные точки зр...
подробнее
Типы организаций по взаимодействию с человеком
В данной статье будут рассмотрены два типа организации по взаимодействию с человеком: индивидуалистская организация и корпорация.
Основной отличительной чертой между данными типами является разница в принятие важных организационных решений. Также они отличаются и по отношению к человеку и его месту в организации.
Оба типа будут рассмотрены подробнее ниже, а также в конце статьи вы сможете найти общ...
подробнее
Личностный коучинг
Коучинг представляет собой профессиональную помощь человеку в постановке и достижении целей, профессиональных и личных, за наиболее короткий промежуток времени, а также с минимальными усилиями. Данный метод консультирования появился двадцать лет назад и был разработан бизнес-консультантом и психологом Томасом Леонардом и его коллегой Дж. Уитмором. Коучинг собрал в себе лучшее от бизнес-тренингов, ...
подробнее
Бизнес-план в управленческих решениях
Планирование представляет собой неотъемлемую предпосылку эффективного менеджмента организации.
Планирование является необходимым для определения последовательных шагов, ведущих к достижению поставленной цели.
Другими словами функцию планирования в организации можно назвать функцией предвидения. Планирование является первым шагом не только на этапе создания организации, но и на любом этапе ее деятель...
подробнее
Управление конфликтами
Так как обеспечение функционирования организации – сложный процесс, где участвуют много людей с разными интересами, возникновение конфликтов становится неизбежным.
Сторонами конфликта в организации могут быть как отдельные люди, так и группы людей.
Конфликт выражает столкновение интересов из-за соперничества, противоборство из-за разных точек зрения.
Часто конфликт помогает увидеть разные точки зр...
подробнее
Типы организаций по взаимодействию с человеком
В данной статье будут рассмотрены два типа организации по взаимодействию с человеком: индивидуалистская организация и корпорация.
Основной отличительной чертой между данными типами является разница в принятие важных организационных решений. Также они отличаются и по отношению к человеку и его месту в организации.
Оба типа будут рассмотрены подробнее ниже, а также в конце статьи вы сможете найти общ...
подробнее
Личностный коучинг
Коучинг представляет собой профессиональную помощь человеку в постановке и достижении целей, профессиональных и личных, за наиболее короткий промежуток времени, а также с минимальными усилиями. Данный метод консультирования появился двадцать лет назад и был разработан бизнес-консультантом и психологом Томасом Леонардом и его коллегой Дж. Уитмором. Коучинг собрал в себе лучшее от бизнес-тренингов, ...
подробнее
Бизнес-план в управленческих решениях
Планирование представляет собой неотъемлемую предпосылку эффективного менеджмента организации.
Планирование является необходимым для определения последовательных шагов, ведущих к достижению поставленной цели.
Другими словами функцию планирования в организации можно назвать функцией предвидения. Планирование является первым шагом не только на этапе создания организации, но и на любом этапе ее деятель...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы