Создан заказ №1381135
10 октября 2016
Защита чести, достоинства и деловой репутации сотрудников УИС
Как заказчик описал требования к работе:
Срочно выполнить курсовую работу по праву и юриспруденции с оформлением по госту и списком литературы. Срок 8 дней, подробное описание темы приложено к заданию
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность темы исследования. В современных условиях защита прав человека все больше становится одной из доминант общественного прогресса, в основании которого находятся общечеловеческие интересы, приоритеты общечеловеческих ценностей. Настоящий прогресс невозможен без надлежащего обеспечения прав и свобод человека, в том числе прав на честь, достоинство и деловую репутацию.
В соответствии с Конституцией РФ достоинство личности охраняется государством. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Ничто не может быть основанием для его умаления (ст. 21). Никакие события в государстве, никакие обстоятельства, даже чрезвычайные, не могут служить оправданием унижения человеческого достоинства.Рассматривая вопрос о защите чети, достоинства и деловой репутации сотрудников уголовно-исполнительной системы (далее – УИС), необходимо учитывать, что сотрудник УИС – не просто личность, а человек с закрепленными за ним властными обязанностями, которые необходимы для нормального функционирования системы «государство - общество».
Наличие обязанностей предопределяет повышенные требования, предъявляемые к сотрудникам, что, в свою очередь, обусловливает возможность и необходимость предоставления государством и реализации самими сотрудниками определенных прав и свобод. В результате возникает особая функциональная взаимосвязь прав и обязанностей: наличие особых властных полномочий предполагает наличие прав и свобод, необходимых для их эффективного выполнения. В условиях реформирования уголовно-исполнительной системы особую актуальность приобрела проблема восстановления авторитета УИС России и каждого сотрудника в отдельности.Объектом исследования является механизм регулирования гражданским законодательством общественных отношений в области защиты чести, достоинства граждан, а также деловой репутации граждан и юридических лиц.Предмет исследования – механизм защиты чести, достоинства и деловой репутации сотрудников УИС России.Целью курсовой работы является выявление особенностей правового регулирования защиты чести, достоинства и деловой репутации сотрудников УИС России.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:– изучить понятие, достоинства и недостатки механизмов защиты чести, достоинства и деловой репутации в различных странах;– рассмотреть способы защиты чести, достоинства и деловой репутации;– проанализировать особенности гражданско-правового положения сотрудников УИС;– исследовать особенности правового регулирования защиты чести, достоинства и деловой репутации сотрудников УИС.При написании работы использовались такие методы исследования научной проблемы, как метод диалектический, сравнительно-правовой и системно-структурный.Теоретическую основу работы составляют труды российских ученых: Дорошенко О.В., Рыбина С.В., Тихомиров М.Ю. и дрПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
13 октября 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Защита чести, достоинства и деловой репутации сотрудников УИС.docx
2017-10-11 20:34
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Грамотная работа, выполнена в срок, осталась довольна. Планирую и далее работать с этим автором.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
