Создан заказ №1382284
11 октября 2016
Пути повышения эффективности власти менеджера
Как заказчик описал требования к работе:
Задание: сделать реферат по менеджменту за 2 дня, красиво оформить. Сколько стоит реферат пишите точно.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Современное общество показывает, что успех организации зависит от умелого и грамотного руководства. В свою очередь, необходимо помнить, что любая организация в целом, и если менеджер не устраивает должным образом, то менеджер не сможет работать эффективно, что, несомненно, повлияет на всю организацию. На всех этапах развития общества, проблема управления была довольно остро выражена и многие люди пытались решить ее, но их работа была дискретной и не составляли обобщенной теории. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Управление людей требует исключительно высокого искусства, широкий арсенал используемых методов и приемов, управленческих и предпринимательских навыков. Современный менеджер должен занять принципиальную позицию по всем вопросам, чтобы быть справедливым и честным, сочувственное отношение к коллегам, чтобы показать готовность к сотрудничеству с ними, чтобы быть в состоянии противостоять давлению со стороны обоих начальников и подчиненных, постоянно обогащать свои знания. Современный лидер отличается глубоким знанием действительности, понимание целей компании или ее подразделений, умение видеть проблемы, дифференцировать среди наиболее важных, восприимчивостью к новизне и изменению, ожидая результатов, которые должны быть достигнуты. Руководитель должен иметь хорошее здоровье, психически устойчивым, чтобы быть энергичным, решительным, терпимым. Важным качеством современного лидера является умение находить информацию и делиться ею с подчиненными, прислушиваться к другим, учиться у них, чтобы найти людей, представляющих интерес для компании.
Власть это право, которым человек обладает в связи с фактом служебного положения, которое он занимает в организационной структуре. Власть, если смотреть с этой точки зрения несет межличностный характер и не имеет ничего общего с конкретным лицом, занимающим свое положение. Наоборот, власть в значительной степени персонализирована и имеет отношение к способности человека для достижения целей путем влияния на других.
Объектом исследования данной работы является ОАО «мясокомбинат».
Предметом исследования является пути повышения эффективности власти менеджера.
Целью работы является рассмотрение путей повышения эффективности власти менеджера в организации. Для реализации данной цели в рамках исследования поставлены следующие задачи:
- раскрыть сущность понятия власти менеджера
- дать характеристику для видов и стилей власти менеджера
- провести анализ проявления власти в управлении на ОАО «мясокомбинат» .
- определить основные пути совершенствования управленческой власти менеджеров на предприятии.
При написании работы использовались нормативно-правовые документы, учебные пособия, монографии и статьи по исследуемой проблеме.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
12 октября 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Пути повышения эффективности власти менеджера .docx
2016-12-10 17:14
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Отлично выполненная работа. Автор отнеслась к работе со всей серьезностью. Спасибо.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
