Создан заказ №1385935
10 ноября 2016
Целью курсовой работы является разработка методов совершенствования материальных и нематериальных видов стимулирования трудовой деятельности работников малого предприятия.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по менеджменту организации. Готовая работа уже есть, но препод не принял. Надо добавить практические примеры ОБЯЗАТЕЛЬНО! Еще нужно вывод переделать. Переделать до завтрашнего утра! Заплачу больше за срочность.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Эффективность работы предприятия малого бизнеса в большей степени зависит от того, насколько ее сотрудники заинтересованы в эффективной работе. И чем больше возможностей для достижения своих личных целей они получают, работая на цели компании, тем выше производительность труда. Следует отметить, что стимулирование труда имеет большое значение для успешного функционирования любого предприятия.
Путь к эффективному управлению человеком лежит через понимание его мотивации. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Только зная то, что движет человеком, что побуждает его к деятельности, какие мотивы лежат в основе его действий, можно попытаться разработать эффективную систему форм и методов управления человеком. Для этого необходимо знать, как возникают или чем вызываются те или иные мотивы, как и какими способами, мотивы могут быть приведены в действие, как осуществляется мотивирование людей.
Отсутствие эффективных методов мотивации персонала к труду негативно сказывается на производственно-экономических результатах деятельности предприятий. Трудовая пассивность, снижение ценности сельскохозяйственного труда, падение престижа труда в общественном производстве, слабая заинтересованность работников в эффективной трудовой деятельности выступают факторами, противодействующими повышению эффективности функционирования малого предприятия. Этим обусловлена актуальность данного исследования.
Целью курсовой работы является разработка методов совершенствования материальных и нематериальных видов стимулирования трудовой деятельности работников малого предприятия.
В соответствии с выбранной целью можно поставить следующие задачи исследования:
- рассмотрение сущности и содержания стимулирования трудовой деятельности работника;
- выявление особенностей малого предприятия как особого типа работодателя;
- изучение элементов, формирующих денежное вознаграждение работника и их значение в стимулировании трудовой деятельности;
- изучение организационной характеристики ООО «Старт» и анализ хозяйственной деятельности данного предприятия;
- проведение исследования динамики заработной платы, производительности труда и результатов финансово-хозяйственной деятельности данного предприятия;
- разработка способов улучшения материальных и нематериальных видов стимулирования трудовой деятельности.
Объектом исследования выступает управленческая деятельность по стимулированию труда персонала.
Предметом исследования выступает политика малого предприятия в сфере стимулирования труда работников.
Период исследования – 2013-2015 годы.
Информационную основу работы составляют учебники и учебные пособия по дисциплинам: «Менеджмент», «Управление персоналом», периодическая литература, нормативные акты, данные бухгалтерской отчетности предприятия.
База исследования – малое предприятие ООО «Старт», расположенное по адресу: 623414, Свердловская область, г Каменск-Уральский, ул. Лермонтова, д 74.
Структурно работа состоит из введения, двух глав, заключения, списка использованных источников и приложений.
Курсовая работа состоит из 49 страниц, в работе представлено 5 рисунков, 16 таблиц и 2 приложенияПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
13 ноября 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью курсовой работы является разработка методов совершенствования материальных и нематериальных видов стимулирования трудовой деятельности работников малого предприятия..docx
2018-12-29 18:32
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.2
Положительно
автор выполнила в срок, были не дочеты с первого раза курсовая не прошла исправил автор и все хорошо! исправила быстро. поставили тройку- но нам этого было достаточно