Создан заказ №1407903
21 октября 2016
Цель данной работы состоит в описании и анализе системы мотивации труда государственных гражданских служащих на примере Федеральной службы по труду и занятости России (далее – Роструд).
Как заказчик описал требования к работе:
Срочно выполнить курсовую работу по государственному и муниципальному управлению с оформлением по госту и списком литературы. Срок 8 дней, подробное описание темы приложено к заданию
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность. В государственном управлении мотивация является более сложным и важным элементом из-за специфики деятельности государственных органов (высокий материальный и человеческий риск, большая степень ответственности и т.п.). Развитие системы мотивации в государственном органе позволяет повысить эффективности труда государственных гражданских служащих и надлежащим образов организовать его, что способствует лучшему выполнению своих профессиональных обязанностей госслужащими и повышает лояльность государственному органу, государству и интересам общества, снижению коррупции, а значит эффективность деятельности государственных органов власти и государственного управления в целом повышается.
Степень эффективности деятельность государственных органов, в свою очередь, является показателем престижа страны и уровня ее социально-экономического развития. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Что касается самого процесса совершенствования труда государственных гражданских служащих, то он включает в себя целый комплекс мер по совершенствованию государственной службы в Российской Федерации (внедрение качественно новых способов стимулирование труда, способов подбора кадров, способов оценки персонала, создание условий для карьерного роста) и проводится в соответствие с реформой государственной службы. Все эти меры так или иначе связаны с модернизацией нынешней системы мотивации государственных служащих. Таким образом можно судить о том, что совершенствование системы мотивации труда государственных служащих является очень актуальной в наши дни и пронизывает весь комплекс мер совершенствования государственной гражданской службы в Российской Федерации.
Цель данной работы состоит в описании и анализе системы мотивации труда государственных гражданских служащих на примере Федеральной службы по труду и занятости России (далее – Роструд).В работе были выделены такие цели, как:Рассмотреть понятие и сущность мотивации государственных служащихДать характеристику Федеральной службы по труду и занятости РоссииПровести анализ мотивационного аспекта государственных служащих РострудаПроанализировать разработку управленческого решения по совершенствованию системы мотивации государственных гражданских служащих Роструда, а именно:– Определение цели управленческого решения и технологии его принятия– Анализ сторон качества управленческого решения– Альтернативы, необходимые для достижения поставленной цели управленческого решенияОсуществить разработку мероприятий по совершенствованию системы мотивации государственных гражданских служащих Федеральной службы по труду и занятости РоссииПредметом данного исследования является система мотивации труда государственных гражданских служащих Роструда.
Объектом исследования можно назвать правовые, а также социально-экономические отношения, которые формируются в процессе функционирования и совершенствования системы мотивации государственных гражданских служащихПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
24 октября 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель данной работы состоит в описании и анализе системы мотивации труда государственных гражданских служащих на примере Федеральной службы по труду и занятости России (далее – Роструд)..docx
2021-04-26 19:51
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Рекомендую автора, от куратора практически не было придирок по поводу курсовой работы.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
