Создан заказ №1417598
26 октября 2016
Цель работы - изучить формальные и неформальные группы в организациях на примере ООО «РенМедПром».
Как заказчик описал требования к работе:
Дисциплина "Социально -трудовые отншения"в перечне нет такого предмета
Сделать реферат на примере конкретной организации по теме "Формальные и неформальные группы в организации".Не менее 5 пунктов в содержании. Раскрыть тему.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Группа – это определенная общность людей, которые регулярно общаются и взаимодействуют друг с другом для достижения определенной цели, которые взаимозависимы, с психологической точки зрения воспринимают себя как членов группы, а все вместе считают себя группой.
Также можно сказать, что группа – два лица или более, которые взаимодействуют друг с другом таким образом, что каждое лицо влияет на другое и испытывает на себе его влияние.
Организация и ее подразделения тоже являются группами. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Члены группы разрабатывают приемлемые для них правила, установки, ценности и ожидания в вопросах, связанных с пониманием поведенческой нормы, т.е. стандартов поведения. Чем в большей степени работник организации ценит принадлежность к группе, тем адекватнее его поведение.
По характеру внутренних связей группы можно разделить на формальные, созданные по воле руководителя на основе определенной организационно-правовой документации, и неформальные, которые складываются стихийно на основе межличностных отношений и не имеют официального, юридически фиксированного, утвержденного статуса.
На основании вышеизложенного, можно сказать, что и сегодня данная тема не теряет своей актуальности, так как от групп зависит успешность функционирования организации.
Цель работы - изучить формальные и неформальные группы в организациях на примере ООО «РенМедПром».
Для достижения поставленной цели, необходимо решить следующие задачи:
1. Изучить сущность формальных и неформальных групп, их отличия.
2. Рассмотреть основные характеристики неформальной организации.
3. Изучить причины вступления людей в неформальные организации.
4. Рассмотреть управление неформальными организациями.
5. Проанализировать функционирование неформальных организаций на примере компании ООО «РенМедПром»Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
27 октября 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

5

Цель работы - изучить формальные и неформальные группы в организациях на примере ООО «РенМедПром»..docx
2017-04-13 21:42
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5

Положительно
Автор сделал работу в установленный срок. Отличная, качественная работа, все требования соблюдены. Я осталась очень довольна!