Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Мировые тенденции изменения в практике реализации образовательной политики в ДОУ
Создан заказ №1436150
2 ноября 2016

Мировые тенденции изменения в практике реализации образовательной политики в ДОУ

Как заказчик описал требования к работе:
Выпускная работа по программе профессиональной подготовки выполняется на одной стороне листа, имеющего стандартный формат (А4). Страница должна иметь поля: верхнее -2,5 см, нижнее - 2, левое - 2,5-3, правое - 1,5-2 см. Количество печатных знаков в строке (включая пробелы между словами) - 58-65. В т екстовом редакторе Microsoft Word этому соответствует шрифт 14 пт. Количество строк на одной странице - 28-40. Нумерация страниц выполняется в центре нижней части страницы, начиная со второй. На первой странице работы (титульный лист) номер не ставится. Начинается текст работы с титульного листа. На следующей странице дается содержание с перечислением всех написанных автором глав, параграфов, разделов или других составных частей и указанием номера страницы каждого раздела. Далее должны следовать следующие разделы: введение, 1, 2-я и 3-я главы, выводы, заключение, список цитированной литературы, приложения (не обязательны). Главы должны иметь свои названия. Главы принято членить на параграфы. В текстовом редакторе Microsoft Word значок параграфа находится через обращение к пункту меню «Вставка», далее к разделу «Символ». Объем выпускной работы - 40-50 страниц, исключая список литературы и приложения. Объем приложений не ограничен. В приложения помещается все, что не уместилось в основном тексте работы и имеет, с точки зрения автора, второстепенную важность. В основном тексте работы должны быть ссылки на соответствующие приложения с указанием страницы того, на что осуществляется ссылка. Иначе смысл приложений теряется. Приложения должны быть понятно оформлены. Каждое приложение должно иметь заголовок, который должен быть отражен в содержании. Повторяем, что наличие приложений в работе не обязательно. Выпускная работа должна иметь проблемный характер. Это значит, что она должна быть посвящена решению какой-либо научной проблемы Научная проблема, как правило, заключается в том, что нечто до сих пор не известно, не исследовано, не разработано. Научная проблема задает цель исследования - выяснить, исследовать, проверить, разработать нечто. На пути к решению этой цели выдвигаются задачи исследования - конкретные шаги, последовательное достижение которых должно привести к достижению цели и, следовательно, к решению научной проблемы. Деятельность по написанию выпускной работы обычно начинается с изучения объекта исследования - некоторого отрезка реальности, который студент выбрал для своего анализа. В последнее время принято определять объект исследования максимально конкретно — дошкольники, посещающие детский сад, молодые супружеские пары, студенты техникума и т. д. Но объект исследования может носить и абстрактный характер - семейные отношения, отношения в педагогическом коллективе. Применительно к объекту исследования обычно выделяют также предмет исследования - некоторую более узкую область в рамках объекта исследования, которая будет подвергнута изучению. Например, если объектом исследования являются дошкольники, посещающие детский сад, то предметом исследования может стать возможность разрешения межличностных проблем в их среде методами психологического консультирования. Если объектом исследования являются семейные отношения, то предметом исследования могут стать методы оптимизации этих отношений. В рамках выпускной работы описывать объект исследования следует максимально конкретно, т.е. необходимо указывать число испытуемых, их пол, возраст, другие важные характеристики. Если объект исследования сформулирован абстрактно, то для упомянутых выше сведений следует за - вести специальный раздел - «Выборка». Выпускная работа по психологическому консультированию может иметь научный, научно-практический характер или практический в форме авторской программы, методического пособия. Если работа носит научный характер, значит, она должна восполнить некоторый недостаток, существующий в научном знании по проблемам, связанным например, с психологическим консультированием. Это значит, что после всестороннего теоретического анализа проблемы (который должен быть осуществлен в 1-й главе выпускной работы) выдвигается научная гипотеза применительно к существующему недостатку научного знания, которая проверяется в рамках эмпирического исследования (2 -я глава выпускной работы). В этом случае введение должно содержать следующие разделы: • Проблема исследования. • Актуальность проблемы исследования. • Объект исследования. • Предмет исследования. • Цель исследования. • Задачи исследования. • Гипотеза. • Методический инструментарий (методики, использовавшиеся в исследовании; необходимо указывать, для исследования какой переменной из гипотезы использовалась каждая методика). • Основные результаты исследования. • Методы математической статистики, с помощью которых оценивалась значимость полученных результатов. Объем введения - 2-3 страницы. Глава 3-я в этом случае начинается словами «Эмпирическое исследование... » и имеет следующие параграфы: 1. Программа исследования. 2. Результаты исследования. 3. Анализ результатов исследования методами математической статистики. 4. Обсуждение результатов. • Раздел «Программа исследования» в этом случае должны быть включены следующие подразделы: • Объект исследования. • Предмет исследования. • Цель исследования. • Задачи исследования. • Гипотеза. • Методический инструментарий (методики, использовавшиеся в исследовании; необходимо указывать, для исследования какой переменной из гипотезы использовалась каждая методика). • План осуществления исследования (в тех случаях, когда он не очевиден). Если выпускная работа носит научный характер, то в ней после 2-й главы и выводов должен следовать раздел «Практические рекомендации», где должны даваться рекомендации по использованию ее результатов применительно к психологическому консультированию. Объем выборки для корреляционного исследования должен быть не менее 20 человек. Если выпускная работа студента носит научно-практический характер, то ее целью, как правило, является разработка и апробация конкретной методики применительно к той или иной сфере запроса на психолого-педагогическую или иную практику. Такому характеру работы отвечает, например, тема «Психологическое консультирование родственников лиц, во - влеченных в деструктивный культ». В этом случае 3-я глава выпускной работы будет носить название «Программа психологического консультирования родственников лиц, вовлеченных в деструктивный культ». В этой главе необходимо осветить следующие вопросы: 1. Типичные проблемные ситуации, приводящие людей к психологу, в рамках данного контекста. 2. Соответствующие им формы запроса клиентов на психологическую помощь. 3. Перевод этих сведений на научный язык, представление их в виде психологической проблемы. Создание списка психологических проблем, приводящих людей в консультацию по данной проблематике. 4. Формулировка применительно к каждой выделенной психологической проблеме набора консультативных гипотез с указанием алгоритма их проверки. 5. Описание способов оказания воздействия применительно к каждой из выделенных консультативных гипотез, в том случае, если эта гипотеза подтвердится. Целесообразно отобразить перечисленные выше пункты в виде таблицы: Типичные проблемн ые ситуации Характер запроса со стороны клиентов на психологическ ую помощь Формулировка запроса в виде психологическ ой проблемы Консультативн ые гипотезы применительно к каждой психологическ ой проблеме Способы оказания воздействия применитель но к каждой из гипотез 1-я глава в этом случае должна быть написана преимущественно на основе анализа научной литературы, ссылки на которую обязательны. Ее можно сделать в виде изображенной выше таблицы. 2-я глава в случае научно-практического характера работы будет начинаться словами, например «Апробация программы психологического консультирования...». В этой главе необходимо отразить и проанализировать 3 -5 случая конкретной консультативной работы в рамках данной проблематики с использованием разработанной программы. Показать, где программа работает, а где нет, почему она не работает, как ее можно улучшить, дополнить, какие исследования необходимо для этого провести. Необходимо всесторонне и объективно отразить результаты проделанной работы. Введение в случае научно-практического характера работы также должно занимать 2-3 страницы и содержать в себе следующие разделы: • Проблема исследования. • Актуальность проблемы исследования. • Объект исследования. • Предмет исследования. • Цель исследования. • Задачи исследования. • Выборка (если сведения о ней не вошли в раздел «Объект исследования»). • Краткое содержание разработанной программы психологического консультирования. • Кратко изложенные сведения о характере апробации и ее результатах. Список литературы и для научной, и научно-практической работы должен содержать не менее 40 наименований. Текст работы должен быть высоко структурированным, очень емким, точным. Для того чтобы хорошо написать эту работу, надо много читать, много осмысливать, но писать лаконично. Следует избегать неконкретных, общих, слабо информативных выражений. В конце и того и другого типа работы должны быть представлены выводы. В заключении необходимо отразить состояние проблемы до Вашей работы с ней и после осуществленного исследования. Необходимо показать, какие новые горизонты открываются, каковы могут быть дальнейшие исследования в русле данной проблематики.
подробнее
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
5 ноября 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
user474454
5
скачать
Мировые тенденции изменения в практике реализации образовательной политики в ДОУ.docx
2016-11-08 15:13
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
На этого автора точно можно положиться! спасибо большое, проект был выполнен отлично!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Преддипломная практика (Менеджмент)
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Бизнес-планирование
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Отчет по производственной практике ООО "ЛУКОЙЛ-КОМИ" г.Усинск
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
"Пути совершенствования оперативного учета в организации "xxxxxx".
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
Процесс построения модели управленческого решения.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
различия и тактика должностной власти
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
разработка управленческих решений
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление проектами
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Выполнить курсовой по Экологический менеджмент.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Государственно-частное партнёрство в венчурной сфере
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Метод SWOT-анализа
Термин SWOT-анализ впервые появился в 1963 году в Гарварде. Он расшифровывается с английского как аббревиатура из четырех слов: Strengths, Weaknesses, Opportunities, Threats (Силы, Слабости, Возможности, Угрозы). С момента появления SWOT-анализ часто применяется как метод анализа в стратегическом менеджменте. Он позволяет привести множество данных к единой схеме и ясно увидеть взаимодействие 4-х п...
подробнее
Функция администрирования
Разнообразие трудовой деятельности привело к развитию функций управления.
Функции менеджмента, как и методы их осуществления постоянно изменяются, что приводит к их модификации. Поскольку мы живем в динамично изменяющемся мире, то и функции управления вынуждены изменяться, что усложняет некоторые процессы выполнения работ.
Изменения функций менеджмента происходит не только под воздействием внутре...
подробнее
Подходы к организационным структурам
Среди основных методов формирования современной организационной структуры:
В соответствии с этим, принципами формирования отдельных подразделений в структуре управления могут быть:
Разработка структуры управления является прерогативой ее высшего менеджмента и рассматривается в качестве одного из этапов стратегического планирования. Почти всегда решение о необходимости корректировке структуры приним...
подробнее
Научное направление менеджмента
Отцом современного менеджмента является Фредерик Тейлор, которым были предложены и систематизированы законы рациональной организации. В своих исследованиях он доносит мысль о том, что труд нужно исследовать научными методами. Нововведения Тейлора - методы мотивации, организация сдельной оплаты труда, отдыха и перерывов в производстве, хронометража, нормирования, профессионального отбора и обучения...
подробнее
Метод SWOT-анализа
Термин SWOT-анализ впервые появился в 1963 году в Гарварде. Он расшифровывается с английского как аббревиатура из четырех слов: Strengths, Weaknesses, Opportunities, Threats (Силы, Слабости, Возможности, Угрозы). С момента появления SWOT-анализ часто применяется как метод анализа в стратегическом менеджменте. Он позволяет привести множество данных к единой схеме и ясно увидеть взаимодействие 4-х п...
подробнее
Функция администрирования
Разнообразие трудовой деятельности привело к развитию функций управления.
Функции менеджмента, как и методы их осуществления постоянно изменяются, что приводит к их модификации. Поскольку мы живем в динамично изменяющемся мире, то и функции управления вынуждены изменяться, что усложняет некоторые процессы выполнения работ.
Изменения функций менеджмента происходит не только под воздействием внутре...
подробнее
Подходы к организационным структурам
Среди основных методов формирования современной организационной структуры:
В соответствии с этим, принципами формирования отдельных подразделений в структуре управления могут быть:
Разработка структуры управления является прерогативой ее высшего менеджмента и рассматривается в качестве одного из этапов стратегического планирования. Почти всегда решение о необходимости корректировке структуры приним...
подробнее
Научное направление менеджмента
Отцом современного менеджмента является Фредерик Тейлор, которым были предложены и систематизированы законы рациональной организации. В своих исследованиях он доносит мысль о том, что труд нужно исследовать научными методами. Нововведения Тейлора - методы мотивации, организация сдельной оплаты труда, отдыха и перерывов в производстве, хронометража, нормирования, профессионального отбора и обучения...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы