Создан заказ №1450250
7 ноября 2016
АНАЛИТИЧЕСКАЯ МОДЕЛЬ АНАЛИЗА СПОСОБОВ ФОРМИРОВАНИЯ ПРИВЕРЖЕННОСТИ ПЕРСОНАЛА СРЕДСТВАМИ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУР
Как заказчик описал требования к работе:
В СТАТЬЕ В НАЧАЛЕ ОПИСАНИЕ САМОЙ ОРГ.КУЛЬТУРЫ 1-2 СТР. , ЗАТЕМ Особенности организационной культуры в малой организации, ЗАТЕМ Компоненты приверженности компании И ПОСЛЕДНЕЕ Приверженность персонала средствами организационной культуры, СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
8 ноября 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

5

АНАЛИТИЧЕСКАЯ МОДЕЛЬ АНАЛИЗА СПОСОБОВ ФОРМИРОВАНИЯ ПРИВЕРЖЕННОСТИ ПЕРСОНАЛА СРЕДСТВАМИ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУР.docx
2016-11-11 15:00
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5

Положительно
Выражаю огромную благодарность автору! Была написана отличная научная статья! Выполненно все просто безукоризненно! Буду еще обращаться и всем советую сотрудничать с этим умнейшим человеком. Премного благодарен!!! 10 из 10