Создан заказ №147278
12 марта 2014
4. Стимулирование труда и мотивация работников как способы управления организационным поведением.
Как заказчик описал требования к работе:
Тема 4. Стимулирование труда и мотивация работников как способы управления организационным поведением
В контрольной работе необходимо проанализировать сущность стимулирования и мотивации, дать характеристику мотивационному процессу. Дать краткую характеристику методам стимулирования труда персонала.
Следует рассмотреть возможность оценки индивидуальной и групповой мотивации. Рекомендуется рассмотреть вопросы совершенствования трудовой мотивации работников.
Литература: 2, 3, 4, 5, 6, 7, 18.
первый лист оставить для титульника, страницы пронумировать
подробнее
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
13 марта 2014
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

5

4. Стимулирование труда и мотивация работников как способы управления организационным поведением..docx
2017-12-05 15:42
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5

Положительно
Выполнили работу вовремя(хотя сроки были маленькие) Очень хорошая и качественная работа!!!