Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Целью курсовой работы является микроэкономический анализ современных форм HR-политики предприятий на примере предприятия нефтяной и газовой промышленности и разработка мероприятий, направленных на повышение ее эффективности.
Создан заказ №1489894
19 ноября 2016

Целью курсовой работы является микроэкономический анализ современных форм HR-политики предприятий на примере предприятия нефтяной и газовой промышленности и разработка мероприятий, направленных на повышение ее эффективности.

Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по микро-, макроэкономике. Готовая работа уже есть, но препод не принял. Надо добавить практические примеры ОБЯЗАТЕЛЬНО! Еще нужно вывод переделать. Переделать до завтрашнего утра! Заплачу больше за срочность.
Фрагмент выполненной работы:
Введение Актуальность исследования. Эффективность деятельности любого предприятия непосредственно зависит от качества управления ресурсами. В настоящее время одним из важнейших ресурсов является персонал. Успех и процветание предприятий во многом определяется интеллектуальным потенциалом предприятия, качественным составом сотрудников, что, как правило, связано не только с их квалификацией, но и тем энтузиазмом, самоотдачей, творческим подходом, с которым они выполняют свои обязанности. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Изучению проблем, связанных с определением эффективности HR-политики, форм и методов оценки систем организации, с практической реализацией их теоретических положений, посвятили свои работы: И. Ансофф, В. Ф. Егоров, Т. Ю. Базарова, А. Я. Кибанова, А. М. Колот, Е. В. Маслова, М. Х. Мескона, Ф. Хедоури, Ю. А. Ципкина, Г. В. Щокина и других. Эффективность функционирования комплексной системы управления персоналом предприятия следует рассматривать как часть эффективности деятельности предприятия в целом. Вместе с тем, в настоящее время нет единого подхода к оценке такой эффективности. Сложность заключается в том, что, что процесс трудовой деятельности персонала тесно связан с производственным процессом и его конечными результатами, социальным развитием предприятия. Методика оценки основана на выборе критериев эффективности работы организационной, экономической и социальной подсистем комплексной HR-политики. Целью курсовой работы является микроэкономический анализ современных форм HR-политики предприятий на примере предприятия нефтяной и газовой промышленности и разработка мероприятий, направленных на повышение ее эффективности. Для достижения данной цели необходимо осуществить следующие задачи: 1) Раскрыть содержание и методику микроэкономического анализа HR-политики в нефтегазовой отрасли; 2) Провести микроэкономический анализ HR-политики СЦРНПО СР ОАО «Лукоил Западная Сибирь»; 3) Предложить направления повышения экономиеской эффективности HR-политики СЦРНПО СР ОАО «Лукоил Западная Сибирь». Предметом исследования является система организационно-экономических отношений по микроэкономическому анализу и повышению экономической эффективности HR-политики на предприятиях нефтегазовой отрасли. Для данного исследования в качестве объекта исследования выбрано предприятие – Сервисный центр ремонта нефтепромыслового оборудования Сургутского района, которое является одним из структурных подразделений ОАО «Лукоил Западная Сибирь». Теоретическую и методологическую основу исследования составили труды российских и зарубежных авторов в области административного менеджмента и управления персоналом, таких как Армстронг М., Дейнека А. В., Карташова Л. В., Кибанов А. Я., Клименко К. А., Ковалев С. В., Шапиро С. А., Шатаева О. В. и других, а также материалы российских периодических изданий – газет и журналов, таких как «Управление персоналом», «Молодой ученый», «Экономика и управление» и других. Информационную базу исследования составила финансовая, статистическая и кадровая отчетность СЦРНПО СР ОАО «ОАО «Лукоил Западная Сибирь», а также нормативно-правовые акты Российской Федерации и локальные нормативно-правовые акты ОАО «Лукоил Западная Сибирь» в области HR-политики, а также материалы сети Интернет. Структура работы. Курсовая работа состоит из введения, трех глав и параграфов, заключения, списка использованных источников и литературы, а также приложений. Во введении обоснована актуальность выбранной темы исследования, определены цель и задачи, предмет и объект исследования, описана теоретическая и методологическая основа, информационная база исследования, структура работы, обозначена ее практическая значимость. В первой главе работы «Содержание и методика микроэкономического анализа HR-политики предприятия» раскрыты классификация персонала и HR-политики в современных условиях, описана методика микроэкономического анализа HR-политики предприятия. Во второй главе работы «Микроэкономический анализ HR-политики СЦРНПО СР ОАО «Лукоил Западная Сибирь» дана характеристика трудового потенциала структурного подразделения и результативность труда работников, проведена оценка влияния HR-политики на результаты деятельности структурного подразделения. В третьей главе работы «Направления повышения экономической эффективности HR-политики СЦРНПО СР ОАО «Лукоил Западная Сибирь» раскрыты основные резервы повышения эффективности использования труда работников, предложены мероприятия повышения эффективности HR-политики. В заключении подведены итоги работы, сформированы основные выводы по результатам проведенного в работе исследования. Список использованных источников и литературы включает 12 наименований. Работа содержит 5 приложений. Практическая значимость работы заключается в том, что предложенные мероприятия по повышению эффективности HR-политики СЦРНПО СР ОАО «ОАО «Лукоил Западная Сибирь» могут быть использованы в деятельности структурного подразделения, для повышения эффективности ее организации и управленияПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
22 ноября 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Iniafe
5
скачать
Целью курсовой работы является микроэкономический анализ современных форм HR-политики предприятий на примере предприятия нефтяной и газовой промышленности и разработка мероприятий, направленных на повышение ее эффективности..docx
2018-06-02 22:27
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор выполнил все замечательно. Сделано вовремя корректировка тоже в сроки, работа качественная, антиплагиат проходит, все данные берутся из свежих источников. Да и сама по себе интересная. При возможности буду работать с данным автором.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Методы моделирования и прогнозирования экономики
Контрольная работа
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
300 ₽
достоинства и недостатки различных форм собственности
Курсовая работа
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
700 ₽
Актуальные проблемы формирования фондового рынка Росиии
Курсовая работа
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
700 ₽
Макроэкономическая политика России: общая характеристика.
Курсовая работа
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
700 ₽
Общеэкономическое равновесие в закрытой экономике
Решение задач
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
150 ₽
Реферат. Тема: теория поведения потребителя в юнит экономике.
Другое
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
300 ₽
Сущность, формы, показатели и системы заработной платы
Курсовая работа
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
700 ₽
Онлайн помощь на экзамене (тест) по макроэкономике и микроэкономике
Помощь on-line
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
700 ₽
Практическое задание по "Организации производства"
Решение задач
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
150 ₽
социальная политика и ее основные направления
Курсовая работа
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
700 ₽
Общее равновесие и экономическая эффективность
Решение задач
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
150 ₽
Занятость и особенности политики занятости в Республике Беларусь
Курсовая работа
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
700 ₽
доходы населения и проблема их перераспределения в современной экономике
Курсовая работа
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
700 ₽
рынок капитала и его роль в развитии экономики РФ
Курсовая работа
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
700 ₽
Анализ динамики реальных инвестиций в России ( в разные периоды)
Курсовая работа
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
700 ₽
Выполнить курсовую работу по Макроэкономика. К-00113
Курсовая работа
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
700 ₽
модели заработной платы на различных рынках труда
Курсовая работа
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
700 ₽
Организация расчётного Обслуживания корпоративных клиентов
Курсовая работа
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
700 ₽
Стабилизационный фонд: особенности формирования и эффективность использования.
Курсовая работа
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
700 ₽
Методы и формы государственного регулирования экономики
Курсовая работа
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
700 ₽
Разгосударствление и приватизация: мировой опыт
Курсовая работа
Микро-, макроэкономика
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Инвестиции в макроэкономике
Важно различать финансовые инвестиции, которые подразумевают вложения в различные ценные бумаги. Поэтому различают реальные и портфельные виды инвестиций.
На инвестиции в аспекте макроэкономики оказывают влияние различные факторы:
Для того чтобы инвестиции были выгодны, необходимо, чтобы доход от инвестиционного проекта с учетом рисков превышал расход.*
Рассмотрим роль инвестиций в макроэкономике.
Ва...
подробнее
Потребитель в микроэкономике
Основу формирования рыночного спроса составляют решения потребителей. Микроэкономика анализирует потребительское поведение, механизм выбора того или иного товара или услуги при заданных ограничениях.
Каждый потребитель задается тремя вопросами:
При ответе на первый вопрос, выясняется полезность товара для покупателя; чтобы ответить на второй вопрос необходимо исследовать цену; ответ на третий вопро...
подробнее
Макроэкономические регуляторы
В национальной экономике роль, которую выполняет МР, определена тем обстоятельством, что он должен обеспечивать согласование действия трех важных в экономике структур: совокупных общественных потребностей; совокупности произведенных экономических благ и объемов национального производства.
Для нормального обеспечения общества необходимыми для его жизнедеятельности материальными условиями МР, кроме т...
подробнее
Взаимосвязь инфляции и безработицы: кривая Филлипса
Английский экономист А. Филлипс в 1958 г. предложил графическую модель инфляции спроса, при помощи которой он продемонстрировал взаимосвязь между уровнем безработицы и темпами роста средней заработной платы. Используя в своем труде данные британской статистики за 1850-1860 гг., Филлипс построил кривую, в которой была отражена обратную зависимость между изменением размера заработной платы и уровнем...
подробнее
Инвестиции в макроэкономике
Важно различать финансовые инвестиции, которые подразумевают вложения в различные ценные бумаги. Поэтому различают реальные и портфельные виды инвестиций.
На инвестиции в аспекте макроэкономики оказывают влияние различные факторы:
Для того чтобы инвестиции были выгодны, необходимо, чтобы доход от инвестиционного проекта с учетом рисков превышал расход.*
Рассмотрим роль инвестиций в макроэкономике.
Ва...
подробнее
Потребитель в микроэкономике
Основу формирования рыночного спроса составляют решения потребителей. Микроэкономика анализирует потребительское поведение, механизм выбора того или иного товара или услуги при заданных ограничениях.
Каждый потребитель задается тремя вопросами:
При ответе на первый вопрос, выясняется полезность товара для покупателя; чтобы ответить на второй вопрос необходимо исследовать цену; ответ на третий вопро...
подробнее
Макроэкономические регуляторы
В национальной экономике роль, которую выполняет МР, определена тем обстоятельством, что он должен обеспечивать согласование действия трех важных в экономике структур: совокупных общественных потребностей; совокупности произведенных экономических благ и объемов национального производства.
Для нормального обеспечения общества необходимыми для его жизнедеятельности материальными условиями МР, кроме т...
подробнее
Взаимосвязь инфляции и безработицы: кривая Филлипса
Английский экономист А. Филлипс в 1958 г. предложил графическую модель инфляции спроса, при помощи которой он продемонстрировал взаимосвязь между уровнем безработицы и темпами роста средней заработной платы. Используя в своем труде данные британской статистики за 1850-1860 гг., Филлипс построил кривую, в которой была отражена обратную зависимость между изменением размера заработной платы и уровнем...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы