Создан заказ №1503898
23 ноября 2016
Цель курсовой работы - исследовать технологии развития кадров, применяемые в аппарате Парламента Республики Калмыкия.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по управлению персоналом. Готовая работа уже есть, но препод не принял. Надо добавить практические примеры ОБЯЗАТЕЛЬНО! Еще нужно вывод переделать. Переделать до завтрашнего утра! Заплачу больше за срочность.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Российская Федерация имеет федеративное устройство. Ее субъекты равноправны и имеют достаточно широкие полномочия. Конституцией Российской Федерации достаточно четко определены предметы ведения федерального центра, предметы ведения субъектов Российской Федерации и предметы совместного ведения.
Государственная гражданская служба находится в совместном ведении Российской Федерации и ее субъектов. (работа была выполнена специалистами Автор 24) При регулировании вопросов данной области определяющими являются Конституция Российской Федерации, Федеральный закон «О системе государственной службы Российской Федерации» и Федеральный закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Как мы уже сказали, данный институт административного права находится в совместном ведении, следовательно, субъекты Российской Федерации вправе законодательно регулировать вопросы, связанные с государственной гражданской службой субъектов федерации, но не противореча при этом ни Конституции Российской Федерации, ни федеральному законодательству.
Актуальность тематики курсовой работы связана с тем, что на данный момент законодательство и системе государственной гражданской региональное законодательство в идеале не должно дублировать федеральное, так как это бессмысленно, не должно его нарушать либо противоречить ему, так как это противозаконно. Региональное законодательство должно дополнять и конкретизировать федеральное в тех областях, где это необходимо, а также с учетом специфических особенностей конкретного субъекта федерации и с учетом возможностей улучшения, например, денежного содержания или социального обеспечения государственных гражданских служащих и членов их семей в каждом конкретном субъекте за счет собственного бюджета субъекта федерации.
Цель курсовой работы - исследовать технологии развития кадров, применяемые в аппарате Парламента Республики Калмыкия.
Объект исследования – кадровый состав аппарата управления Республики Калмыкия.
Предмет исследования- технологии развития кадров управления Республики Калмыкия.
Для достижения цели курсовой работы необходимо выполнить ряд задач:
- изучить сущность и содержание процессов развития кадров
- рассмотреть подробно фундаментальные основы развития кадров в системе управления персоналом на государственной гражданской службе
- проанализировать кадровый потенциал аппарата Парламента Республики Калмыкия
- провести диагностику развития кадров государственной службы в аппарате Парламента Республики Калмыкия,
- разработать рекомендации по совершенствованию развития кадров в аппарате Парламента Республики Калмыкия.
Государственная кадровая политика субъектов РФ связана с необходимостью ее «привязки» к нуждам и проблемам определенного региона.
Сегодня одним из самых современных и активно применяемых методов государственного управления является программно-целевой.
В сфере развития государственной гражданской и муниципальной службы органами государственной власти субъектов федерации этот метод применяется достаточно активноПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
26 ноября 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель курсовой работы - исследовать технологии развития кадров, применяемые в аппарате Парламента Республики Калмыкия..docx
2020-04-22 19:05
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.1
Положительно
Уже не первый раз сотрудничаю с автором.Все работы выполнены на хорошо и отлично.Спасибо автору!Всегда на связи.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
