Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Значение повышения качества трудовой жизни в профилактике конфликтов
Создан заказ №1521419
28 ноября 2016

Значение повышения качества трудовой жизни в профилактике конфликтов

Как заказчик описал требования к работе:
Цель курсовой работы — разработка рекомендаций, обеспечивающих диагностику и повышение качества трудовой жизни в организации. Достижение цели курсовой работы предполагает решение следующих задач: • изучение сущности и составляющих качества трудовой жизни; • анализ влияния качества трудовой жизни на формирование и развитие конфликтов; • обобщение существующих методических подходов к оцениванию повышения качества трудовой жизни; • анализ и оценка качества трудовой жизни в конкретной организации. Тема
подробнее
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
1 декабря 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
user575492
5
скачать
Значение повышения качества трудовой жизни в профилактике конфликтов.docx
2017-05-02 16:44
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Иногда очень долго ждала ответа и чуть не просрочила сдачу работы, но в целом заказом и автором довольна.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Технологии разрешения конфликтов в досуговой сфере
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Анализ конфликтной ситуации из фильма
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Привентивные меры
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Рецензия на любую статью по организационной культуре
Рецензия
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Речевой конфликт: деструктивный и конструктивный путь решения
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
конфликтология
Реферат
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
диплом 2 и 3 глава управление трудовыми конфликтами
Дипломная работа
Конфликтология
Стоимость:
4000 ₽
Гражданская война в Сирии с 2011 года.
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
114. Особенности конфликтности в юношеском возрасте.
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Качественная методология, история, парадигмы основные принципы.
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Конструктивные способы разрешения конфликтов в школьной среде
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
детско-родительские конфликты в подростковом возрасте
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Виды и особенности методов опроса в исследовании конфликта
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
правомерное поведение
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Конфликтология
Об изучении конфликта задумались, когда орудия уничтожения, которые используются в конфликтной ситуации, стали эволюционировать быстрее, чем возможности человека контролировать такую ситуацию. Следует помнить, что конфликт - это нормальное жизненное явление, не существует всеобщей гармонии интересов. Конфликт - постоянный спутник человека и одна из форм борьбы за существование внутри вида и между ...
подробнее
Конфликты и пути их решения
Изучение проблем конфликтов в организациях является весьма актуальным в современных условиях.
Как известно, организация всегда является достаточно сложной системой и функционирование ее подчиняется определенным законам. Несоблюдение и нарушение последних часто может являться причиной возникновения и развития конфликтов, которые могут нести серьезные и порой деструктивные последствия.
Конфликт – это...
подробнее
Методы управления конфликтами
Метод ухода от конфликта является самым распространенным методом управления, суть которого состоит в стремлении избегания конфликтной ситуации. Решение о таком методе принимается очень быстро, что является преимуществом метода.
Метод может быть применим в случае ненужности возникшей конфликтной ситуации, когда она не подходит к положению, которое сложилось в компании.
Существует несколько причин, по...
подробнее
Управление конфликтами в группах
Климат коллектива включает в себя:
Признаки конфликтов в группах позволяют предупредить и управлять ими, к признакам относятся:
Администрация может целенаправленно осуществлять регулирование характера отношений в группе и влиять на климат в коллективе. Для управления конфликтами в группах важно знание закономерностей их формирования и осуществление управленческой деятельности с учетом факторов, кото...
подробнее
Конфликтология
Об изучении конфликта задумались, когда орудия уничтожения, которые используются в конфликтной ситуации, стали эволюционировать быстрее, чем возможности человека контролировать такую ситуацию. Следует помнить, что конфликт - это нормальное жизненное явление, не существует всеобщей гармонии интересов. Конфликт - постоянный спутник человека и одна из форм борьбы за существование внутри вида и между ...
подробнее
Конфликты и пути их решения
Изучение проблем конфликтов в организациях является весьма актуальным в современных условиях.
Как известно, организация всегда является достаточно сложной системой и функционирование ее подчиняется определенным законам. Несоблюдение и нарушение последних часто может являться причиной возникновения и развития конфликтов, которые могут нести серьезные и порой деструктивные последствия.
Конфликт – это...
подробнее
Методы управления конфликтами
Метод ухода от конфликта является самым распространенным методом управления, суть которого состоит в стремлении избегания конфликтной ситуации. Решение о таком методе принимается очень быстро, что является преимуществом метода.
Метод может быть применим в случае ненужности возникшей конфликтной ситуации, когда она не подходит к положению, которое сложилось в компании.
Существует несколько причин, по...
подробнее
Управление конфликтами в группах
Климат коллектива включает в себя:
Признаки конфликтов в группах позволяют предупредить и управлять ими, к признакам относятся:
Администрация может целенаправленно осуществлять регулирование характера отношений в группе и влиять на климат в коллективе. Для управления конфликтами в группах важно знание закономерностей их формирования и осуществление управленческой деятельности с учетом факторов, кото...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы