Создан заказ №1547995
4 декабря 2016
Оценка кадровой службой и руководителями подразделения кондедата на работу
Как заказчик описал требования к работе:
Есть 5 основных рисков: 1) предоставление кандидатом заведомо ложной информации о себе 2) отсутсвие оценки рискогенного потенциала кандидата 3)некорректная оценка личностных и профессиональных качества кандидата 4) некорректная информация иб условиях найма и работы/ перспектив 5)наличие не детализир
ованных требований к кандидату В Работе нам нужно рассмотреть каждый изо этих рисков, на примере компании "РЕПСОЛ". В выводе должно быть написано, что 1-ый и второй риск являются наиболее большими при подпоре персонала, В введении немного написать о компании ( найти в интервенте
подробнее
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
5 декабря 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Оценка кадровой службой и руководителями подразделения кондедата на работу .docx
2016-12-08 21:38
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.8
Положительно
Большой плюс автору. Заказал SWOT-анализ по конкретной организации. Работа была выполнена менее чем за сутки, качеством и содержанием остался доволен + высокая уникальность текста. Спасибо
Хочешь такую же работу?
300 ₽
