Создан заказ №1580795
12 декабря 2016
Цель работы заключается в комплексном исследовании института злоупотребления прав по трудовому законодательству РФ.
Как заказчик описал требования к работе:
Срочно выполнить курсовую работу по праву и юриспруденции с оформлением по госту и списком литературы. Срок 8 дней, подробное описание темы приложено к заданию
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность темы. Трудовое право - многогранная, сложная и относительно молодая отрасль права, стремительно развивающаяся на фоне происходящих глобальных структурных изменений как в экономике, так и в праве. Основной задачей трудового права является установление правил поведения между работодателем и работником, с учетом интересов государства.
В России, как в социальноориентированном государстве, трудовое право встает, скорее, на сторону работника, признавая его более уязвимой и слабой стороной процесса, чем работодателя или государство. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Однако, как показывает опыт и судебная практика, неясности во взаимоотношениях, невозможность двухстороннего урегулирования споров, а также и сознательные злоупотребления и даже попытки мошенничества возможны с обеих сторон. И работодатель заинтересован в защите своих прав и своего бизнеса от действий работника не меньше, чем работник от злоупотреблений работодателя. Очень часто разногласия возникают по незнанию, невнимательности и пренебрежительному отношению к юридически значимым фактам.
Объектом исследования являются общественные отношения, возникающие сторонами при заключении трудовых договоров.
Предметом исследования выступают теория становления и дальнейшего развития института злоупотребления правом в трудовых правоотношениях.
Цель работы заключается в комплексном исследовании института злоупотребления прав по трудовому законодательству РФ.
Для того, чтобы достичь поставленной цели, нам необходимо решить следующие важные для нас задачи:
Рассмотреть понятие злоупотребление правом в трудовом законодательстве РФ;
Рассмотреть случаи злоупотребления правом работником;
Проанализировать проблемы злоупотребление правом работником;
Рассмотреть случаи злоупотребления правом работодателем;
Изучить судебную практику.
Методологической основой настоящей работы явилось комплексное использование общенаучных и специальных методов познания, диалектической теории познания, философских принципов исследования социальных явлений.
Основополагающим методом данной работы является метод сравнительного правоведения, позволяющий наиболее полно раскрыть содержание института злоупотребления правом в трудовых правоотношениях.
Структура исследования состоит из введения, двух глав, объединенных в параграфы, заключения и списка использованной литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
15 декабря 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель работы заключается в комплексном исследовании института злоупотребления прав по трудовому законодательству РФ..docx
2020-04-08 09:40
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.9
Положительно
Очень хороший автор , выполнила в срок и качественно . Всегда была на связи .Рекомендую данного автора!))
Хочешь такую же работу?
300 ₽
