Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Целью данной работы является выявление основных мотивационных факторов для успешного управления мотивацией персонала в организации.
Создан заказ №1652002
9 января 2017

Целью данной работы является выявление основных мотивационных факторов для успешного управления мотивацией персонала в организации.

Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по организационному развитию. Есть содержание, дам структуру. Послезавтра уже сдавать план и введение, остальные сроки обговорим в переписке.
Фрагмент выполненной работы:
Введение В современном менеджменте все большее значение приобретают мотивационные аспекты. Мотивация персонала является основным средством обеспечения оптимального использования ресурсов, мобилизации имеющегося кадрового потенциала. Основная цель процесса мотивации – это получение максимальной отдачи от использования имеющихся трудовых ресурсов, что позволяет повысить общую результативность и прибыльность деятельности предприятия. Актуальность темы: состоит в управлении мотивацией, личности при переходе к рынку, так как возрастает роль личности работника. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Соответственно и меняется соотношение стимулов и потребностей, на которые может опереться система стимулирования и способы управления мотивационными факторами. Для мотивации сотрудников компании сегодня используют как финансовые, так и нефинансовые методы вознаграждения. Эволюция применения различных методов мотивации показала как положительные, так и отрицательные аспекты их применения, и это естественный процесс, так как в теории и практике управления нет идеальной модели стимулирования, которая отвечала бы разнообразным требованиям. Существующие модели мотивации весьма различны по своей направленности и эффективности. Поэтому необходимо выявить и дать понять руководителям организации, что с помощью управления мотивационными факторами можно намного улучшить эффективность работы. Целью данной работы является выявление основных мотивационных факторов для успешного управления мотивацией персонала в организацииПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
12 января 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
BECHA
5
скачать
Целью данной работы является выявление основных мотивационных факторов для успешного управления мотивацией персонала в организации..docx
2017-05-23 02:13
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо большое за выполненную работу, все сделали в срок в том числе незначительные правки от преподавателя и материал и содержание очень хороший! еще раз спасибо!)

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Проблемы повышения работоспособности руководителя, специалиста и пути их решения
Курсовая работа
Организационное развитие
Стоимость:
700 ₽
проблемы и перспективы развития местного самоуправления
Реферат
Организационное развитие
Стоимость:
300 ₽
Развитие электронного и дистанционного обучения в Германии
Реферат
Организационное развитие
Стоимость:
300 ₽
Организация перевозочных услуг и безопасность движения
Контрольная работа
Организационное развитие
Стоимость:
300 ₽
«Вклад ученого (Якокка Ли) в развитие науки управления».
Реферат
Организационное развитие
Стоимость:
300 ₽
Мотивация как функция управления и организационная система на примере Goggle
Курсовая работа
Организационное развитие
Стоимость:
700 ₽
Деятельность команд в современных организациях
Курсовая работа
Организационное развитие
Стоимость:
700 ₽
Новое задание по организационному развитию
Другое
Организационное развитие
Стоимость:
300 ₽
Социальные проблемы регионального развития
Курсовая работа
Организационное развитие
Стоимость:
700 ₽
курсовая работа по предмету: "Организация производства и менеджмент"
Курсовая работа
Организационное развитие
Стоимость:
700 ₽
«Организация производства на предприятиях отрасли»
Курсовая работа
Организационное развитие
Стоимость:
700 ₽
Внедрение системы электронного документооборота в органах исполнительной власти
Курсовая работа
Организационное развитие
Стоимость:
700 ₽
Задачи и проблемы деятельности глобального менеджера
Курсовая работа
Организационное развитие
Стоимость:
700 ₽
Разработка модели компетенций
Курсовая работа
Организационное развитие
Стоимость:
700 ₽
Деятельность команд в современных организациях
Курсовая работа
Организационное развитие
Стоимость:
700 ₽
Деятельность учреждений социальной защиты населения
Курсовая работа
Организационное развитие
Стоимость:
700 ₽
Управление мотивацией трудовой деятельности в организации (на примере...)
Курсовая работа
Организационное развитие
Стоимость:
700 ₽
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы