Создан заказ №16536
15 марта 2013
Целью данной работы является исследование власти и полномочий менеджера, реализуемых менеджером-руководителем.
Как заказчик описал требования к работе:
нужна курсовая работа по менеджменту
ВЛАСТЬ И ПОЛНОМОЧИЯ МЕНЕДЖЕРА
единственное что хочется добавить,у нас этот преподаватель очень строгий и придирчивый поэтому очень хорошо её нужно сделать,а то заставит переделывать(
листов 30 шрифт 14 интервал 1,5, сноски
3 главы
в курсовой еще нужно писать мысл
и от себя
срок 25.0
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность. Управленческие отношения менеджера-руководителя и работника являются актуальной темой на сегодняшний день. Общаясь со своими сотрудниками, менеджер, который является руководителем, контролирует их работу, анализирует их настрой и мотивацию. Для того чтобы стать руководителем необходимо показать владельцу или вышестоящему лицу, что вы не только разделяете ценности компании, но и охраняете их, а значит будете требовать это от своих подчиненных. (работа была выполнена специалистами Автор 24)
Теория управления как наука (в отличие от его определения) возникла в конце прошлого века и с тех пор претерпела значительные изменения. Причем само понятие «научное управление» впервые ввел в обиход не Фредерик У. Тейлор, по праву считающийся родоначальником теории управления, а представитель американских фрахтовых компаний - Луис Брандейс в 1910 г. Впоследствии и сам Тейлор широко пользовался этим понятием подчеркивая, что «управление это подлинная наука, опирающаяся на точно определенные законы, правила и принципы».
Учебные цели – получение дополнительных знаний по теме работы.
Целью данной работы является исследование власти и полномочий менеджера, реализуемых менеджером-руководителем.
Поставленная цель определяет задачи исследования:
выяснить, что такое управленческие отношения;
изучить виды управленческих отношений;
рассмотреть отношения управленцев с остальными сотрудниками в Банке;
Дать рекомендации по улучшению взаимодействия с подчиненными.
Предмет. Управленческие отношения руководителя и работника в организации.
Объект. Коллектив организации.
Теоретико-методологическую базу исследования составили:
анализ и дедукция как методы познания.
Методологическую основу исследования составила совокупность литературы по теме исследования, данные организации, по материалам которой написана работа: Сбербанка РФ. Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
18 марта 2013
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью данной работы является исследование власти и полномочий менеджера, реализуемых менеджером-руководителем..docx
2020-07-10 13:45
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.9
Положительно
Все понравилось, по срокам вовремя, по наполнению меня все устроило, буду заказывать еще. Спасибо автору.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
