Создан заказ №1662637
12 января 2017
Проведите кластерный анализ результатов анкетирования локомотивных бригад управляющих железнодорожной техникой (машинистов и помощников машиниста)
Как заказчик описал требования к работе:
Все задания прописаны на листах в EXEL (1,2a-г), кроме листов 3 и 4 ( для них задания прикреплены)
Фрагмент выполненной работы:
Проведите кластерный анализ результатов анкетирования локомотивных бригад, управляющих железнодорожной техникой (машинистов и помощников машиниста):
Объедините участников исследования в схожие группы по нескольким показателям:
Стаж работы, отношение к уровню заработной платы, объему производственных требований, отношениям к руководству и коллегам, степенью гордости за профессию, стремлением к повышению профессионального уровня. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Проинтерпретируйте полученные результаты. Есть ли связь работников, попавших в одну группу с местом их работы, возрастом, занимаемой должностью (машинист или помощник)?
Вопросы анкеты представлены ниже. Результаты исследования – в документе Excel.
Анкета
Должность _____________________
Возраст ______________________
Стаж работы ________________________
Место работы _________________________
Здравствуйте!
Вам предлагается оценить ряд характеристик Вашей профессиональной деятельности по следующей шкале:
1 – полностью не нравится
2 – чаще всего не нравится
3 – затрудняюсь оценить
4 – чаще всего нравится
5 – полностью нравится
Впишите соответствующие цифры в пустые ячейки:
Размер заработной платы
Объём требований, предъявляемых в ходе работы
Отношения с руководством депо
Отношения с другими членами коллектива
Далее отметьте галочкой один из вариантов:
Никогда
1 Редко
2 Часто
3 Всегда
4
Вы гордитесь своей профессией
Вы стремитесь повышать свой профессиональный уровень
Благодарим за участие!
Решение:
Выполним анализ результатов опроса на основе классификации иерархическим методом Уорда с метрикой Евклида.
Вычисления проводим с использованием ППП Statistica. В результате получаем дендрограмму.
В ходе кластерного анализа все участники опроса разбиваются на несколько групп.
В начале выделяются 2 группы: в результате характеристика «возраст» оказывается в одной группе, а все остальные – в другой. Это говорит об отсутствии связи возраста сотрудников с остальными исследуемыми качествами (отношение к уровню заработной платы, объему производственных требований, отношениям к руководству и коллегам, степенью гордости за профессию, стремлением к повышению профессионального уровня), но к этой группе ближе всего находится характеристика «стаж работы», что указывает на наибольшую связь возраста и стажа.
Далее оставшаяся группа характеристика (кроме возраста) разбивается еще на 2 группы: стаж работы и все остальные характеристики (отношение к уровню заработной платы, объему производственных требований, отношениям к руководству и коллегам, степенью гордости за профессию, стремлением к повышению профессионального уровня)...Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
20 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
13 января 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Проведите кластерный анализ результатов анкетирования локомотивных бригад управляющих железнодорожной техникой (машинистов и помощников машиниста).jpg
2018-12-03 21:15
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Все понятно объясняет и быстро работает! Очень было приятно иметь дело) Спасибо большое!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
