Создан заказ №1756852
19 февраля 2017
Целью курсовой работы является исследование теоретического обоснования и методов оценки трудовой деятельности персонала.
Как заказчик описал требования к работе:
название предмета психология социология управления
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Проблема управления людьми становится все более насущной, так как в конечном счете конкурентоспособность продукции, ее низкую стоимость и высокое качество при всей энерговооруженности производства решает высокопроизводительный, высококачественный труд работников всех категорий. Актуальность изучения оценки трудовой деятельности персонала вызвана высоким интересом к вопросу увеличения результативности управления, что в свою очередь является главным звеном конкуренции любой организации. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Поэтому особое значение имеет не только регулирование работы кадров, но и поиск путей ее улучшения.
Организации существуют для достижения стоящих перед ними целей. Степень реализации этих целей показывает, насколько эффективно действует организация. Сотрудники неодинаково выполняют свои производственные обязанности. Однако чтобы провести их дифференциацию, необходимо иметь единую систему оценки эффективности выполнения каждым работником своих должностных функций. Система оценки персонала в данном разрезе предстает как набор нескольких инструментальных систем, прочно связанных основными функциями управления персоналом.
В любой организации работа службы персонала нацелена в первую очередь на формирование наиболее работоспособного состава сотрудников, лояльных к компании и придерживающихся миссии и ценностей организации. Для достижения этой цели используются разные методы, процедуры и инструменты. Однако ни одно из направлений работы службы персонала в той или иной мере не может обойтись без оценки персонала, т.к. именно процедуры оценки являются базовыми для любого направления.
Достаточно широко исследованы вопросы оценки результатов трудовой деятельности. Этим вопросам посвящены работы А.Л. Жукова, П.В. Журав-лева, А.Д. Зайкина, А.Я. Кибанова, И.А. Полякова, К.С. Ремизова, В.А. Столяровой, Н.В. Ясаковой, Р.А. Яковлева и др. В меньшей степени изучены вопросы оценки труда персонала в процессе реализации трудовых функций. Деятельность работников исследуют Н.П. Беляцкий, Б.Г. Литвак, СВ. Шекшня, В.Н. Хлынов и другие.
Объектом данной работы является трудовой персонал организации.
Предметом - оценка трудовой деятельности персонала.
Целью курсовой работы является исследование теоретического обоснования и методов оценки трудовой деятельности персонала.
Для достижения поставленной цели был выделен ряд задач:
изучить теоретические основы оценки трудовой деятельности персонала, а именно рассмотреть понятие, сущность и цели оценки трудовой деятельности персонала;
выявить факторы, учитываемые при проведении оценки трудовой деятельности персонала;
определить требования, предъявляемые к оценке трудовой деятельности персонала;
рассмотреть классификацию методов оценки трудовой деятельности персонала организации;
изучить оценка трудовой деятельности на примере работника бухгалтерии;
дать рекомендации по совершенствованию процедуры оценки трудовой деятельности персонала.
В работе применялись такие методы исследования, как наблюдение, описание, сравнение, эксперимент.
Курсовая работа состоит из введения, основной части, заключения, списка использованной литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
22 февраля 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью курсовой работы является исследование теоретического обоснования и методов оценки трудовой деятельности персонала..docx
2019-04-03 22:17
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Работать с автором одно удовольствие: слушает, слышит и понимает что требуется, Соотношение цена/качество на высшем уровне! Спасибо за работу)
Хочешь такую же работу?
300 ₽
