Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Анализ состояния организации управления на предприятии
Создан заказ №177215
13 апреля 2014

Анализ состояния организации управления на предприятии

Как заказчик описал требования к работе:
предмет-основы менеджмента. Объем - 30-35 стр. введение 1 глава - теория 1.1. 1.2. 2 глава. Анализ состояния организации управления на предприятии (на примере предприятия Вологодской области) 2.1. 2.2. 3 глава. Совершенствование организации управления на предприятии Заключение Список литературы Прил ожение Структура курсового проекта: 1.Титульный лист (указать полное наименование предприятия и его местонахождение). 2.Содержание (оглавление). 3.Введение (необходимость и актуальность исследований, предусмотренных темой работы, основная цель и поставленные для ее достижения задачи, привлеченные материалы, объект, предмет и методы исследования). 4.Теоретические основы темы (на основании имеющихся литературных данных показать состояние изученности данного вопроса, охарактеризовать взгляды разных авторов и высказать свое мнение по изучаемой проблеме). 5.Результаты исследований. Анализ состояния организации управления на предприятии (конечная цель раздела-четко установить решен ли на предприятии вопрос кто и чем должен заниматься в аппарате управления и за что нести персональную ответственность). Дается экономическая характеристика изучаемого предприятия,его цель и основные задачи. Определяется ритмичность производства,степень плановости в работе,организация рабочих мест раотников аппарата управления.Анализируются стиль и методы рук-ва на предпр. и в отдельных его подразделениях.Вычерчиваются фактические организ.стр-ра и стр-ра управления на предприятии,делается их научный анализ,описываются их положительные и отрицательные стороны.Методом наблюдения и опроса выявляется эффективность организ.стр-ры и стр-ры управления,а так же оценивается эффективность организации управления. Соверш-ние организации управления на предприятии. На основании проведенного анализа фактического состояния системы управления, дать практические рекомендации по ее совершенствованию,с построением улучшенных: организ.стр-ры и стр-ры управления, обосновать целесообразность их управления,обосновать целесообразность их изменения. Рассчитать эффективность рекомендаций. 6.Выводы (в соответствии с поставленными задачами) и предложения; 7.список литературных источников; 8.Приложения. работа не должна быть из интернета,антиплагиат не менее 65
подробнее
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
16 апреля 2014
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
аня2016
5
скачать
Анализ состояния организации управления на предприятии.docx
2015-01-14 18:23
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Грамотный специалист в данной области, сопровождает работу даже после гарантийных обязательств! Работаю только с ней! Всегда на связи! Все работы уникальны

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
сущность, цели и этапы адаптации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
SWOT, QUEST, PEST - анализ салона красоты
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Совершенствование системы управления запасами на предприятии
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
Власть, руководство и стили управления
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Фальсификация продукции
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Принципы менеджмента
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Темы курсовой работы
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Ликвидация и реорганизация юридического лица
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Теория ожиданий Врума
Теория ожиданий Виктора Врума относится к теориям мотивации, которые основываются на потребностях человека и влияющих на них факторах.
Теории мотивации изучают то, какие усилия и способности прикладывает человека для достижения различных жизненных целей, так как от этого зависит его модель поведения. Согласно таким теориям, выбранная человеком модель поведения, связана с его восприятием действитель...
подробнее
Внутренние риски в управлении организацией
В связи с тем, что внутренние риски зависят от деятельности компании, они более управляемы, чем внешние. Существование и характер внутренних рисков обусловлены спецификой каждой организации.
Внутренние риски организации можно условно разделить на субъективные и объективные. В такой классификации к объективным рискам относятся те, которые связаны с различными функциональными направлениями деятельнос...
подробнее
Аналитические методы принятия управленческих решений
Статистические методы принятия управленческих решений предполагают, что моделью решения выступает информация об успешном опыте других аналогичных организаций.
Этот метод целесообразно использовать на стадии разработки, поскольку он подразумевает в сути анализ опыта, который представлен в разных формах (в форме электронных публикаций, интервью с руководителями предприятий и пр.). Как правило, обмен...
подробнее
Классификация организационной культуры
Организационная культура способствует индивидуальному обучению персонала, созданию рабочих команд, стимулированию работников через оказания воздействие на высшие потребности.
В одной организации в процессе ее формирования можно увидеть каждый тип культур. Так, например, на этапе появления детерминирует культура власти, на этапе роста - культура роли, на этапе дальнейшего становления может развивать...
подробнее
Теория ожиданий Врума
Теория ожиданий Виктора Врума относится к теориям мотивации, которые основываются на потребностях человека и влияющих на них факторах.
Теории мотивации изучают то, какие усилия и способности прикладывает человека для достижения различных жизненных целей, так как от этого зависит его модель поведения. Согласно таким теориям, выбранная человеком модель поведения, связана с его восприятием действитель...
подробнее
Внутренние риски в управлении организацией
В связи с тем, что внутренние риски зависят от деятельности компании, они более управляемы, чем внешние. Существование и характер внутренних рисков обусловлены спецификой каждой организации.
Внутренние риски организации можно условно разделить на субъективные и объективные. В такой классификации к объективным рискам относятся те, которые связаны с различными функциональными направлениями деятельнос...
подробнее
Аналитические методы принятия управленческих решений
Статистические методы принятия управленческих решений предполагают, что моделью решения выступает информация об успешном опыте других аналогичных организаций.
Этот метод целесообразно использовать на стадии разработки, поскольку он подразумевает в сути анализ опыта, который представлен в разных формах (в форме электронных публикаций, интервью с руководителями предприятий и пр.). Как правило, обмен...
подробнее
Классификация организационной культуры
Организационная культура способствует индивидуальному обучению персонала, созданию рабочих команд, стимулированию работников через оказания воздействие на высшие потребности.
В одной организации в процессе ее формирования можно увидеть каждый тип культур. Так, например, на этапе появления детерминирует культура власти, на этапе роста - культура роли, на этапе дальнейшего становления может развивать...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы