Создан заказ №1792198
4 марта 2017
Планирование деятельности государственного служащего
Как заказчик описал требования к работе:
Можно составить свой план на утверждение. Работа полностью нужна 2-5 мая . Примерно 75 страниц. Антиплагиат 60% по ап.вуз. Институт МФЮА.
Нужно четыре дипломы (хотелось бы одного автора по ним. но чтобы не были одинаковые, т.к. это одна группа):
второй диплом по ссылке - https://avtor24.ru/order/get
oneorder/1790797
третий диплом по ссылке - https://avtor24.ru/order/getoneorder/1790830
четвертый - https://avtor24.ru/order/getoneorder/179082
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность темы работы. В период экономического кризиса, замедления экономического роста, необходимо внедрение эффективных, продуманных решений по осуществлению управления социально-экономическими процессами. В этой связи особенно важно продолжение реформирования и развития государственной службы России, поскольку без компетентных, мотивированных служащих решение сложных управленческих задач современного периода будет неэффективным. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Низкая эффективность функционирования органов государственной власти, обусловленная наличием нерешенных задач реформирования государственной службы (далее также – госслужба, государственная гражданская служба), вызывает принятие непродуманных решений в сфере государственного управления, некачественную реализацию даже вполне адекватных решений, падение уровня доверия граждан к институтам государственной власти и т.п.
С точки зрения теории, методологии и практики реформирования также есть много недостаточно разработанных и апробированных решений в сфере госслужбы, в частности, рассматриваемое в настоящей работе планирование деятельности государственных служащих.
На сегодняшний день тема широко обсуждается в научной сфере, в монографиях, учебниках, периодических изданиях, принимается много законов и нормативно-правовых актов. Это обусловлено новыми ступенями к пониманию того, какое место занимает государственная служба в развитом российском государстве и обществе, а также с реформами, направленными на развитие государственной гражданской службы. Вопросы организации и планирования гражданской службы и другие, связанные с этим понятием проблемы рассматриваются в работах таких авторов как: Акофф Р., Березкина Т.Е., Богдан Н.Н., Вечер Л.С., Волкова В.В., Демин А.А., Кочетков А.В., Одегов Ю.Г., Олехнович М.О., Прокофьев С.Е., Халилова Т.В., Черепанов В.В. и многих других. Авторы исследуют вопросы подготовки кадров государственной гражданской службы, ее нормативно-правового обеспечения, разработки кадровых технологий и т.п.
Вместе с тем, следует считать недостаточно разработанными вопросы теории и практики планирования деятельности государственных органов и государственных гражданских служащих.
Цель исследования – анализ планирования в системе государственного управления и выработка рекомендаций по совершенствованию планирования деятельности государственного служащего.
Задачи выпускной квалификационной работы:
1) раскрыть сущность, формы и методы планирования деятельности государственного гражданского служащего;
2) изучить правовые основы прохождения государственной службы в России;
3) провести анализ практики планирования деятельности государственных служащих на примере Межрайонного отдела вневедомственной охраны по Северо-Западному административному округу - филиал ФГКУ «Управление вневедомственной охраны Главного управления Министерства внутренних дел Российской Федерации по городу Москве»;
4) выделить проблемы, снижающие эффективность планирования деятельности государственных служащих учреждения;
5) разработать рекомендации по совершенствованию планирования деятельности государственных служащих Межрайонного отдела вневедомственной охраны по Северо-Западному административному округу и оценить их эффективность.
Объект исследования – планирование деятельности государственного служащего.
Предмет исследования – правовые, организационные и иные отношения, связанные с планированием деятельности государственного служащего.
В данной работе для раскрытия темы применяются различные методы: применялись общенаучные методы (обобщение, анализ, синтез), системный подход к анализу исследования вопросов планирования деятельности государственного гражданского служащего. Также подвергаются анализу работы российских специалистов в области государственного управления, Указы Президента и постановления Правительства РФ. Широко в работе используются и правовые акты: Конституция РФ, Федеральный Закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и другие нормативные документы. С их помощью наиболее полно раскрывается характеристика понятия государственного гражданского служащего, правовая база прохождения государственной службы в России, анализируется изучаемая тема работы.
Нормативно-правовой базой исследования послужили Конституция РФ, федеральные законы и другие нормативные документы, регламентирующие порядок прохождения государственной службы. Эмпирическую базу исследования составили материалы профессиональной периодической печати, ресурсы сети Интернет, официальный сайт ФГКУ «Управление вневедомственной охраны Главного управления Министерства внутренних дел Российской Федерации по городу Москве».
В соответствии с поставленными задачами выпускная квалификационная работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка используемых источников и литературы и двух приложенийПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
11 марта 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Планирование деятельности государственного служащего.docx
2017-03-14 12:44
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо огромное автору.Отличная дипломная работа))))))))защитился на 5 сегодня!!!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
