Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Целью преддипломной является закрепление полученных теоретических знаний, и приобретение практических навыков а также сбор необходимых материалов и информации для написания выпускной квалификационной работы.
Создан заказ №1792917
4 марта 2017

Целью преддипломной является закрепление полученных теоретических знаний, и приобретение практических навыков а также сбор необходимых материалов и информации для написания выпускной квалификационной работы.

Как заказчик описал требования к работе:
Нужно написать отчет по практике и заполнить дневник к понедельнику. Бюджет небольшой, но буду очень благодарен!
Фрагмент выполненной работы:
Введение Преддипломная практика была пройдена в должности менеджера в коммерческом подразделении ООО Производственная фирма «АСК». Главный вид деятельности компании: производство мостовых, консольных кранов, козловых, создание нестандартных кранов, обследование, монтаж, модернизация и ремонт козловых и мостовых кранов. Юридический адрес и месторасположение базы практики: 198515, г. Санкт-Петербург, п. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Стрельна, ул. Фронтовая, д. 3. Целью преддипломной является закрепление полученных теоретических знаний, и приобретение практических навыков а также сбор необходимых материалов и информации для написания выпускной квалификационной работы. Для реализации данной цели поставлены и решены следующие задачи: Получение общего представления о деятельности предприятия; Ознакомление с особенностями технологического процесса предприятия, оборудования, организации производства; Ознакомление с организационной структурой управления организацией; Анализ работы с кадрами, оценка эффективности хозяйственной деятельности на основании финансовой отчетности; Анализ состава и структуры основных фондов, обеспеченности кадрами; Анализ выполняемых работ и задач, связанных непосредственно с направлением подготовки. В ходе прохождения практики были использованы общефедеральные, региональные, отраслевые и локальные нормативные документы, регламентирующие организацию труда и отдыха на предприятиях, Положения, Инструкции, разработанные коммерческим отделом ООО Производственная фирма «АСК», а также другими подразделениями компанииПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
7 марта 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Жемчужина
5
скачать
Целью преддипломной является закрепление полученных теоретических знаний, и приобретение практических навыков а также сбор необходимых материалов и информации для написания выпускной квалификационной работы..docx
2017-03-10 16:31
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Большое спасибо автору за качественную работу. Все было сделано в срок, работу оценили на "отлично".

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Управление человеческими ресурсами
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Контрольная по методологии управленческого анализа
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
"Методы управления и проблемы их эффективного использования"
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Курсовая работа. Менеджмент
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Курсовая работа по Теории Менеджмента (Синергия / МОИ / МТИ)
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Задание по формированию портфеля ценных бумаг
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Дипломная работа
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
контрольная работа по стратегическому менеджменту
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Учебная практика по менеджменту
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Практика
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Отчетность по практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Производственная практика. Менеджмент
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Организация ресторана «Титаник-2000"
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Учебная практика | ПМ.04 | по профессии "Агент коммерческий"
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
учебная практика
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Анализ предприятия ДоДо Пицца, отчет по практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
ознакомительная практика МТИ (менеджмент)
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Теории лидерства
Манн выделял семь качеств, среди которых ум был определяющим. Обоих ученых постигло разочарование, так как только один набор перечисляемых качеств не делала человека лидером. Несмотря на это, лидерские качества изучались до середины восьмидесятых годов. Уоррен Беннис, американский ученый, исследовав группу успешных лидеров из 90 человек, получил интересные результаты, разделив лидерские качества н...
подробнее
Качественная оценка рисков
Качественная оценка основана, в первую очередь, на экспертном методе оценки, при котором используют шкалы и баллы как базу для измерения. Качественная оценка легче проводится, при этом ее результаты наглядны практического использования.
Основные цели на этапе анализа рисков - определение их приоритета и выявление этих рисков. На этом этапе необходимо выделить ресурсы для последующей работы над риск...
подробнее
Объекты мотивации
Сегодня идеи партиципативного менеджмента приобретают все большую популярность, многие компании используют практику, когда при разработке и реализации важнейших решений (в том числе и в области мотивации) принимают участие все члены организации. В данном случае объект мотивации становятся его субъектом.
Основу мотивации любого работника составляют потребности - внутренние, глубинные источники лично...
подробнее
Особенности организационных изменений
Развитие организации предполагает постоянные и целенаправленные изменения в функционировании и управлении организации. Новая организационная структура, методы разработки решений, изменения системы мотивации труда - все это включает деятельность по управлению организационными изменениями.
Не всегда изменения менеджмент осуществляет осознанно. Организация является живым организмом, способным соверше...
подробнее
Теории лидерства
Манн выделял семь качеств, среди которых ум был определяющим. Обоих ученых постигло разочарование, так как только один набор перечисляемых качеств не делала человека лидером. Несмотря на это, лидерские качества изучались до середины восьмидесятых годов. Уоррен Беннис, американский ученый, исследовав группу успешных лидеров из 90 человек, получил интересные результаты, разделив лидерские качества н...
подробнее
Качественная оценка рисков
Качественная оценка основана, в первую очередь, на экспертном методе оценки, при котором используют шкалы и баллы как базу для измерения. Качественная оценка легче проводится, при этом ее результаты наглядны практического использования.
Основные цели на этапе анализа рисков - определение их приоритета и выявление этих рисков. На этом этапе необходимо выделить ресурсы для последующей работы над риск...
подробнее
Объекты мотивации
Сегодня идеи партиципативного менеджмента приобретают все большую популярность, многие компании используют практику, когда при разработке и реализации важнейших решений (в том числе и в области мотивации) принимают участие все члены организации. В данном случае объект мотивации становятся его субъектом.
Основу мотивации любого работника составляют потребности - внутренние, глубинные источники лично...
подробнее
Особенности организационных изменений
Развитие организации предполагает постоянные и целенаправленные изменения в функционировании и управлении организации. Новая организационная структура, методы разработки решений, изменения системы мотивации труда - все это включает деятельность по управлению организационными изменениями.
Не всегда изменения менеджмент осуществляет осознанно. Организация является живым организмом, способным соверше...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы