Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Социальные ценности как фактор внешней среды организации.
Создан заказ №1900286
3 апреля 2017

Социальные ценности как фактор внешней среды организации.

Как заказчик описал требования к работе:
Реферат по дисциплине Теория менеджмента на тему: Социальные ценности как фактор внешней среды организации. СОДЕРЖАНИЕ: Введение(+актуальность темы,аргументы,цели,задачи); Основная часть; Заключение(+выводы) Список лит-ры(свежие) не меньше 15стр. Желательно наличие схемы или таблицы или рисунка.( хотя бы одного) Социальные ценности как фактор внешней среды организации.
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение Каждый человек индивидом становится только в процессе социализации, то есть приобретение навыков и каких – то ценностей.Социальные ценности напрямую связаны с общественными идеалами.Ценности каждого общества постоянно между собой взаимодействуют.Роль ценностей в современном мире очень и очень высока.Актуальность темы данной работы заключается в том, что внешняя среда всегда действует всеми своими факторами на деятельность организации. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Таким образом, ей необходимо всегда ее анализировать и изучать. Внешняя среда – это факторы извне, то есть не внутри самой организации. Внешняя среда может быть:– средой прямого воздействия;– средой косвенного воздействия.Главной целью работы является рассмотрение социальных ценностей во внешней среде организации.Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:– рассмотреть внешнюю среду и ее особенности;– проанализировать социальные ценности и их характерные черты.Социальные ценности как фактор внешней среды организацииОрганизацию можно представить в виде совокупности параметров, которые способны меняться под воздействием внутренней и внешней среды организации.Внешняя среда это некий источник поставки качественных ресурсов организации.Внешняя среда составляет единое целое для успешной деятельности организации.Факторы косвенного воздействия представляют собой макросреду предприятия. Факторы косвенного воздействия характеризуют развитие экономики в целом. Какие они бывают рассмотрим в Таблице № 1 «Факторы косвенного воздействия на организацию».Таблица 1Факторы косвенного воздействия на организацию№ п/пФакторХарактеристика1Экономика.Влияет развитием всех экономических процессов и явлений (например, снижение или повышение уровня ВВП). К данному фактору так же можно отнести налоговую политику государства, темп инфляции и благосостояние населения данной страны.2Политика.Факторы, которые, так или иначе, затрагивают все политические процессы в стране.3Технологии.Тенденции, определяющие уровень движения и внедрения НТП.4Социальная Демографическая структура страны, тенденции Продолжение таблицы 1среда.смертности и рождаемости. Данная среда во многом определяет процессы, происходящие на рынке труда и численность населения пригодного для осуществления трудовой деятельности.Как видно из таблицы социальные ценности относятся к фактору социальная среда организации.Все перечисленные в таблице факторы влияют на деятельность организации постоянно и ей необходимо под них подстраиваться.Для более эффективного изучения процессов, происходящих во внешней среде необходимо создать в организации специальную структуру, которая бы занималась этими вопросами.Часто применяются следующие способы сбора информации о внешней среде:– участие в профессиональных конференциях и семинарах;– изучение и анализ материалов из СМИ;– проведение внутрифирменных дискуссий;– анализ опыта деятельности организации.Многие факторы внешней среды могут влиять на организациюПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
4 апреля 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Katerina015
5
скачать
Социальные ценности как фактор внешней среды организации..docx
2020-12-29 02:33
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
очень довольна автором! всем рекомендую, есть заинтересованность, все сделала в срок))

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Коммуникации как ценность современного менеджмента.
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написать реферат по рекламному менеджменту. Т-02747 -
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Управление малым предприятием
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление как вид деятельности человека
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Электронная торговля
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Определение спроса на продукцию. Анализ конкурентов
Презентации
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Корпоративные ТМ-стандарты.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Документирование системы менеджмента качества
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Совершенствование документооборота
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Субъективные и объективные факторы в менеджменте
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Основы коммуникативной культуры менеджера.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написать реферат по рекламному менеджменту. Т-02747 -
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Любая из предложенных тем по менеджменту
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Теория иерархии потребностей Маслоу
Абрахам Гарольд Маслоу (1907—1970) был одним из основателей гуманистической психологии. Его работы для многих руководителей в разных отраслях деятельности дали знания о сложной структуре человеческих потребностей и их воздействие на мотивацию личности человека. Генерируя свою теорию мотивации, Маслоу использовал собственный метод познания — биографический: он исследовал истории жизни, биографии ве...
подробнее
Проблемы проведения стратегических изменений
Реализация стратегии предполагает сама по себе проведение ряда изменений, без которых даже самая проработанную стратегию может ждать провал. С полной уверенностью можно сказать, что стратегические изменения являются ключом к реализации стратегии. Проведение в организации стратегических изменений – это очень сложная задача. В первую очередь трудности решения данной задачи определяются тем, что люб...
подробнее
Формирование инвестиционной стратегии предприятия
Инвестиционная стратегия при этом, по мнению многочисленных исследователей, должна состоять из следующих элементов:
Весь процесс разработки инвестиционной стратегии современной фирмы включает реализацию нескольких последовательных этапов:
Весь процесс реализации стратегии можно разделить на два этапа:
подробнее
Психология управления качеством
При современном подходе к рыночной экономике движущим фактором являются человеческие обстоятельства. Главными целями производителей, действующих в торговой среде, служит обеспечение основных потребностей покупателей.
Клиенты, с точки зрения менеджмента, подразделяются на два варианта:
В зависимости от организованности труда, уровня приближения к целям, определяется уровень достатка сотрудников и у...
подробнее
Теория иерархии потребностей Маслоу
Абрахам Гарольд Маслоу (1907—1970) был одним из основателей гуманистической психологии. Его работы для многих руководителей в разных отраслях деятельности дали знания о сложной структуре человеческих потребностей и их воздействие на мотивацию личности человека. Генерируя свою теорию мотивации, Маслоу использовал собственный метод познания — биографический: он исследовал истории жизни, биографии ве...
подробнее
Проблемы проведения стратегических изменений
Реализация стратегии предполагает сама по себе проведение ряда изменений, без которых даже самая проработанную стратегию может ждать провал. С полной уверенностью можно сказать, что стратегические изменения являются ключом к реализации стратегии. Проведение в организации стратегических изменений – это очень сложная задача. В первую очередь трудности решения данной задачи определяются тем, что люб...
подробнее
Формирование инвестиционной стратегии предприятия
Инвестиционная стратегия при этом, по мнению многочисленных исследователей, должна состоять из следующих элементов:
Весь процесс разработки инвестиционной стратегии современной фирмы включает реализацию нескольких последовательных этапов:
Весь процесс реализации стратегии можно разделить на два этапа:
подробнее
Психология управления качеством
При современном подходе к рыночной экономике движущим фактором являются человеческие обстоятельства. Главными целями производителей, действующих в торговой среде, служит обеспечение основных потребностей покупателей.
Клиенты, с точки зрения менеджмента, подразделяются на два варианта:
В зависимости от организованности труда, уровня приближения к целям, определяется уровень достатка сотрудников и у...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы