Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Личностно-профессиональные качества рекрутера
Курсовая работа Управление персоналом
Создан заказ №1903044
4 апреля 2017

Личностно-профессиональные качества рекрутера

Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по управлению персоналом. Есть содержание, дам структуру. Послезавтра уже сдавать план и введение, остальные сроки обговорим в переписке.
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
7 апреля 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Iniafe
5
скачать
Личностно-профессиональные качества рекрутера.docx
2020-04-29 08:47
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.4
Положительно
Автор сделала все вовремя и в срок. Очень внимательно отнеслась к работе. Рекомендую данного автора! Защитилась на отлично.

Хочешь такую же работу?

Скидка
1000 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
ВКР Технологии мотивации персонала в современной компании (на примере организации N).
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Наставничество как инструмент адаптации новых сотрудников
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Задание №2. Аналитическо-расчетная часть контрольной работы. Данный раздел предполагает провести анализ кадров
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Возникновение сопротивления персонала. Управление изменениями в организации
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Курсовая работа. социальные технологии в управлении персоналом
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Разработка рекомендаций по совершенствованию планирования и прогнозирования потребности в персонале
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
система развития персонала на основе концепции «обучающейся организации»
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Разработка модели компетенций для строительной организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Исследование мотивации и стимулирования труда в организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Внешние и внутренние факторы социальной среды организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Развитие международной и национальной систем стандартизации и управления качеством как фактор повышения эффект
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Решить тест по управлению персоналом в режиме online
Помощь on-line
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Human Resources Management in international dimensions
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Исследование системы управления организацией на примере ООО «Золотое яблоко»
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Технологии основной и дополнительной оплаты труда персонала в различных секторах экономики.
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Написать курсовую по Управление персоналом. М-04172
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Организация приема персонала на работу как фактор повышения качественного состава персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Разработка рекомендаций по совершенствованию планирования и прогнозирования потребности в персонале
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Пути улучшения использования персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Любая, кроме ИМИДЖ РУКОВОДИТЕЛЯ
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
автоматизированная система обработки персональных данных работников организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Вторая глава курсовой работы по дисциплине "Экономика персонала"
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
РАЗВИТИЕ МЕХАНИЗМА АДАПТАЦИИ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Совершенствование системы мотивации и стимулирования персонала организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Бизнес-тренинги
Бизнес-тренинг относится к разновидности обучения, цель которого определена развитием деловых навыков и умений в команде или конкретного сотрудника компании.
Подобного рода тренинги, в наше время, становятся важнейшей частью психологической работы с сотрудниками в организациях. Внимание уделяется личностному и карьерному росту сотрудников, их высококачественное взаимодействие с клиентами, поддержан...
подробнее
Анализ управления персоналом на предприятии
Персонал – один из наиболее сложных объектов управления организации. Это обуславливается тем, что в отличие от вех остальных факторов производства, персонал наделен природной способностью к принятию решений и к критической оценке предъявляемых к нему требований. Кроме этого, персонал всегда имеет свои субъективные интересы, а также характеризуется чрезвычайной чувствительностью к управленческим в...
подробнее
Зарубежный опыт мотивации персонала
Мотивация помогает руководителю побуждать персонал к эффективной и активной работе на предприятии. В различных странах отношение к труду в корне отличается друг от друга, поэтому используются различные виды мотивации. Мотивация очень активный инструмент воздействия на коллектив.
Рассмотрим каждый из данных видов более подробно.
подробнее
Менеджер и стресс
Работоспособность любого человека имеет свои пределы. Пределы работоспособности зависят от ряда факторов, таких как здоровье и возраст, профессиональная подготовленность и опыт работы, мотивация, особенности нервной системы и направленность личности, а также условия труда. Наиболее значимым фактором обеспечения работоспособности человека является чередование труда и отдыха. Именно это чередование ...
подробнее
Менеджер и стресс
Работоспособность любого человека имеет свои пределы. Пределы работоспособности зависят от ряда факторов, таких как здоровье и возраст, профессиональная подготовленность и опыт работы, мотивация, особенности нервной системы и направленность личности, а также условия труда. Наиболее значимым фактором обеспечения работоспособности человека является чередование труда и отдыха. Именно это чередование ...
подробнее
Бизнес-тренинги
Бизнес-тренинг относится к разновидности обучения, цель которого определена развитием деловых навыков и умений в команде или конкретного сотрудника компании.
Подобного рода тренинги, в наше время, становятся важнейшей частью психологической работы с сотрудниками в организациях. Внимание уделяется личностному и карьерному росту сотрудников, их высококачественное взаимодействие с клиентами, поддержан...
подробнее
Анализ управления персоналом на предприятии
Персонал – один из наиболее сложных объектов управления организации. Это обуславливается тем, что в отличие от вех остальных факторов производства, персонал наделен природной способностью к принятию решений и к критической оценке предъявляемых к нему требований. Кроме этого, персонал всегда имеет свои субъективные интересы, а также характеризуется чрезвычайной чувствительностью к управленческим в...
подробнее
Зарубежный опыт мотивации персонала
Мотивация помогает руководителю побуждать персонал к эффективной и активной работе на предприятии. В различных странах отношение к труду в корне отличается друг от друга, поэтому используются различные виды мотивации. Мотивация очень активный инструмент воздействия на коллектив.
Рассмотрим каждый из данных видов более подробно.
подробнее
Менеджер и стресс
Работоспособность любого человека имеет свои пределы. Пределы работоспособности зависят от ряда факторов, таких как здоровье и возраст, профессиональная подготовленность и опыт работы, мотивация, особенности нервной системы и направленность личности, а также условия труда. Наиболее значимым фактором обеспечения работоспособности человека является чередование труда и отдыха. Именно это чередование ...
подробнее
Бизнес-тренинги
Бизнес-тренинг относится к разновидности обучения, цель которого определена развитием деловых навыков и умений в команде или конкретного сотрудника компании.
Подобного рода тренинги, в наше время, становятся важнейшей частью психологической работы с сотрудниками в организациях. Внимание уделяется личностному и карьерному росту сотрудников, их высококачественное взаимодействие с клиентами, поддержан...
подробнее
Главная Лента заказов Курсовые работы Управление персоналом Личностно-профессиональные качества рекрутера
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы