Создан заказ №1907264
5 апреля 2017
Целью настоящей работы является исследование теоретико-методологических основ аутсорсинга в системе менеджмента и разработка предложений по его применению в исследуемом предприятии.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужно сделать курсовую работу по маркетингу за 7 дней, оформлять не нужно, главное все подробно расписать в курсовой и список источников литературы приложить.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Вопросы повышения эффективности деятельности предприятия вызывают интерес ещё с момента зарождения промышленности и торговли. Пройдя сложные пути эволюции, эта проблема никогда не теряла из виду свою главную цель – как превратить индивидуумов, имеющих трудовые отношения с работодателем (т.е. персонал), в экономически эффективную систему.
В современных условиях эта задача становится всё более важным направлением кадровой политики организации, определяющим её конкурентоспособность, а, следовательно, и успешное экономическое развитие. (работа была выполнена специалистами Автор 24)
В настоящее время всё больше внимания уделяется внедрению аутсорсинга в систему управления персоналом. Расширяется рынок этих услуг, поскольку позволяет компаниям не только снижать издержки на управление персоналом, но и уменьшать нагрузку на управленческий аппарат, связанную с кадровым делопроизводством, тем самым повышая эффективность управленческого труда.
Вместе с тем, сущность аутсорсинга, его возможности и перспективы ещё не до конца изучены современной наукой.
Поэтому эти вопросы, которым посвящена настоящая работа, имеют высокую степень теоретической и практической актуальности.
Целью настоящей работы является исследование теоретико-методологических основ аутсорсинга в системе менеджмента и разработка предложений по его применению в исследуемом предприятии.
Задачи исследования:
– проанализировать сущность, достоинства и недостатки в системе менеджмента предприятия;
– провести комплексный анализ исследуемого предприятия в плане применения аутсорсинга;
– разработать предложения по внедрению аутсорсинга в систему менеджмента предприятия и рассчитать экономический эффект.
Объектом исследования является ООО «Экодрев-Тверь»».
Предметом исследования – действующая на указанном предприятии система применения аутсорсинга.
В ходе исследования использовались методы структурного анализа и синтеза, формально-логический, системный, комплексный и логистический подходы.
Работа состоит из введения, трёх разделов, заключения, списка использованной литературы; изложена на 40 страницах компьютерного текста, содержит 5 таблиц, 5 рисунковПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
8 апреля 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью настоящей работы является исследование теоретико-методологических основ аутсорсинга в системе менеджмента и разработка предложений по его применению в исследуемом предприятии..docx
2017-04-11 07:07
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо большое за проделанную работу!!!Всё выполнено оперативно,материал интересный,автор очень вежлив,отзывчив,приятно работать с такими людьми!Спасибо!!!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
