Создан заказ №1917859
7 апреля 2017
Цель курсовой работы — руководство и лидерство организации.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по менеджменту. Готовая работа уже есть, но препод не принял. Надо добавить практические примеры ОБЯЗАТЕЛЬНО! Еще нужно вывод переделать. Переделать до завтрашнего утра! Заплачу больше за срочность.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Такое понятие как лидерство встречается в таких науках как социология и политология, оно также есть в психологии, и во множестве других наук, которые занимаются изучением как человека, так и общества. Феномену лидерства посвящен большой объем теоретических и эмпирических исследований.
Проблемы касающиеся руководства и лидерства в организациях имеют место и сегодня, а поэтому изучение руководства и лидерства в коллективе имеет большое значение. (работа была выполнена специалистами Автор 24) [3]
Менеджер-лидер играет ключевую роль в управлении организацией, а лидерство является своеобразным венцом управленческой деятельности. Менеджер представляет собой члена организации, который осуществляет управленческую деятельность и который занимается решением различных управленческих задач.
Можно с достаточной степенью уверенности утверждать то, что менеджеры являются ключевыми сотрудниками в организации, но при этом не все менеджеры являются разнозначными в организации, так как не все менеджеры занимают одинаковую позицию в организации, задачи, решаемые различными менеджерами, могут быть совершенно разными, наконец, функции, которые выполняются отдельными менеджерами, тоже являются очень разными. Это обусловлено тем, что в организации наличествует иерархия, с тем, что в организации выполняются разные функции, и, наконец, с тем, что существуют различные виды управленческой деятельности. Организация просто не может обходится без менеджеров.
Те организации, которые ведут успешную деятельность, характеризуется своим более динамичным и более эффективное руководство. Под руководством, с точки зрения собственника, подразумевается либо руководитель, либо группа, либо процесс, то есть обладающий индивидуальными особенностями способ управления организацией.
Природу лидерства можно лучше понять, если делать его сравнение с управлением. Работать менеджером и быть лидером в организации — это разные вещи. Менеджер в своем влиянии на работу подчиненных и построении отношений с ними, прежде всего, использует и полагается на должностную основу власти и источники ее составляющие.
Лидерство являясь специфическими типом отношений управления основывается по большей части на процессе социального воздействия, а точнее, на взаимодействии в организации. Данный процесс является значительно более сложным, и требует высокого уровня взаимозависимости участников данного процесса. [4]
Начиная с середины XX века как в теории, так и в практике менеджмента проблема соотношения эффективности управления и лидерства является одной из самых основных.
Каждый менеджер, который заинтересован в повышении эффективности собственной деятельности, должен обладать или развивать лидерские качества. Изучение феномена лидерства носит непосредственно прагматичную направленность. Главным образом, оно способствует разработке методов эффективного управления, а также отбора лидеров.
Актуальность данной темы обусловлена рядом факторов:
практически каждый человек определенное время своей жизни, находится в трудовом коллективе либо в качестве подчиненного, либо в качестве руководителя;
сравнительно небольшое число исследований в некоторых аспектах лидерства;
низким уровнем подготовки и профессионализма многих современных руководителей, что неизбежно влечет за собой неэффективную деятельность организации.
исследование проблемы лидерства требуется для разработки методов эффективного руководства, выявления и формирования лидеров;
переменами в общественной жизни.
Цель курсовой работы — руководство и лидерство организации.
Задачами данной курсовой работы являются: во-первых, теоретические и методологические аспекты теории руководства и лидерства, во-вторых, характеристика методов и стилей руководства и лидерства в менеджментеПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
10 апреля 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель курсовой работы — руководство и лидерство организации..docx
2018-05-11 10:21
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
работа сделана вовремя. качественно. потребовались небольшие доработки. в целом приятно работать с автором. всегда на связи.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
