Создан заказ №1949622
15 апреля 2017
ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ ПО ПРИВЛЕЧЕНИЮ КАДРОВ В ОРГАНИЗАЦИЮ ООО "ВИВТЕХ".
Как заказчик описал требования к работе:
План к данной работе имеется:
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
1. ПРИВЛЕЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА КАК ВАЖНЕЙШАЯ ФУНКЦИЯ МАРКЕТИНГА ПЕРСОНАЛА
1.1 Прогнозирование потребности в персонале
1.2 Источники и пути покрытия потребности в персонале
1.3 Ситуация на рынке труда и пути привлечения персонала
2 АНАЛИЗ ИСТОЧНИКОВ И ПУТ
ЕЙ ПОКРЫТИЯ ПОТРЕБНОСТИ В ПЕРСОНАЛЕ
2.1 Организационно-экономическая характеристика организации
2.2 Анализ количественной и качественной структуры персонала
2.3 Анализ работы по прогнозированию потребности в персонале
2.4 Анализ источников и путей покрытия потребности в персонале
3 СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ РАБОТЫ ПО ПРИВЛЕЧЕНИЮ ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИЮ
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
ПРИЛОЖЕНИЯ
В прикрепленной методичке имеются все требования к курсовой и интернет-ресурсы для написания.
И к данной курсовой работе требуется статья, информация о которой представлена в методичке. Объемом от 5 до 7 страниц
подробнее
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
18 апреля 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ ПО ПРИВЛЕЧЕНИЮ КАДРОВ В ОРГАНИЗАЦИЮ ООО "ВИВТЕХ"..docx
2017-04-21 17:30
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо автору за хорошую работу! Всем рекомендую: надежный автор, делает качественно, оформляет отлично и всегда недорого!